Senior Frontend Engineer (Staff/Tech Lead)

Das Unternehmen ist ein führendes globales Blockchain-Ökosystem hinter der weltweit größten Kryptowährungsbörse nach Handelsvolumen und registrierten Nutzern. Wir sind vertrauenswürdig für über 300 Millionen Menschen in mehr als 100 Ländern aufgrund unserer branchenführenden Sicherheit, Transparenz der Nutzerfonds, Geschwindigkeit der Handelsengine, tiefen Liquidität und eines unvergleichlichen Portfolios an digitalen Vermögenswerten. Die Angebote des Unternehmens reichen von Handel und Finanzen bis hin zu Bildung, Forschung, Zahlungen, institutionellen Dienstleistungen, Web3-Funktionen und mehr. Wir nutzen die Kraft digitaler Vermögenswerte und Blockchain, um ein inklusives Finanzökosystem aufzubauen, das die Freiheit des Geldes vorantreibt und den finanziellen Zugang für Menschen auf der ganzen Welt verbessert.

Über die Rolle

Schließen Sie sich uns als Staff/Principal Frontend Engineer an und spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Zukunft unserer hochmodernen Anwendungen. Mentoren und inspirieren Sie ein erstklassiges Frontend-Engineering-Team, während Sie zu 80 % Ihrer Zeit aktiv am Codieren beteiligt sind. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, außergewöhnliche Benutzererlebnisse zu schaffen und Innovationen voranzutreiben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie!

Verantwortlichkeiten

• Leiten Sie die Implementierung neuer Technologien zur Lösung von Problemen und zur Verbesserung bestehender Systeme, fördern Sie die Standardisierung von Best Practices und Methoden.
• Optimieren Sie den technischen Stack mit Fokus auf Leistung, Sicherheit, Stabilität und Skalierbarkeit.
• Schreiben Sie clientseitigen Code, um superschnelle, benutzerfreundliche, webbasierte Anwendungen zu erstellen, die Websites sowohl für Desktop- als auch für mobile Browser sowie hybride In-App-Seiten umfassen.
• Teilnehmen an Entwurfsdiskussionen und Roadmap-Planung.
• Überprüfen und Unterstützen von Frontend-Technikdesigns über Teams hinweg, um Geschwindigkeit und Skalierung zu maximieren.
• Erstellen Sie Bibliotheken und Frameworks, die komplexe Webanwendungen unterstützen, die Entwicklungseffizienz steigern und die Codequalität verbessern.
• Coachen, mentoren und fördern Sie Teammitglieder.

Voraussetzungen

• Abschluss (Bachelor/Master) in Informatik, Ingenieurwesen oder gleichwertige Berufserfahrung.
• Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit mehr als 1 Jahr Erfahrung in einer technischen Führungsrolle.
• Praktische Entwicklungserfahrung mit TypeScript, React und JavaScript.
• Erfahrung mit Webdiensten, Microservices, APIs und SOA.
• Nachweisliche Erfolge bei der Lieferung von Projekten mit hochwertiger Benutzeroberfläche.
• Verständnis von Zustandsmanagementmustern wie Redux, Flux oder ähnlichem.
• Fähigkeit, technische Expertise bereitzustellen und Peer-Code-Reviews für Teammitglieder zeitnah durchzuführen, um Code-Standards, Vollständigkeit, Sauberkeit und Qualität sicherzustellen.

Warum das Unternehmen

• Gestalten Sie die Zukunft mit dem weltweit führenden Blockchain-Ökosystem.
• Zusammenarbeit mit erstklassigen Talenten in einer benutzerzentrierten globalen Organisation mit flacher Struktur.
• Bewältigen Sie einzigartige, schnelllebige Projekte mit Autonomie in einem innovativen Umfeld.
• Gedeihen Sie in einem ergebnisorientierten Arbeitsplatz mit Möglichkeiten für berufliches Wachstum und kontinuierliches Lernen.
• Wettbewerbsfähiges Gehalt und Unternehmensleistungen.
• Homeoffice-Vereinbarung (die Vereinbarung kann je nach Arbeitsnatur des Geschäftsteams variieren).

Das Unternehmen verpflichtet sich, ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen zu sein. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft grundlegend für unseren Erfolg ist. Durch die Einreichung einer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie unsere Datenschutzrichtlinie für Bewerber gelesen und akzeptiert haben. Wir können KI-Tools verwenden, um Teile des Einstellungsprozesses zu unterstützen, wie z.B. die Überprüfung von Bewerbungen, die Analyse von Lebensläufen oder die Bewertung von Antworten. Diese Tools unterstützen unser Rekrutierungsteam, ersetzen jedoch nicht das menschliche Urteil. Letztendlich werden die endgültigen Einstellungsentscheidungen von Menschen getroffen. Wenn Sie weitere Informationen darüber wünschen, wie Ihre Daten verarbeitet werden, kontaktieren Sie uns.