Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung komplexer SAP-Projekte und Transformationsprogramme, inklusive Planung und Steuerung.
- Unternehmen: Ein etabliertes Unternehmen mit über 15 Jahren Erfahrung in der Beratung und Entwicklung für Industrieunternehmen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein festes Arbeitsverhältnis und hervorragende Arbeitsplatzausstattung.
- Weitere Informationen: Einsätze in Deutschland und Österreich, mit Standorten in Oberhaching, München, Hamburg und Toulouse.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die digitale Zukunft in einem interdisziplinären Team mit hoher Eigenverantwortung.
- Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar sowie mehrjährige Erfahrung in SAP-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit uns die Industrie von morgen – als Projektleiter/in im Bereich mechatronische Systeme. Seit fast 15 Jahren begleiten wir als Beratungs-, Projekt- und Entwicklungspartner namhafte Industrieunternehmen in dynamischen Veränderungsprozessen. Unsere Kunden schätzen uns als vielseitige und pragmatische Experten in den Bereichen Engineering, Konzeption und Entwicklung. Unser interdisziplinäres Team besteht ausschließlich aus erfahrenen Fachkräften mit fundierter und langjähriger Expertise. Gestaltungskraft, Innovationsfreude und Umsetzungsstärke treiben uns an – für nachhaltige Lösungen und messbaren Kundennutzen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Projektleiter/innen im Bereich SAP, für Projekteinsätze in Deutschland und Österreich.
Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung komplexer SAP-Projekte und Transformationsprogramme
- Führung interdisziplinärer Projektteams sowie Koordination interner und externer Stakeholder
- Verantwortung für Projektziele hinsichtlich Qualität, Budget, Ressourcen und Terminen
- Steuerung von SAP-Einführungen, Rollouts, Migrationen sowie S/4HANA-Transformationsprojekten
- Erstellung und Überwachung von Projektplänen, Meilensteinen und Risikomanagementmaßnahmen
- Beratung des Managements und der Fachbereiche bei strategischen und organisatorischen Fragestellungen im SAP-Umfeld
- Sicherstellung einer effizienten Kommunikation zwischen Fachbereichen, IT, Dienstleistern und Management
- Identifikation und Umsetzung von Optimierungs- und Digitalisierungspotenzialen entlang der Geschäftsprozesse
- Steuerung von Change-Management- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen im Rahmen von SAP-Projekten
- Verantwortung für Eskalationsmanagement sowie nachhaltige Lösungsfindung bei komplexen Herausforderungen
- Unterstützung bei der Auswahl, Steuerung und Bewertung externer Dienstleister und Implementierungspartner
- Sicherstellung der Einhaltung von Governance-, Compliance- und Qualitätsstandards
- Durchführung von Projekt-Reviews, Management-Reportings und Statuspräsentationen auf Management- und Vorstandsebene
- Förderung agiler und klassischer Projektmanagementmethoden zur kontinuierlichen Verbesserung der Projektorganisation
- Aktive Mitgestaltung der SAP- und Digitalisierungsstrategie des Unternehmens
Qualifikationen & Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer SAP-Projekte, idealerweise im internationalen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in SAP ERP, SAP S/4HANA sowie relevanten SAP-Modulen und Geschäftsprozessen
- Erfahrung in der Planung und Umsetzung von SAP-Transformationen, Rollouts, Migrationen oder Digitalisierungsprojekten
- Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. PMP, PRINCE2, IPMA) von Vorteil
- Kenntnisse agiler Projektmanagementmethoden (Scrum, SAFe, Agile Frameworks) wünschenswert
- Erfahrung im Stakeholder-, Change- und Risikomanagement
Persönliche Anforderungen:
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie unternehmerisches Denken
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz
- Sicheres Auftreten auf Management- und Executive-Ebene
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen und Entscheidungen herbeizuführen
- Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Ergebnisorientierung
- Belastbarkeit sowie souveräner Umgang mit anspruchsvollen Projekt- und Veränderungssituationen
- Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären und internationalen Teams
Sprachkenntnisse:
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
Wir erwarten:
- Leidenschaft für Digitalisierung und Prozessoptimierung
- Hohe Motivation zur Gestaltung von Veränderungsprozessen
- Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen
- Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Qualitäts- und Leistungsverständnis
Benefits:
- Festes Arbeitsverhältnis
- Flexible Arbeitszeiten
- Ein vielseitiges Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
- Stabiles Unternehmen mit flachen Hierarchien
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Spannende Kundenprojekte
- Hervorragende Arbeitsplatzausstattung
SAP Project Manager(m/w/d) Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Das Unternehmen bietet spannende Kundenprojekte und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem stabilen Umfeld. Mit Standorten in Oberhaching, München, Hamburg und Toulouse ist es geografisch nah an seinen Kunden. Das interdisziplinäre Team besteht aus erfahrenen Fachkräften, die innovative Lösungen entwickeln.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Project Manager(m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei United States Digital Space LLC anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SAP Project Manager(m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei United States Digital Space LLC vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Project Manager(m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei United States Digital Space LLC klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
