Founding Engineer (w/m/d)

Founding Engineer (w/m/d)

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
United States Digital Space LLC

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue innovative Softwarelösungen und entwickle die Zukunft von Steuern und Buchhaltung mit KI.
  • Unternehmen: Erfahrener Gründerteam mit beeindruckenden Erfolgen und schnellem Wachstum.
  • Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Aktienoptionen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Einzigartige Chance, frühzeitig Einfluss zu nehmen und Karrierechancen zu nutzen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Benutzererfahrung revolutionär einfach und wachse mit uns international.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Webentwicklung und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir sind ein Team von erfahrenen Unternehmern, die Unternehmen auf 10 Millionen Nutzer und mehr skaliert haben. Wir sind auf der Suche nach einem Founding Engineer, der Teil unseres frühen Kernteams wird und die Zukunft von Steuern und Buchhaltung mit KI gestaltet.

Wie die Besteuerung, Buchhaltung und Lohnabrechnung heute funktioniert, ist für alle eine Herausforderung. Dennoch muss jedes Unternehmen dies kontinuierlich tun. Es ist das Rückgrat, auf dem unsere Wirtschaft basiert. Durch KI verwandeln wir diesen oft schmerzhaften Prozess in ein radikal einfaches Erlebnis für unsere Kunden, damit sie sich auf das konzentrieren können, was für sie wichtig ist: ihr Geschäftswachstum.

Als Founding Engineer wirst du eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Skalierung des Unternehmens spielen. Du wirst an der Entwicklung von Funktionen von Grund auf beteiligt sein und die Möglichkeit haben, in Führungspositionen zu wachsen, während wir in verschiedene Länder expandieren.

Aufgaben
  • Entwicklung von 0→1 und darüber hinaus mit den Gründern: Hauptfunktionen und Produktlinien end-to-end liefern (spezifizieren → liefern → messen).
  • Kernarchitektur: Implementierung von Kern-APIs, Datenmodellen und UI; pragmatische Architekturentscheidungen mit hoher Autonomie treffen.
  • Schnelles Iterieren: v1 schnell liefern, wöchentlich mit echtem Nutzerfeedback iterieren.
  • Führung: Junior Engineers einstellen und betreuen (wenn gewünscht); Führungserfahrung sammeln, während wir wachsen.
Technologischer Kontext

Bevorzugung von bewährter Technologie, wo es wichtig ist; Innovation dort, wo es differenziert. Aktueller Stack (ständig im Wandel): TypeScript, Next.js (React), PostgreSQL, Vercel, ... Du wirst einen starken Einfluss auf Technologie- und Produktentscheidungen haben.

Qualifikationen
  • 5+ Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen mit modernen Frameworks (wie Next, React, Vue, Node, FastAPI oder Tailwind).
  • Ein Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich.
  • Erfahrung in einem funktionsübergreifenden Team, produktorientiert und gerne in einem agilen Startup-Umfeld arbeiten.
  • Detailorientierung mit Fokus auf das Frontend, aber auch Neugier auf das Backend.
  • Erfahrung in der Bereitstellung von Anwendungen mit Containerisierungs- und Orchestrierungstools (wie Docker).
  • Tiefe Integration von KI in deine täglichen Programmieraufgaben.
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (mindestens C1), Deutsch ist ein Plus.
  • Gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland.
Benefits
  • Einzigartige Gelegenheit, sehr früh in einem Unternehmen einzusteigen, das du mitgestalten kannst.
  • Schneller Karriereweg: Wachse mit dem Unternehmen.
  • Perfekte Umgebung zur Entwicklung relevanter Fähigkeiten in einer Welt der KI.
  • Überdurchschnittliche Vergütung + Aktienpaket, das erheblich an Wert gewinnen kann.
Der Prozess

Schnell, bedeutungsvoll, keine Hausaufgaben: Ein erstes Gespräch mit einem Recruiter, ein Kennenlernen mit einem anderen Ingenieur (virtuell oder persönlich) und ein finales Interview mit unserem gesamten Gründerteam (persönlich, ~3h, inkl. Live-Coding).

Founding Engineer (w/m/d) Arbeitgeber: United States Digital Space LLC

Reserved ist ein dynamisches und wachsendes Modeunternehmen, das seinen Mitarbeitenden eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit einer modernen Arbeitswelt, attraktiven Rabatten und umfangreichen Benefits wie Bike Leasing und betrieblicher Altersvorsorge fördern wir nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. In Mannheim hast du die Möglichkeit, in einem kreativen Team zu arbeiten und deine Leidenschaft für Mode in einem unterstützenden Umfeld auszuleben.

United States Digital Space LLC

Kontaktdaten:

United States Digital Space LLC Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Founding Engineer (w/m/d) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei United States Digital Space LLC anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Founding Engineer (w/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei United States Digital Space LLC vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founding Engineer (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Webanwendungsentwicklung
TypeScript
Next.js
React
PostgreSQL
Docker
API-Implementierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei United States Digital Space LLC klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.