Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Modernisierung und Konsolidierung unserer Benefits-Plattformen über mehrere Scrum-Teams.
- Unternehmen: Navia, ein führender Anbieter von verbraucherorientierten Leistungen und Verwaltungslösungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, großzügige Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Benefits-Verwaltung und arbeite an innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Produktmanagement in technischen Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Navia ist ein führender Anbieter von verbraucherorientierten Leistungen und Aufzeichnungsdiensten, der Arbeitgeber und Teilnehmer in den Bereichen HSA, FSA, HRA, COBRA, Pendler- und Rentenprogramme unterstützt. Die Organisation durchläuft eine umfassende Modernisierungsinitiative, die sich auf die Konsolidierung von Altsystemen, die Verbesserung der operativen Skalierbarkeit, die Optimierung von Compliance-Workflows und die Schaffung einer einheitlicheren Backend-Plattformerfahrung über mehrere Geschäftsbereiche hinweg konzentriert.
Navia sucht einen Principal Product Manager, um die Modernisierung, Konsolidierung und Migration über unser Portfolio von mehr als 10 miteinander verbundenen Kernaufzeichnungs- und Leistungsverwaltungsplattformen zu leiten. Diese Rolle erfordert jemanden, der in der Lage ist, in einem mehrteamigen Produktführungsumfeld zu arbeiten und die Modernisierungsstrategie über mehrere Scrum-Teams hinweg zu besitzen.
Was Sie tun werden:
- Leitung der Ausführung des Modernisierungs- und Konsolidierungsproduktfahrplans über mehrere Scrum-Teams hinweg.
- Koordination der Produktprioritäten, Release-Sequenzierung und Abhängigkeiten über mehrere Product Owner.
- Eigenverantwortliche Durchführung der Plattform-Migrationsarbeitsströme.
- Partnerschaft mit Engineering, Compliance, Betrieb, Betrugsprävention, Finanzen und der Geschäftsleitung zur Definition und kontinuierlichen Verfeinerung der Produkt- und Plattformstrategie.
- Übersetzung komplexer betrieblicher und regulatorischer Anforderungen in skalierbare technische Produktlösungen.
- Durchführung von Workshops und Entdeckungssitzungen zur Identifizierung von Lücken in Altsystemen.
- Enge Zusammenarbeit mit Engineering-Teams zu APIs, Datenflüssen und Systeminteroperabilität.
- Priorisierung der Modernisierungsfahrpläne unter Berücksichtigung von Geschäftsauswirkungen, Compliance-Risiken und technischer Schulden.
Erforderliche Erfahrungen und Fähigkeiten:
- 7+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement in hochgradig technischen Umgebungen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Multi-Team-Produktumsetzungen.
- Erfahrung als Technischer Produktmanager, der eng mit Engineering- und Architekturteams zusammenarbeitet.
- Tiefe Kenntnisse der HIPAA-, PHI- und PII-Compliance-Anforderungen.
- Erfahrung mit Backend-Systemen, APIs, Integrationen und Datenarchitektur.
- Fähigkeit, funktionsübergreifend mit Engineering, Betrieb, Compliance und Finanzen zu arbeiten.
Nice to Have:
- Erfahrung mit HSA, FSA, COBRA, HRA oder Rentenverwaltungsplattformen.
- Erfahrung in der Leitung von Migrationen nach der Entscheidung für einen Anbieter.
- Kenntnisse in der Gesundheitsleistungs-Compliance oder im Bereich der finanziellen Regulierung.
Arbeitsumgebung:
Kandidaten innerhalb von 30 Meilen von einem unserer vier Büros können gebeten werden, je nach Rolle ins Büro zu kommen. Berechtigte Kandidaten wohnen in einem der folgenden Bundesstaaten: AZ, CA, CO, FL, GA, IL, IN, KS, MA, ME, MI, MN, MO, MT, NC, ND, NE, NJ, NV, NY, OH, OR, PA, SD, TN, TX, UT.
Vorteile:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt: $150K–$175K, abhängig von Standort und Erfahrung.
- Großzügige Gesundheitsleistungen.
- Unternehmensfinanzierte Wellness-Leistungen.
- Lebensversicherung und langfristige Invaliditätsversicherung.
- Bezahlte Freizeit: 6 bezahlte Feiertage und 2 bezahlte flexible Feiertage.
- Homeoffice- und hybride Arbeitszeitmodelle verfügbar!
Principal Product Manager – Benefits Administration & Modernization Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Navia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und großzügige Gesundheitsleistungen bietet, sondern auch eine dynamische Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Mit einem klaren Fokus auf Modernisierung und Skalierbarkeit in der Verwaltung von Verbraucherleistungen, bietet Navia zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zur Mitgestaltung zukunftsweisender Lösungen in einem sich schnell verändernden Umfeld. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden und anpassungsfähigen Rahmen zu entfalten.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Principal Product Manager – Benefits Administration & Modernization erhalten könnten
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie United States Digital Space LLC vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie United States Digital Space LLC sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von United States Digital Space LLC an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von United States Digital Space LLC zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Product Manager – Benefits Administration & Modernization mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei United States Digital Space LLC arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Principal Product Manager – Benefits Administration & Modernization bei United States Digital Space LLC an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von United States Digital Space LLC zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
