Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Wachstumsstrategie und entwickle innovative Marketingkanäle.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Unternehmen im digitalen Gesundheitsmarkt in Hamburg.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, hybrides Arbeitsmodell und attraktives Vergütungspaket.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit dem Management-Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und arbeite an spannenden Wachstumsprojekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Marketing mit Führungsverantwortung und nachweisbare Erfolge im Wachstum.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Marketing-Wachstum entsteht für dich nicht nur durch höhere Budgets, sondern durch bessere Systeme? Das Unternehmen ist Teil einer in Hamburg ansässigen Plattformgruppe für digitale Gesundheits- und Consumer-Health-Marken und gehört zu den am schnellsten wachsenden Akteuren im deutschen Cannabis-Markt. Nach starkem Wachstum in den vergangenen Jahren wird nun eine erfahrene Growth-Persönlichkeit gesucht, die das nächste Entwicklungskapitel aktiv mitgestaltet. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die gesamte Wachstumsstrategie.
Du führst ein bestehendes Team aus Spezialisten in den Bereichen CRM, SEO und Data sowie baust die Organisation gezielt weiter aus und schaffst die Grundlage für die nächste Wachstumsphase des Unternehmens.
Aufgaben- Verantwortung für die übergreifende Growth-Strategie mit Fokus auf nachhaltige Neukundengewinnung
- Verantwortung für Aufbau und Weiterentwicklung von Performance Marketing, SEO, CRM/Lifecycle, Influencer Marketing sowie weiterer Wachstums- und Akquisitionskanäle
- Identifikation von Wachstumshebeln entlang der gesamten Customer Journey sowie Ableitung konkreter Maßnahmen zur Skalierung
- Steuerung und Optimierung von Paid Channels (Meta, Google etc.) inklusive analytischer Deep Dives bei Bedarf
- Entwicklung und Skalierung alternativer Traffic-Quellen jenseits klassischer Paid-Kanäle in einem stark regulierten Werbeumfeld
- Ausbau und Strukturierung des Marketing-Teams inklusive Rollen, Prozessen und externer Partner
- Verantwortung zentraler Wachstumskennzahlen (CAC, LTV, Payback) als Grundlage für strategische Entscheidungen
- Zusammenarbeit mit weiteren Unternehmen der Gruppe zur Entwicklung gemeinsamer Marketing-Standards und zentraler Funktionen
- Einsatz von AI- und Automatisierungslösungen zur Effizienzsteigerung und Skalierung der Organisation
- Mehrjährige Erfahrung im Marketing- oder Growth-Umfeld mit Führungsverantwortung in digitalen Geschäftsmodellen
- Nachweisliche Verantwortung für skalierbares Wachstum in D2C-, E-Commerce- oder Subscription-Modellen
- Erfahrung in der Steuerung größerer Marketingbudgets
- Tiefes Verständnis von Performance Marketing auf Meta- und Google-Niveau sowie operative Nähe zu Kampagnenlogiken
- Stark ausgeprägtes Verständnis für Customer Journeys, CRM und Lifecycle-getriebenes Wachstum
- Erfahrung in regulierten oder werbeschwierigen Märkten (z. B. Supplements, Health, Pharma, Gambling, Crypto) von Vorteil
- Strategische und operative Arbeitsweise mit Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Kampagnen, Funnels und Wachstumsinitiativen
- Ausgeprägte analytische und unternehmerische Denkweise mit Fokus auf messbare Ergebnisse
- Klare, strukturierte Kommunikation sowie Erfahrung in transparenten, kollaborativen Arbeitsumfeldern
- Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse von Vorteil
- Großer Gestaltungsspielraum für Strategie, Organisation und Teamaufbau
- Enge Zusammenarbeit mit dem Management-Team auf strategischer Ebene
- Aufbau eines ganzheitlichen Growth-Systems über alle relevanten Kanäle hinweg
- Kurze Entscheidungswege und hohe Umsetzungsgeschwindigkeit
- Hybrides Arbeitsmodell mit Standort Hamburg
- Attraktives Vergütungspaket mit fixer und variabler Komponente
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die nächste Wachstumsphase erfolgreich zu gestalten!
Head of Growth Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Als Arbeitgeber in Hamburg bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und schnell wachsenden Unternehmen der digitalen Gesundheitsbranche zu arbeiten. Unsere offene und kollaborative Unternehmenskultur fördert kreative Ideen und ermöglicht dir, deine Strategien zur Neukundengewinnung aktiv umzusetzen. Zudem profitierst du von einem hybriden Arbeitsmodell, einem attraktiven Vergütungspaket und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines engagierten Teams.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Growth erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie United States Digital Space LLC.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei United States Digital Space LLC ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei United States Digital Space LLC könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von United States Digital Space LLC beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Growth mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für United States Digital Space LLC:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was United States Digital Space LLC einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von United States Digital Space LLC einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für United States Digital Space LLC relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von United States Digital Space LLC einfügt.
