Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam und bringe den Verkauf auf das nächste Level.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen für Werbeflächen am Point of Sale.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Verantwortung, flache Hierarchien und moderne Tools.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Die die company ist spezialisiert auf innovative Werbeflächen direkt am Point of Sale.
Mit unserer Kassenbandwerbung bringen wir regionale Unternehmen genau dorthin, wo täglich tausende potenzielle Kunden erreicht werden – direkt an die Supermarktkasse.
Nachfolgend finden Sie eine vollständige Aufschlüsselung aller Anforderungen an potenzielle Bewerber sowie eine Anleitung zur Bewerbung Viel Glück.
Für unseren Standort in Bonn suchen wir einen erfahrenen und ambitionierten
Vertriebsleiter: in / Head of Sales (m/w/d), der Verantwortung für unser Vertriebsteam übernimmt und gemeinsam mit der Geschäftsführung unseren Vertrieb auf das nächste Level bringt.
Bei uns erwartet dich kein Konzern mit langen Entscheidungswegen, sondern ein wachsendes Unternehmen mit kurzen Wegen, viel Verantwortung und echtem Gestaltungsspielraum.
Aufgaben Als Vertriebsleiter übernimmst du die Verantwortung für die Performance unseres Vertriebsteams – und bleibst gleichzeitig selbst aktiv im Verkauf.
Deine Aufgaben
- Führung, Coaching und Weiterentwicklung unseres Vertriebsteam
- Eigenständiges Führen von Verkaufsgesprächen und Abschluss von Neukund
- Verantwortung für einen eigenen monatlichen Umsatz als Closer
- Übernahme qualifizierter und bereits terminierter Verkaufsgespräch
- Verantwortung für die Erreichung der individuellen und teamweiten Umsatzziel
- Steuerung unserer Setter und Closer anhand klar definierter KPI
- Regelmäßige Analyse von Calls und gezieltes Coaching der Vertriebsmitarbeite
- Durchführung von Sales-Meetings, 1:1s und Performance Review
- Analyse von Terminquote, Show-Rate, Closing-Rate, Durchschnittsumsatz und weiteren Sales-KPI
- Optimierung des gesamten Vertriebsprozesses vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschlus
- Weiterentwicklung von Sales-Skripten, Einwandbehandlung und Closing-Strategie
- Sicherstellung einer sauberen CRM-Pipeline sowie verlässlicher Forecast
- Recruiting, Onboarding und Einarbeitung neuer Vertriebsmitarbeiter
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei Vertriebsstrategie und Skalierung
- Nutzung und Weiterentwicklung von KI- und Automatisierungslösungen im Vertrieb
Die Position ist ausdrücklich als Playing-Coach-Rolle gedacht: Du führst das Team, entwickelst unsere Vertriebsstrukturen weiter und gehst gleichzeitig selbst als Vorbild in Verkaufsgespräche.
Wir suchen keinen reinen Sales Manager, sondern jemanden, der Führung und operativen Vertrieb miteinander verbindet.
Qualifikation Du passt zu uns, wenn du bereits nachweislich erfolgreich im B2B-Vertrieb abgeschlossen hast und jetzt zusätzlich Verantwortung für ein Vertriebsteam übernehmen möchtest.
Das solltest du mitbringen
- Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb
- Nachweisbare Erfolge im telefonischen bzw. digitalen Closing
- Erfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten oder Dienstleistungen von Vorteil
- Führungserfahrung oder nachweisbare Erfahrung im Coaching von Vertriebsmitarbeitern
- Ausgeprägte Abschluss- und Verhandlungsstärke
- Fähigkeit, selbst konstant Umsatz zu generieren und gleichzeitig die Performance eines Teams zu steigern
- Starkes Verständnis für KPIs, Sales Funnels und performanceorientierte Vertriebssteuerung
- Erfahrung mit CRM-Systemen und strukturiertem Pipeline-Management
- Unternehmerisches und zahlenorientiertes Denken
- Hoher eigener Leistungsanspruch und Hands-on-Mentalität
- Fähigkeit, klare Erwartungen zu formulieren und konsequent nachzuhalten
- Interesse an KI, Automatisierung und modernen Sales-Technologien
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Ein Studium ist für uns nicht entscheidend. Für uns zählen deine bisherigen Vertriebsergebnisse, deine Abschlussstärke und deine Fähigkeit, andere Verkäufer besser zu machen.
Benefits
- Attraktives Fixgehalt plus leistungsorientierte Vergütung
- Direkter Einfluss auf die Entwicklung und Skalierung unseres Unternehmens
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Viel Verantwortung und echte Entscheidungsfreiheit
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Modernes Büro in Bonn
- Moderne Vertriebs-, CRM- und KI-Tools
- Strukturierte Prozesse und ein bestehendes Vertriebsteam
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Regelmäßige Team-Events
- Getränke und Verpflegung im Büro
- Perspektive, mit dem Wachstum des Unternehmens auch die eigene Verantwortung weiter auszubauen
Wir suchen jemanden, der Vertrieb wirklich lebt.
Jemanden, der morgens nicht nur Reports kontrolliert, sondern versteht, warum ein Team seine Zahlen erreicht und warum nicht. xayajpt Du erkennst Probleme im Funnel, coachst Mitarbeiter gezielt und entwickelst gemeinsam mit uns Strukturen, mit denen wir nachhaltig wachsen können.
Vertriebsleiter / Head of Sales B2B Closing (m/w/d) Arbeitgeber: United States Digital Space LLC
Reserved ist ein dynamisches und wachsendes Modeunternehmen, das seinen Mitarbeitenden eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit einer modernen Arbeitswelt, attraktiven Rabatten und umfangreichen Benefits wie Bike Leasing und betrieblicher Altersvorsorge fördern wir nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. In Mannheim hast du die Möglichkeit, in einem kreativen Team zu arbeiten und deine Leidenschaft für Mode in einem unterstützenden Umfeld auszuleben.
Kontaktdaten:
United States Digital Space LLC Recruiting-Team
