Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde technischer Ansprechpartner und unterstütze Kunden bei der Implementierung unserer Software.
- Unternehmen: Innovatives SaaS-Unternehmen mit globalem Team und starkem Fokus auf Technologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektronikversorgungskette und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Technisches Verständnis und Erfahrung in der Kundenkommunikation sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 73000 - 107700 € pro Jahr.
Über die Rolle: Das Unternehmen entwickelt die Software, die die Elektronik-Lieferkette antreibt – und wir bauen das DACH-Team unserer globalen Solutions-Gruppe aus. Als Solutions Engineer mit Sitz in München oder Berlin sind Sie das technische Gesicht des Unternehmens in den entscheidenden Momenten, die darüber entscheiden, ob ein Kunde mit uns erfolgreich ist.
Was Sie tun werden:
- Teilnahme an von AE- und CSM geleiteten Verkaufsgesprächen als technischer Experte – Durchführung maßgeschneiderter Demos, technischer Tiefenanalysen und ROI-Fälle für OEM- und EMS-Potenziale, bevor Sie den Abschluss übergeben.
- Eigenverantwortliche Kunden-Onboarding-Prozesse: Tenant-Konfiguration, ERP- und Datenintegrationen, Schulung der Endbenutzer und Unterstützung jedes Kontos bis zum ersten Wert.
- Struktur in das Chaos bringen. Wenn eine Implementierung abdriftet oder ein Kunde verloren geht, sind Sie die Person, die den Plan neu aufbaut und sie wieder auf den richtigen Weg bringt.
- Werden Sie der Ansprechpartner für mindestens eines der Unternehmensmodule, definieren Sie dessen Onboarding-Blueprint und lehren Sie den Rest des Solutions-Teams, wie man es umsetzt.
- Vertiefen Sie Ihr Fachwissen über die Unternehmensplattform und die Landschaft der Elektronikfertigung – so tief, dass Branchenexperten Ihnen im Raum vertrauen.
- Frühzeitig Implementierungsrisiken erkennen, proaktiv an die richtigen Personen weiterleiten und Projekte im Zeitplan halten.
- Was Sie lernen, in umsatzverankerte Feature-Anfragen und Input für das Produktteam umwandeln, um unsere Software weiter zu verbessern.
Wer Sie sind:
- Sie sprechen fließend Deutsch und arbeiten sicher in Englisch. Sie stehen jede Woche vor technischen Käufern.
- Sie haben eine technische Grundlage und eine Erfolgsbilanz darin, sich schnell in ein unbekanntes Produkt einzuarbeiten. Ein Abschluss in Ingenieurwesen, Informatik, Physik oder einem verwandten Bereich hilft – ebenso wie harte Beweise dafür, dass Sie sich selbst etwas Schwieriges beigebracht haben.
- Sie sind prozessorientiert. Sie sind am besten, wenn ein Projekt schiefgelaufen ist und jemand den Plan zeichnen muss.
- Sie fühlen sich vor Kunden wohl: Sie können in einem technischen Gespräch mit einem Spezialisten bestehen und dasselbe einfach einem Einkaufsleiter erklären.
- Sie nutzen KI als mehr als nur eine bessere Suchmaschine. Idealerweise haben Sie Ihre eigenen Automatisierungen, Workflows oder Tools erstellt – uns interessiert, was Sie tatsächlich umgesetzt haben, nicht nur, was Sie gelesen haben.
- Bonus: Fließende Französischkenntnisse.
Arbeitssetup: Hybrid in München oder Berlin. München ist unser globales Hauptquartier; wir haben auch einen Standort in Berlin. Keine strikte Büropolitik, aber eine klare Erwartung regelmäßiger Zusammenarbeitstage mit Ihren Solutions-Kollegen und Kollegen aus mehreren Abteilungen.
Reisen: Wir treffen uns regelmäßig zu Team-Retreats und ausgewählten Branchenveranstaltungen, daher ist gelegentliches Reisen zu erwarten. Die Kosten werden übernommen.
Warum das Unternehmen: Treten Sie einem gut finanzierten SaaS-Scale-up mit über 300 aktiven Kunden bei, in der Rolle, die entscheidet, ob sie mit uns erfolgreich sind. Ein globales Solutions-Team in ganz Europa und den USA – keine EU/US-Wissenssilos. KI im Kern des Produkts und unserer Arbeitsweise, nicht nur eine Folie in einer Präsentation. Echte Verantwortung in einem jungen Team: Definieren Sie die Blueprints, nach denen der Rest des Teams arbeitet.
Mit wem Sie arbeiten werden: Rachel, Global Solutions; Sam, Global Solutions; Seba, einer unserer Gründer, nah an unserem OEM- und Go-to-Market-Prozess; unsere Account Executives und Customer Success Managers in der DACH-Region, die Sie in ihre technischsten Gespräche einbeziehen; unsere Produktmanager, damit Sie den Fahrplan und die Einschränkungen verstehen und echtes Kundenfeedback zurückgeben können.
Fähigkeiten, Wissen und Expertise: Nur damit Sie es wissen – wir haben absichtlich keine standardisierte Liste von Mindestqualifikationen für diese Rolle erstellt. Uns interessiert viel mehr Ihre Motivation und Fähigkeit, uns beim Beschleunigen des technischen Fortschritts zu helfen, als nur Ihr Lebenslauf.
Über Luminovo: Wir glauben grundsätzlich, dass Technologie das beste Werkzeug ist, das die Menschheit entwickelt hat, um die größten Herausforderungen zu bewältigen, vor denen wir heute als Gesellschaft stehen. Und wir wollen unseren Teil dazu beitragen, den technologischen Fortschritt zu beschleunigen. Wir bringen Innovationen schneller und kostengünstiger zum Leben, indem wir eine vernetzte und widerstandsfähige Elektronik-Lieferkette schaffen. Bis heute arbeiten über 300 aktive Kunden weltweit mit uns an diesem gemeinsamen Ziel. Unterstützt von führenden Investoren wie Cherry Ventures, General Catalyst/LaFamiglia, Chalfen Ventures und anderen haben wir mehr als 20 Millionen Euro gesammelt. Unsere Grundprinzipien: Menschen an erste Stelle setzen & großartige Dinge bauen. Als Remote-First-Unternehmen mit Hauptsitz in München ist unser brillantes Team über Städte verteilt, darunter München, New York, Austin, Calgary, Berlin, London, Valencia, Nairobi und Verona. Unser Team umfasst eine Mischung aus Produktenthusiasten, Menschenvertretern, Geschäftsmachern und Ingenieurexperten. Unter uns sind Absolventen von Institutionen wie der Stanford University und der University of Cambridge sowie talentierte Personen mit unkonventionellen Lebensläufen. Was am wichtigsten ist, ist ihr Antrieb, großartige Dinge zu schaffen. Wir bieten eine authentische Umgebung, die auf psychologischer Sicherheit basiert, um Luminerds aus verschiedenen Hintergründen zu ermächtigen, erfolgreich zu sein, zu wachsen und sich auf Auswirkungen zu konzentrieren. Menschen an erste Stelle zu setzen bedeutet, dass wir uns tief darum kümmern, wer unsere Mitarbeiter sind, was sie einzigartig macht und worin sie hervorragend sind.
Vergütung: €73K – €107.7K. Angebote: Eigenkapital, Provision. Mehrere Vergütungsbereiche: DACH - Tier 2 On-Target Earnings €73K – €84K; DACH - Tier 3 On-Target Earnings €93.5K – €107.7K.
Solutions Engineer - DACH (d/f/m) Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Die Werbeagentur in der Hamburger Innenstadt bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Senior Recruiter (m/w/d), die auf der Suche nach einer sinnvollen und erfüllenden Tätigkeit sind. Mit überdurchschnittlicher Vergütung, umfangreichen Schulungsprogrammen und exzellenten Aufstiegsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Das kollegiale und familiäre Arbeitsklima sowie moderne Büroausstattung machen die Agentur zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen Team arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Solutions Engineer - DACH (d/f/m) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei United States Digital Space LLC anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Solutions Engineer - DACH (d/f/m) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei United States Digital Space LLC vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Solutions Engineer - DACH (d/f/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei United States Digital Space LLC klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United States Digital Space LLC vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.