Software Integration Engineering Intern

Standort: Berlin

Beschäftigungsart: Praktikum

Standorttyp: Vor Ort

Abteilung: Technologie und Innovation

Bewerbungsfrist: 30. Juni 2026 um 4:00 Uhr UTC

Vergütung: 3.000 € pro Monat

Über uns: Das Unternehmen ist ein Joint Venture zwischen zwei Branchenführern mit einer klaren Vision für das nächste Kapitel der Automobilindustrie. Von Betriebssystemen über zonale Steuerungen bis hin zu Cloud- und Konnektivitätslösungen gehen wir die Herausforderungen von Elektrofahrzeugen mit Technologien an, die die Standards für softwaredefinierte Fahrzeuge weltweit setzen werden. Der Weg in die Zukunft ist unkartiert. Durch die Kombination unserer Expertise in den Bereichen Konnektivität, KI, Sicherheit und mehr werden wir einen neuen Weg nach vorne skizzieren. Gemeinsam schaffen wir eine Zukunft, die vernetzter, intelligenter und nachhaltiger für alle ist.

Rollenübersicht: Als Praktikant im Bereich Software-Integrationstechnik erhalten Sie praktische Erfahrungen mit modernsten Fahrzeugsystemen und automatisierten Testaufbauten. Sie arbeiten mit erfahrenen Ingenieuren zusammen, um Automatisierung zu entwerfen, zu bauen und auszuführen, die hilft, die Funktionen des Zugangs und der Konnektivität der nächsten Generation zu validieren. Dieses Praktikum bietet die Möglichkeit, Ihr Wissen aus dem Unterricht in einer realen Umgebung anzuwenden und zu lernen, wie großangelegte Systemtests und Automatisierungen bei RV Tech durchgeführt werden.

Verantwortlichkeiten:

• Unterstützung bei der Entwicklung und Ausführung automatisierter Testscripte über mehrere Fahrzeugplattformen.
• Unterstützung beim Aufbau und Betrieb automatisierter Fahrzeugteststände unter Aufsicht von Ingenieuren.
• Überwachung und Wartung der Testaufbauten, um sicherzustellen, dass sie sicher, zuverlässig und bereit für den täglichen Einsatz sind.
• Beitrag zur Fehlersuche bei Automatisierungsskripten und Hardwareproblemen, wenn sie auftreten.
• Teilnahme an der Erstellung von Dashboards und Visualisierungen für Testergebnisse.
• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Implementierung neuer Automatisierungslösungen und zur Optimierung von Testabläufen.
• Erlernen, wie man in einer CI/CD- und Python-basierten Automatisierungsumgebung arbeitet.

Qualifikationen:

• Kandidaten sollten von Juli 2026 bis Dezember 2026 für eine Vollzeitverpflichtung verfügbar sein.
• Derzeit im Bachelorstudium der Informatik, Computertechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder eines verwandten Fachgebiets.
• Starkes Interesse an Automatisierung, eingebetteten Systemen oder Fahrzeugtechnologien.
• Grundlegende Programmiererfahrung in Python (Bonus, wenn Sie C/C++ oder objektorientierte Konzepte verwendet haben).
• Neugier auf die Integration von Hardware und Software sowie praktisches Problemlösen.
• Proaktive Denkweise mit der Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im Team in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten.
• Klare Kommunikationsfähigkeiten und die Bereitschaft, aus Feedback zu lernen.
• Vorherige Erfahrung mit Hardware-Schnittstellen, Robotik oder Automatisierungsprojekten (akademisch oder privat).
• Kenntnisse über Versionskontrolltools (wie Git) oder CI/CD-Systeme.
• Vertrautheit mit Datenvisualisierungstools (z.B. Allure, Grafana oder benutzerdefinierte Dashboards).

Gesamtvergütung: Die Gesamtvergütungspakete für Vollzeitpositionen umfassen ein Grundgehalt, Anspruch auf einen jährlichen Leistungsbonus und Anspruch auf Eigenkapital. Darüber hinaus wurde unser Leistungspaket entwickelt, um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu unterstützen. Zu den Vorteilen gehören Flex Time Off, Altersvorsorgepläne sowie medizinische, Augen- und Zahnversicherung.

Chancengleichheit: Das Unternehmen verpflichtet sich, ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Alle qualifizierten Bewerber erhalten ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, nationale Herkunft, Abstammung, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlecht, Geschlechtsausdruck, Geschlechtsidentität, genetische Informationen oder Merkmale, körperliche oder geistige Behinderung, Familienstand, Alter, Militär-/Veteranenstatus, medizinische Bedingungen oder andere gesetzlich geschützte Merkmale Berücksichtigung für eine Anstellung. Wir verpflichten uns auch, die Einhaltung aller geltenden Gesetze über faire Beschäftigungspraktiken in Bezug auf Staatsbürgerschaft und Einwanderungsstatus sicherzustellen. Das Unternehmen verpflichtet sich, sicherzustellen, dass unser Einstellungsprozess für Personen mit Behinderungen zugänglich ist. Wenn Sie eine Behinderung oder Einschränkung haben, die Anpassungen erfordert, um Ihnen bei der Suche und Bewerbung zu helfen, senden Sie uns bitte eine E-Mail.