Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv HR und begleite internationale Mitarbeitende durch den gesamten Employee Lifecycle.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit internationalem Arbeitsumfeld und kollegialem HR-Team.
- Vorteile: Viel Gestaltungsspielraum, spannende HR-Arbeit und die Möglichkeit zur unbefristeten Übernahme.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise in einem vielfältigen Team.
- Warum dieser Job: Nutze deine HR-Kompetenzen, um echte Veränderungen in einem internationalen Umfeld zu bewirken.
- Qualifikationen: Studium im Personalbereich und mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder Generalist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49530 - 60536 € pro Jahr.
Sie möchten HR aktiv mitgestalten statt verwalten? Sie beraten Führungskräfte auf Augenhöhe, begleiten unsere internationalen Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle und schätzen ein internationales Arbeitsumfeld? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Betreuung unserer internationalen Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding
- Begleitung personeller Einzelmaßnahmen und arbeitsrechtlicher Themen
- Mitarbeit an Personalentwicklungsmaßnahmen und HR-Projekten
- Abstimmung mit internationalen Steuerbüros und externen Dienstleistern
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicher Kulturen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Beratungskompetenz
Was wir bieten:
- Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Spannende HR-Arbeit über den gesamten Employee Lifecycle – ohne Zeiterfassung und Entgeltabrechnung
- Enge Zusammenarbeit in einem kollegialen HR-Team
- Eine zunächst befristete Position mit der Möglichkeit einer unbefristeten Übernahme
HR Business Partner (m/w/d) Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Reserved ist ein dynamisches und wachsendes Modeunternehmen, das seinen Mitarbeitenden eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit einer modernen Arbeitswelt, attraktiven Rabatten und umfangreichen Benefits wie Bike Leasing und betrieblicher Altersvorsorge fördern wir nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. In Mannheim hast du die Möglichkeit, in einem kreativen Team zu arbeiten und deine Leidenschaft für Mode in einem unterstützenden Umfeld auszuleben.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
