Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren und entwickle innovative Lösungen für die Einzelhandelsplattform.
- Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen, das die Lebensmittelbranche revolutioniert.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit spannenden Herausforderungen und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufens und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Führung von Ingenieurteams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir transformieren die Lebensmittelindustrie. Bei dem Unternehmen laden wir die Welt ein, Liebe durch Essen zu teilen, denn wir glauben, dass jeder Zugang zu den Lebensmitteln haben sollte, die er liebt, und mehr Zeit haben sollte, um sie gemeinsam zu genießen. Wo andere einen einfachen Bedarf an Lebensmittellieferungen sehen, sehen wir aufregende Komplexität und endlose Möglichkeiten, die unterschiedlichen Bedürfnisse unserer Gemeinschaft zu bedienen. Wir arbeiten daran, einen wesentlichen Service bereitzustellen, auf den die Kunden angewiesen sind, um ihre Lebensmittel und Haushaltswaren zu erhalten, während wir auch sichere und flexible Verdienstmöglichkeiten für die Personal Shopper des Unternehmens anbieten. Das Unternehmen ist zu einer Lebensader für Millionen von Menschen geworden, und wir bauen das Team auf, um unseren Einkaufswagen voranzutreiben. Wenn Sie bereit sind, die beste Arbeit Ihres Lebens zu leisten, kommen Sie zu uns. Das Unternehmen ist ein Flex First-Team. Es gibt keinen einheitlichen Ansatz dafür, wie wir unsere beste Arbeit leisten. Unsere Mitarbeiter haben die Flexibilität zu wählen, wo sie ihre beste Arbeit leisten – ob von zu Hause, aus einem Büro oder Ihrem Lieblingscafé – während sie verbunden bleiben und Gemeinschaft durch regelmäßige persönliche Veranstaltungen aufbauen.
Überblick: Enterprise Foundations ist das Engineering-Team, das für die architektonische und Integrationsarbeit verantwortlich ist, die es der Retailer-Plattform des Unternehmens ermöglicht, weltweit bei den größten Lebensmittelhändlern zu skalieren. Unsere Arbeit umfasst Omnichannel-Integrationen – Produkte wie FoodStorm Catering und Caper Carts auf die einheitlichen Plattform-Rails des Unternehmens zu bringen – unternehmensweite Erweiterbarkeit (Sandbox-Umgebungen, Konfigurationssysteme, Händler-Tools) und die übergreifende Datenisolationsarbeit, die es den ML- und Data-Engineering-Teams des Unternehmens ermöglicht, sicher pro-Händler-Modelle auf der Plattform zu erstellen. Während sich das Einzelhandelsgeschäft des Unternehmens auf Hunderte von Partnermarken und neue internationale Märkte ausdehnt, ist die Arbeit dieses Teams grundlegend dafür, wie sich die Plattform weiterentwickelt.
Wir suchen einen Senior Engineering Manager, um dieses Team von ~12 Ingenieuren zu leiten. Sie werden die einheitliche technische These für das Team festlegen – Multi-Tenancy, Datenisolierung, konfigurationsgesteuertes Release-Management und pro-Händler-Erweiterbarkeit – und die Konsolidierungsarbeit vorantreiben, die maßgeschneiderte vertikale Dienste durch gemeinsame Plattform-Rails ersetzt. In enger Partnerschaft mit Connected Stores, Pro Services, Commerce, Data Engineering und ML werden Sie die architektonischen und priorisierenden Abwägungen vermitteln, die bestimmen, wie das Unternehmen Unternehmenshändler über mehrere Handelsoberflächen bedient.
Über die Rolle: Führen, coachen und entwickeln Sie ein senior-skewed Team von ~12 Ingenieuren über mehrere Arbeitsströme; setzen Sie klare architektonische und ausführende Richtungen, entwickeln Sie Talente und fördern Sie eine Kultur des Eigentums, der Verantwortung und der kontinuierlichen Verbesserung. Setzen und pflegen Sie die einheitliche technische These für das Team – Multi-Tenancy, Datenisolierung, konfigurationsgesteuertes Release-Management und pro-Händler-Erweiterbarkeit – und stellen Sie sicher, dass verwandte Arbeitsströme auf gemeinsame Lösungen konvergieren, anstatt parallele Implementierungen vorzunehmen. Treiben Sie die Konsolidierung maßgeschneiderter Einzelhändler-vertikaler Dienste – Catering-Bestellmanagement, Smart-Cart-Backend-Logik, Kiosk-Integrationen, In-Store-Mobil – auf die einheitlichen Plattform-Rails des Unternehmens voran, sodass jede Oberfläche die Rankings, Suchfunktionen, Empfehlungen und Erfüllungen des Unternehmens erbt. Arbeiten Sie mit ML und Data Engineering an der langfristigen Compliance der Unternehmensdatenplattform für unsere ML-Systeme, um sicherzustellen, dass das Training von pro-Händler-Modellen die benötigten Daten, Signale und Isolierung hat. Liefern Sie Self-Service-Tools – einschließlich Sandbox-Umgebungen, Konfigurationsschnittstellen und Händler-facing Erweiterbarkeit – die es Händlern und internen Teams ermöglichen, ohne Engineering-Flaschenhälse zu versenden. Vertreten Sie technische und produktbezogene Abwägungen über mehrere Engineering- und Produktorganisationen hinweg, deren Fahrpläne und Integrationsverpflichtungen sich in Echtzeit entwickeln; vermitteln Sie Ressourcenentscheidungen, schaffen Sie Klarheit in unklaren Bereichen und stellen Sie sicher, dass die Investitionen in Engineering mit den zugesagten Arbeiten übereinstimmen.
Mindestens erforderliche Qualifikationen: 8+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, einschließlich 3+ Jahre in der Leitung von Engineering-Teams, die Plattform- oder Infrastrukturprodukte in einem B2B- oder Unternehmenskontext liefern. Erfahrung in der Führung von Teams mit 10+ Ingenieuren, einschließlich Einstellung, Leistungsmanagement und Karriereentwicklung von erfahrenen Einzelbeiträgen. Nachgewiesener Erfolg in unklaren, wachstumsstarken Umgebungen, in denen Partnerfahrpläne, Produktabdeckung und Integrationsverpflichtungen noch reifen – mit einer Erfolgsbilanz bei der Schaffung von Klarheit und Fortschritt durch diese Unklarheit. Nachgewiesene funktionsübergreifende Führung, die Ergebnisse über mehrere Engineering- und Produktorganisationen hinweg beeinflusst, einschließlich der Fähigkeit, strukturierte Eskalationen zu nutzen, um Initiativen mit mehreren Teams zu entblocken. Erfahrung in der Leitung von Architekturübergängen zwischen mehreren Teams, wie Konsolidierung, Replatforming, Multi-Tenancy oder Datenisolierung innerhalb eines etablierten Unternehmens mit echten Kunden und Einnahmen. Technische Kenntnisse in verteilten Systemen, API/SDK-Design und Cloud-Infrastruktur (z.B. AWS oder GCP). Bachelor-Abschluss in Informatik oder einem verwandten technischen Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung.
Bevorzugte Qualifikationen: Direkte Branchenerfahrung in Handelsplattformen, Omnichannel-Einzelhandel, OMS, POS, Catering-Systemen oder verbundenen Geschäften/In-Store-Technologie. Erfolgsbilanz beim Aufbau von Multi-Tenant-Plattformen, die mehreren internen oder externen Kunden dienen, mit Anforderungen an pro-Tenant-Konfiguration, Isolierung und Erweiterbarkeit. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit ML- und Data-Engineering-Teams zur Einhaltung der Datenplattform, der Infrastruktur für das Modelltraining oder Initiativen zur Datenisolierung. Hintergrund in der Skalierung von Unternehmensintegrationen und im Management von partnerseitigen technischen Beziehungen über Produkt-, Engineering- und kundenorientierte Funktionen. Erfahrung in der Führung anderer Engineering-Manager und im Wachstum von zweischichtigen Organisationen.
Senior Engineering Manager, Retailer Platform Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Das Unternehmen bietet eine flexible Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Freiheit haben, von zu Hause, im Büro oder an ihrem Lieblingsort zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum fördert das Unternehmen eine Kultur der Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung. Als Teil eines dynamischen Teams, das die Lebensmittelbranche revolutioniert, haben Sie die Möglichkeit, bedeutende Beiträge zu leisten und Ihre Karriere in einem sich schnell entwickelnden Umfeld voranzutreiben.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Engineering Manager, Retailer Platform erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei United States Digital Space LLC anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Engineering Manager, Retailer Platform bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei United States Digital Space LLC vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Engineering Manager, Retailer Platform mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei United States Digital Space LLC klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.