Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und entwickle unser Consulting-Team und leite anspruchsvolle Kundenprojekte eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Wachsende Managementberatung, die Innovation und Transformation fördert.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Weiterentwicklung und Projektvielfalt.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – jeder ist willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft unserer Kunden und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Beratungserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Du möchtest die Zukunft unserer bestehenden und neuen Kunden aktiv mitgestalten? Dabei wünschst Du Dir Eigenverantwortung sowie Entwicklungsmöglichkeiten? Dann werde Teil unseres Teams!
Das erwartet Dich:
- Führung & Weiterentwicklung: Du führst und entwickelst unser Consulting-Team und förderst eine stärkenorientierte Teamkultur.
- Recruiting & Onboarding: Du identifizierst neue Talente, verantwortest einen reibungslosen Onboarding-Prozess und sorgst für eine erfolgreiche Integration neuer Kolleg:innen ins Team.
- Projektleitung mit Verantwortung: Du leitest anspruchsvolle Kundenprojekte eigenverantwortlich – mit Blick auf Qualität, Zeit und Budget.
- Sicherstellung von Beratungsqualität & Wirkung: Du gewährleistest exzellente Ergebnisse und achtest zugleich auf Effizienz und wirtschaftlichen Erfolg.
- Standortentwicklung & Unternehmenskultur: Du gestaltest die Weiterentwicklung unseres Standortes aktiv mit – von Kultur- und Kompetenzaufbau über strategische Sonderthemen bis hin zum Recruiting.
- Wissensmanagement & Best Practices: Du etablierst Formate wie Lessons Learned, interne Wissensplattformen und andere Tools zur nachhaltigen Skalierung von Projekterfahrungen.
- Markenbotschafter:innen: Du vertrittst UNITY auf Messen, Konferenzen und in Fachnetzwerken – und stärkst unsere Sichtbarkeit sowie Positionierung im Markt.
Das bringst du mit:
- Freude am Teilen Deiner Beratungsexpertise mit unseren Kunden und Kollegen.
- Mehrjährige Beratungserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Managementberatung, davon zwei Jahre mind. in einer Führungsrolle in der Schweiz.
- Fundierte, übergreifende Kenntnisse: in mindestens 2-3 unserer Fokusbranchen wie Maschinen- & Anlagenbau, Handel & Logistik, Wartungsdienstleister (MRO) oder Verteidigung und zu aktuellen Herausforderungen und Branchentrends.
- Analytische Problemlösungskompetenz: mit hoher Ergebnisorientierung, Eigeninitiative, Gestaltungswille sowie Neugierde und Unternehmergeist.
- Überzeugendes Auftreten: durch herausragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf allen Unternehmensebenen (Englisch/Deutsch C1 - weitere Sprachen wünschenswert).
- Hervorragende Teamfähigkeit: soziale Kompetenzen, starkes Zuhör- und Kommunikationsvermögen sowie der Wille, sich selbst und andere stetig weiterzuentwickeln.
- Ein überdurchschnittlicher Masterabschluss: mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Fokus.
Das bieten wir Dir:
- Projektvielfalt und Kompetenzvertiefung.
- Bei (inter-)nationalen Projekten erweiterst Du Dein Netzwerk als auch deinen Horizont.
- Eine wachsende Managementberatung mit Deinen Ideen und Anregungen mitgestalten.
- Ob Familie, Weiterbildung oder Freizeitaktivität – mit flexiblen Arbeitsmodellen und modernen Arbeitsbedingungen unterstützen wir Dich dabei, Deine privaten und beruflichen Ziele zu vereinen.
- Deine Weiterentwicklung mit individuellen Massnahmen.
UNITY ist die Managementberatung für Innovation und Transformation. Wir befähigen Global Player, mittelständische Unternehmen und Auftraggeber der öffentlichen Hand, den digitalen Wandel zukunftsrobust und nachhaltig zu meistern. Als Impulsgeber mit ausgeprägter Technologietiefe machen wir unsere Kunden zu Vorreitern in ihren Branchen. In der Schweiz ist UNITY seit 2004 mit eigener Niederlassung vertreten. Diese hat sich bis heute zu einem zentralen Standbein für UNITY entwickelt.
Wofür wir stehen:
- Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt.
- Wir leben Vertrauen, Wahrheit und Klarheit.
- Wir sind Gestalter* und Macher* mit Expertise.
- Wir schaffen Erfolg mit Herzblut.
*UNITY lebt Vielfalt und Chancengleichheit. Bei uns ist jeder unabhängig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Handicap, Religion und Alter willkommen.
Dein persönlicher Kontakt: Bei Fragen zum Bewerbungsprozess melde Dich gerne bei Markus (Candidate Experience Management). Du hast fachliche Fragen? Dann freut sich Kristin (Senior Team Lead) auf Deine Kontaktaufnahme.
Leitung Managementberatung: Teams aufbauen, Projekte gestalten Arbeitgeber: UNITY Schweiz
UNITY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Projekte und eine vielfältige Karriereentwicklung bietet, sondern auch eine teamorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und individuellen Weiterbildungsmaßnahmen unterstützt UNITY seine Mitarbeiter dabei, berufliche und private Ziele in Einklang zu bringen, während sie aktiv an der Gestaltung der Zukunft von Kunden aus verschiedenen Branchen mitwirken können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Managementberatung: Teams aufbauen, Projekte gestalten erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du dich für Managementberatung interessierst und wie du die Zukunft unserer Kunden aktiv mitgestalten möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Managementberatung: Teams aufbauen, Projekte gestalten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNITY Schweiz vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von UNITY. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und einer stärkenorientierten Kultur verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Beratungstätigkeit, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungskompetenz demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur Rolle, den Projekten und der Teamdynamik stellst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position hervorragende Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu sprechen. Übe deine Präsentationstechniken, um sicherzustellen, dass du auf allen Unternehmensebenen überzeugend auftreten kannst.