Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein neues Produktteam für innovative Home Energy Management Systeme.
- Unternehmen: Dynamisches Start-up in Berlin mit Fokus auf erneuerbare Energien.
- Vorteile: 26 Urlaubstage, flexible Arbeitsgeräte und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Hybridarbeit in einem kreativen und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieverwaltung und arbeite an bahnbrechenden Technologien.
- Qualifikationen: 1-2 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und technisches Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Unternehmen wurde in Berlin gegründet und ist ein Start-up mit etwa 40 Mitarbeitern, das Teil der Y Combinator S24-Batch in San Francisco war. Unser Team besteht aus Personen in den Bereichen Vertrieb, Technik und Betrieb, wobei die Ingenieur- und Produktabteilung derzeit etwa 20 Personen umfasst, während wir im Laufe des Jahres weiter wachsen.
Wir suchen einen Produktmanager, der eine neue Vertikale im Team leitet, um unsere Produkte für das Home Energy Management System (HEMS) zu unterstützen. Idealerweise hat diese Person 1-2 Jahre Berufserfahrung und hat an einer technischen Universität (wie CODE) studiert, wobei sie einige Software-Engineering-Fähigkeiten erworben hat, die es ihr ermöglichen, Prototypen unabhängig zu erstellen.
Sie werden eng mit unserem Heizteam zusammenarbeiten, das aus mehreren erfahrenen Ingenieuren und einem engagierten Produktmanager besteht, um das Hauptprodukt des Unternehmens zu verbessern und zu optimieren – das Betriebssystem für Installateure von Wärmepumpen. Wir sind stets bestrebt, das nächste Generation Produkt zu entwickeln, mit einer klaren Vision, das agentische Betriebssystem für die Arbeitskräfte hinter dem Energiewandel zu werden, einschließlich der Nutzung von LLMs und NLP beim Aufbau eines KI-Sprachassistenten zur Effizienzsteigerung.
Weitere Verantwortlichkeiten umfassen:
- Unterstützung der Führungskräfte bei der Gestaltung und Priorisierung der Produkt-Roadmap
- Durchführung von Produktentdeckungen zusammen mit unseren Teams durch direkte Kundeninteraktion
- Management der Produktoperationen in Linear: Triage, Priorisierung, Sprint-Hygiene
- Entwicklung und Bereitstellung von Funktionen oder Prototypen direkt unter Verwendung von KI-unterstützten Entwicklungstools (Lovable, Figma, Cursor, Copilot)
- Moderation von Planungssitzungen mit Produktteams und Sprintvorbereitungen mit technischen Leitern
- Vertretung des Unternehmens in Kundenanrufen, Verkaufsgesprächen und Schulungen
- Zusammenarbeit mit unseren Ingenieuren beim Aufbau und Versand von Materialien
Dies ist eine Position als Produktmanager, aber da sich die Landschaft der Branche verändert, erwarten wir auch, dass Sie täglich aktiv beitragen.
Voraussetzungen:
- 1-2+ Jahre Erfahrung als Produktmanager oder in ähnlicher Funktion
- Erwünschte Erfahrung in der Arbeit mit B2B SaaS
- KI-affin im Umgang mit Tools, die Ihnen helfen, schneller zu arbeiten und höher zu springen
- Wunsch, in einem KI-ersten Team/Unternehmen zu arbeiten
- Nachgewiesene Fähigkeit, Benutzerinterviews und Produktentdeckungen durchzuführen
- Bereitschaft, autonom zu arbeiten (während Sie von einem qualifizierten Team umgeben sind)
- Standort Berlin und Bereitschaft, hybrid zu arbeiten
- Deutsch als Muttersprache
Was wir bieten:
- Freiheit, Ihre eigene Ausrüstung (innerhalb eines Budgets) auszuwählen
- 26 bezahlte Urlaubstage
- Ein jährliches Team-Retreat
- Die Wahl zwischen Dance oder JobRad für Mobilität
- Die Wahl zwischen Classpass oder Urban Sports Club für Fitness
- Regelmäßige Teamevents, Mittagessen und Aktivitäten
Nächste Schritte:
Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist, nehmen Sie an Folgendem teil:
- Screening-Gespräch mit Louis (Recruiter)
- Kultur-Fit-Gespräch mit einem Ingenieur
- Hausaufgabe/Fallstudie
- Abschlussgespräch vor Ort mit Etienne (CEO) und dem Team
Über uns:
Derzeit verursachen 25% der CO2-Emissionen in Europa die Beheizung unserer Gebäude. Um dies zu reduzieren, muss der Übergang zu erneuerbaren Energien vereinfacht und zugänglicher gemacht werden. Es gibt zu wenige Installateure, um der wachsenden Nachfrage nach Wärmepumpen gerecht zu werden, und eine Lösung, die diesem Trend entspricht, muss auf den Markt gebracht werden.
Das Unternehmen entwickelt das führende Betriebssystem (OS) für Installateure von Wärmepumpen, das einen digitaleren und effizienteren Installationsprozess für Wärmepumpen ermöglicht. Dadurch senkt das Unternehmen die Hürden für die Dekarbonisierung von Einfamilienhäusern und kleinen Wohngebäuden in Europa, mit dem Ziel, bis 2030 bei der Planung und dem Design von 1 Million Wärmepumpen zu helfen.
Product Manager (HEMS) Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Als innovatives Start-up in Berlin bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Mit einem klaren Fokus auf die Entwicklung von Home Energy Management Systems (HEMS) und einer Kultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert, ermöglichen wir unseren Mitarbeitern, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die zur Energiewende beitragen. Unsere attraktiven Benefits, wie flexible Arbeitszeiten, 26 Urlaubstage und regelmäßige Teamevents, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die in einem zukunftsorientierten Umfeld tätig sein möchten.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Manager (HEMS) erhalten könnten
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (HEMS) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei United States Digital Space LLC arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
