Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und unterstütze hybride Cloud-Infrastrukturlösungen für Sysco Europe.
- Unternehmen: Multinationales Unternehmen mit einem dynamischen Team und globalen Projekten.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Mentoring in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Enterprise Infrastructure und Cloud-Management (Azure/AWS).
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir rekrutieren derzeit einen Hybrid Cloud Engineer, der dem Europe Infrastructure Team in Vollzeit und unbefristet beitritt und an den Teamleiter der Infrastrukturoperationen berichtet. In dieser Rolle sind Sie auf einem hohen technischen Niveau tätig und verantwortlich für die Unterstützung technischer Infrastruktur Lösungen, sowohl vor Ort als auch in der Public Cloud, für Sysco Europa. Diese Position konzentriert sich auf die Bereitstellung eines Premium-Supportdienstes für unsere internen Kunden und trägt zur Geschäftserfolg bei.
Exzellente technische Fähigkeiten sind für diese Rolle unerlässlich, ebenso wie die Fähigkeit, mit wichtigen Anbietern und internen Kunden zu kommunizieren. Dies ist eine hybride Rolle, die von einem unserer Kernbüros aus arbeitet. Sie werden innerhalb eines großen multinationalen Unternehmens tätig sein, mit Teams an verschiedenen Standorten und Regionen zusammenarbeiten, und es wird einige Reisen innerhalb Europas erforderlich sein.
Hauptverantwortlichkeiten:
- ITSM-Queue-Management und Einhaltung definierter SLA’s für Infrastrukturvorfälle und -probleme - Sicherstellung, dass Ihre Tickets zur Zufriedenheit des Endbenutzers gelöst werden.
- Arbeiten mit mehreren Infrastrukturtechnologien - Compute, Storage, Cloud, Remote Desktop usw.
- Folgen Sie dem Änderungsmanagementprozess, um Änderungen zu dokumentieren, umzusetzen und zu überprüfen.
- Proaktive Recherche, Diagnose, Fehlersuche und Identifizierung von Lösungen zur Behebung von Systemproblemen.
- Dokumentation und Wissensübertragung von Lösungen an Kollegen und Endbenutzer.
- Übernahme von gemeldeten Problemen und deren erfolgreiche Lösung.
- Befolgung standardisierter Verfahren zur ordnungsgemäßen Eskalation ungelöster Probleme an die entsprechenden internen Teams/Anbieter, um sicherzustellen, dass sie innerhalb der SLA gelöst werden.
- Behebung von Schwachstellen, die durch Cyber-Scanning-Tools oder Sicherheitsbulletins von Anbietern identifiziert wurden.
- Beitrag zur Entwicklung der Wissensdatenbank des Teams.
- Mentoring, Coaching und Eskalationspunkt für Teammitglieder.
- Umgebungsüberwachung - Grundkenntnisse über den Prozess, die Hauptkomponenten und die Funktionalität einer Überwachungslösung.
- Vorbereitung genauer und zeitgerechter Berichte.
- Teilnahme an Projekten für neue Akquisitionen und neue/aktualisierte Lösungen, einschließlich Architekturüberprüfungen, Implementierungsaufgaben und Übergang in Unterstützungsaufgaben.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Teams in verschiedenen geografischen Regionen (EMEA, NA, LATAM, APAC).
- Unterstützung bei der Globalisierung der Infrastrukturservices von Sysco.
- Teilnahme an einem Bereitschaftsdienst, um außerhalb der Arbeitszeiten Unterstützung zu bieten.
Über Sie:
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sollten Sie über umfangreiche Erfahrung in der Unterstützung von Unternehmensinfrastrukturen verfügen und Erfahrung in einem Third-Line-IT-Support-Team haben, mit der Fähigkeit, technische Probleme zu diagnostizieren und zu beheben. Sie müssen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein Auge fürs Detail verfügen und die Fähigkeit besitzen, ruhig und methodisch unter Druck zu arbeiten. Sie sollten kompetent im Umgang mit Cloud-Plattformmanagement – Azure/AWS, ITIL und Virtualisierungsplattformmanagement - Nutanix/VMWare/Hyper-V sein. Sie haben Erfahrung im Speichermanagement – Dell Compellent/PowerStore/PowerScale, HPE Nimble, softwaredefiniertes, Hardware-Plattformmanagement – Dell/HP Server & Storage-Hardware und Windows Server-Management, einschließlich Rollen & Funktionen (Active Directory / DNS / DHCP / Gruppenrichtlinie / Zertifikatdienste). Es wäre von großem Vorteil, über Kenntnisse in Backup-Produkten/-strategien, Netzwerk-Infrastruktur, Hochverfügbarkeitsinfrastruktur, Notfallwiederherstellungs- und Geschäftskontinuitätsstrategien zu verfügen.
Hybrid Cloud Engineer Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Sysco Europe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, während die hybride Arbeitsweise es den Mitarbeitern ermöglicht, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines großen, multinationalen Teams zu sein. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten in verschiedenen Regionen Europas teilzunehmen, macht diese Position besonders attraktiv für technikaffine Fachkräfte.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hybrid Cloud Engineer erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei United States Digital Space LLC bewerben
Viele Unternehmen, wie United States Digital Space LLC, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hybrid Cloud Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf United States Digital Space LLC und die ausgeschriebene Position Hybrid Cloud Engineer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von United States Digital Space LLC an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
