Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten und entwickeln Sie ein Team von 10–12 Regional Account Managern zur Steigerung des Wachstums.
- Unternehmen: Greenbrook Mental Wellness Centers ist eine Tochtergesellschaft von der company, Inc., die innovative Therapien anbietet.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Grundgehalt plus leistungsabhängige Anreize und direkte Einflussnahme auf den Zugang zu innovativer psychischer Gesundheitsversorgung.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 70% innerhalb der Region ist notwendig.
- Warum dieser Job: Führen Sie ein hochwirksames Team in einem wachstumsorientierten Umfeld mit direktem Einfluss auf die Patientenversorgung.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen und 3 Jahre Führungserfahrung mit regionaler Aufsicht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Das Unternehmen, Inc. ist ein führendes Unternehmen im Bereich psychische Gesundheit, das sich der Transformation von Leben durch innovative Behandlungen widmet. Jetzt in Verbindung mit den Greenbrook Mental Wellness Centers bieten wir FDA-zugelassene NeuroStar® TMS- und Spravato®-Therapien für major depressive disorder und behandlungsresistente Depressionen in über 95 Kliniken landesweit an. Gemeinsam erweitern wir den Zugang zu lebensverändernder Pflege – indem wir modernste Technologie mit klinischer Expertise kombinieren, um einen echten Einfluss im Bereich psychische Gesundheit zu erzielen.
Wir suchen einen dynamischen, im Außendienst tätigen Leiter, der ein Team von Regional Account Managern (RAMs) in mehreren Regionen leitet. Diese Rolle führt ein leistungsstarkes Team, das mit der Entwicklung und dem Ausbau eines starken, nachhaltigen Netzwerks von Anbieterempfehlungen betraut ist. Dies ist ideal für jemanden, der in einer Spieler-Coach-Umgebung gedeiht und Strategie, Führung und praktische Umsetzung in Einklang bringt. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Erweiterung des Zugangs zu lebensverändernder TMS-Therapie, indem Sie mit Gesundheitsdienstleistern zusammenarbeiten und ein verteiltes Team leiten, um messbare Ergebnisse in den Regionen zu erzielen.
Was Sie tun werden:
- Teamführung & Entwicklung: Führen, coachen und entwickeln Sie ein Team von 10–12 Regional Account Managern in mehreren Regionen, indem Sie konsistente, feldbasierte Anleitung zur Verbesserung der Engagementstrategien und klinischen Expertise bieten.
- Strategisches Marktwachstum: Analysieren Sie Empfehlungs-Trends, die Leistung der Regionen und wettbewerbliche Dynamiken, um Wachstumschancen zu identifizieren und die Marktstrategie zu optimieren.
- Ausführung & Compliance: Halten Sie eine starke Präsenz im Feld (bis zu 70 %), unterstützen Sie RAMs in wertvollen Konten und komplexen Märkten.
Was Sie mitbringen:
- 5+ Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen, Pharma oder Medizintechnikvertrieb
- 3+ Jahre Führungserfahrung mit multi-territorialer oder regionaler Aufsicht
- Nachweislicher Erfolg in der Führung verteilter Teams und der Förderung von Wachstum in den Märkten
- Starkes analytisches Denken und Erfahrung in der Nutzung von Daten zur Entscheidungsfindung
- Bereitschaft zu umfangreichen Reisen innerhalb der Region
Warum Sie sich uns anschließen sollten:
- Wettbewerbsfähiges Grundgehalt + leistungsabhängige Anreize
- Gelegenheit, ein hochwirksames, missionsorientiertes Team zu leiten
- Direkter Einfluss auf die Erweiterung des Zugangs zu innovativer psychischer Gesundheitsversorgung
- Kollaborative, wachstumsorientierte Führungsumgebung
Bewerber müssen berechtigt sein, für jeden Arbeitgeber in den USA zu arbeiten. Wir können derzeit keine Sponsoren oder Verantwortung für Arbeitsvisa/Arbeitsgenehmigungen übernehmen. Wir setzen uns dafür ein, Chancengleichheit für Menschen mit Behinderungen und geschützten Veteranen zu gewährleisten.
Manager, Regional Account Manager Team (Greenbrook) Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Arbeiten Sie bei Greenbrook Mental Wellness Centers in einem dynamischen Team, das sich für innovative Behandlungen in der psychischen Gesundheit einsetzt. Der Standort ist flexibel, mit einer hohen Reisebereitschaft. Profitieren Sie von einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einem kollaborativen Führungsumfeld.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager, Regional Account Manager Team (Greenbrook) erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei United States Digital Space LLC siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Regional Account Manager Team (Greenbrook) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei United States Digital Space LLC nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von United States Digital Space LLC einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
