Auf einen Blick
- Aufgaben: Implement and extend backend services using .NET 10 in Docker containers and develop end-to-end features.
- Unternehmen: The company is a leading API-first property management platform transforming hospitality operations.
- Vorteile: Enjoy 30 days of vacation, flexible remote work options, and free public transport across Germany.
- Weitere Informationen: Fluent English is mandatory; experience with Kafka or cloud-native DevOps is a plus.
- Warum dieser Job: Join a fast-growing scale-up and directly impact the future of hospitality tech.
- Qualifikationen: Requires a degree in Computer Science or equivalent experience with solid .NET/C# backend development.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Schließen Sie sich dem Unternehmen an und gestalten Sie die Zukunft der Hospitality-Technologie! Das Unternehmen ist die weltweit offenste, API-first Property-Management-Plattform, die die nächste Generation von Hospitality-Operationen antreibt. Die modulare, KI-gestützte Infrastruktur ermöglicht Hoteliers, ihren Tech-Stack anzupassen, Routinearbeiten zu automatisieren und nahtlose, personalisierte Gästeerlebnisse zu bieten, unterstützt von erstklassigen Apps und autonomen KI-Agenten, die sich an jeden Aufenthalt anpassen.
Wenn Sie von der Idee getrieben sind, die Hospitality intelligenter, menschlicher und mit modernster Technologie ausgestattet zu machen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Wir suchen derzeit einen Mid-Level Backend Engineer, der unser Team verstärkt.
Was Sie tun werden:
- Implementierung und Erweiterung von Backend-Diensten für die Plattform mit .NET 10, das in Docker-Containern läuft.
- Entwicklung von Funktionen end-to-end, von der Datenbankgestaltung über die Geschäftslogik bis hin zu RESTful APIs.
- Beitrag zur Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit und Wartbarkeit der Plattform.
- Überwachung von Diensten in der Produktion und Unterstützung bei der frühzeitigen Identifizierung und Lösung von Problemen.
- Schreiben von sauberem, gut getesteten Code, einschließlich Unit- und e2e-Tests.
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Frontend-Entwicklern und anderen Backend-Entwicklern in einem agilen Team, in dem Ihre Ideen und Ihr Feedback geschätzt werden.
Was Sie ins Team einbringen:
- Ein Abschluss in Informatik, einem verwandten technischen Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung.
- Erfahrung in der eigenständigen Bereitstellung von Backend-Funktionen end-to-end in einer Cloud-Umgebung.
- Solide Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit .NET / C#.
- Praktische Erfahrung mit mindestens einigen der folgenden Technologien:
- Relationale Datenbanken wie PostgreSQL
- Docker und grundlegende containerisierte Workflows
- Cloud-Plattformen wie AWS
- Nachrichtenbasierte oder asynchrone Systeme (z.B. Kafka oder Äquivalente)
- Vertrautheit mit Microservices-Konzepten und API-gesteuerten Architekturen.
- Komfort beim Zerlegen von Aufgaben, Schätzen von Arbeiten und schrittweiser Bereitstellung von Funktionen.
- Erfahrung oder Interesse an der Nutzung von KI-unterstützten Codierungswerkzeugen (z.B. GitHub Copilot, ChatGPT, Cursor, CodeWhisperer), um die Produktivität und Codequalität zu verbessern.
- Fließend in Englisch.
Nice to have:
- Erste Erfahrungen mit Kafka oder anderen Streaming-/Messaging-Systemen.
- Einblicke in Kubernetes / ECS oder cloud-native DevOps-Praktiken.
- Grundlegende Erfahrungen mit Performance-Tuning oder Datenbankoptimierungen.
- Erfahrungen in SaaS- oder API-first-Produkten.
Was wir bieten:
- Kultur & Wachstum:
- Ein vielfältiges und internationales Team: Arbeiten Sie mit leidenschaftlichen Fachleuten aus über 20 Nationalitäten zusammen, die einzigartige kulturelle Perspektiven, Hintergründe und Erfahrungen einbringen, um die Zukunft der Hospitality-Technologie zu gestalten.
- Wachstum & Entwicklung: Während wir wachsen, wachsen auch Ihre Möglichkeiten. Sie profitieren von 360°-Feedback-Reviews, einem speziellen Lernbudget und vielen Gelegenheiten, mehr Verantwortung zu übernehmen.
- Autonomie & Eigenverantwortung: Großartige Ideen können von überall kommen. Wir ermächtigen Sie, Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und direkt in einem Umfeld beizutragen, das auf Vertrauen, Transparenz und Zusammenarbeit basiert.
- Gestalten Sie die Zukunft der Hospitality-Technologie: Seien Sie Teil eines schnell wachsenden Unternehmens, das die Hospitality-Branche transformiert. Von Tag eins treibt Ihre Arbeit echte Auswirkungen und Sie haben die Freiheit, Ihre Ideen zum Leben zu erwecken.
- Wettbewerbsfähige & faire Vergütung: Wir glauben, dass großartige Arbeit großartige Bezahlung verdient. Unsere Gehälter sind wettbewerbsfähig und basieren auf Benchmark-Daten, um Fairness in allen Rollen und Teams sicherzustellen.
- Vorteile & Lebensstil:
- Flexible & Remote-Arbeitsoptionen: Wir konzentrieren uns auf Ergebnisse, nicht auf Arbeitsstunden. Sie können von zu Hause, im Büro oder in einem hybriden Setup arbeiten, mit Flexibilität, Ihren Zeitplan anzupassen, solange es für Ihre Rolle, Ihr Team und unser Geschäft sinnvoll ist.
- Kostenloser öffentlicher Nahverkehr: Reisen Sie bequem durch Deutschland mit unserem vollständig abgedeckten Deutschlandticket.
- Teambindung: Starke Verbindungen fördern die Zusammenarbeit. Wir feiern und verbinden uns durch regelmäßige Teamessen, Unternehmensmeetups, Oktoberfestfeiern, Weihnachtsfeiern und andere Veranstaltungen außerhalb des Standorts.
- Bezahlte Freizeit: Genießen Sie 30 Tage Urlaub, um sich vollständig zu erholen, neue Energie zu tanken und inspiriert zurückzukehren.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Priorisieren Sie Ihre Gesundheit mit Zugang zu Hunderten von Fitnessstudios, Fitnessstudios und Wellnessoptionen durch unsere EGYM Wellpass-Mitgliedschaft.
Wie Sie einen Unterschied machen, indem Sie dem Unternehmen beitreten: Dem Unternehmen beizutreten bedeutet mehr, als nur eine Rolle zu übernehmen; es geht darum, echte Veränderungen in der Hospitality-Branche voranzutreiben. Ihre Beiträge werden direkt unsere innovative Plattform gestalten, unternehmensweite Entscheidungen beeinflussen und helfen, die Zukunft der Hospitality-Technologie neu zu definieren. Im Unternehmen zählt Ihre Stimme, Ihre Ideen werden geschätzt und Ihr Einfluss ist spürbar. Seien Sie Teil eines Teams, in dem Ihre Arbeit Fortschritt fördert, Zusammenarbeit Innovation entfacht und Wachstum eine gemeinsame Reise ist.
Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und affirmative Maßnahmen zu sein, der sich verpflichtet hat, einen vielfältigen, integrativen und einladenden Arbeitsplatz zu fördern. Wir ermutigen Bewerbungen von Personen aller Hintergründe, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, Behinderung oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft. Ihre persönlichen Daten werden mit größter Sorgfalt und in Übereinstimmung mit der DSGVO und den relevanten Datenschutzbestimmungen behandelt. Wir feiern Unterschiede und glauben, dass Vielfalt unser Team bereichert und Innovation vorantreibt.
Software Engineer (.NET) (f/m/d) Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Work in a diverse team of over 20 nationalities at a company focused on innovative hospitality tech. Enjoy competitive salaries and a dedicated learning budget for personal growth. The office is located in Germany, offering flexible work arrangements and a strong team culture.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Engineer (.NET) (f/m/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei United States Digital Space LLC anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Engineer (.NET) (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei United States Digital Space LLC vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer (.NET) (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei United States Digital Space LLC klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.