Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende Events in der EMEA-Region durch.
- Unternehmen: Unity, führendes Unternehmen im Bereich Gaming und 3D-Technologie.
- Vorteile: Umfassende Gesundheitsleistungen, Aktienbeteiligung und großzügige Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und arbeite mit einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Eventmarketing und starke Organisationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen begeisterten und detailorientierten Event-Professional, der unser Global Events-Team verstärkt. Diese Position in EMEA wird die Planung und Durchführung von Veranstaltungen verwalten und eng mit internen Stakeholdern aus den Bereichen Marketing, Produkt und Vertrieb zusammenarbeiten, um unternehmensweite Ziele und Prioritäten zu erreichen.
Was Sie tun werden:
- Verantwortung für die End-to-End-Strategie, Planung und Durchführung von Unternehmens-, Vertriebs- und Field-Marketing-Veranstaltungen in EMEA, einschließlich Messen, regionalen Kundenveranstaltungen, Executive-Programmen und Partneraktivierungen – dabei sicherstellen, dass jede Erfahrung mit den Geschäftszielen übereinstimmt und die Markenwerte stärkt.
- Enger Partner mit Vertrieb und regionalem Marketing zur Unterstützung von pipeline-orientierten und nachfragesteigernden Veranstaltungen, Anpassung der Ausführungsmodelle an lokale Marktbedürfnisse.
- Leitung aller Planungs- und Logistikprozesse, einschließlich Venue-Sourcing und Vertragsverhandlungen, Management von Anbietern und Agenturen, Catering, Transport, A/V und vor Ort Ausführung.
- Koordination von Veranstaltungszeitplänen, um sicherzustellen, dass alle Fristen eingehalten werden und die Stakeholder informiert bleiben.
- Verantwortung für die Registrierung und Teilnahmeverfolgung von Veranstaltungen mithilfe von Event-Plattformen; Zusammenarbeit mit dem Marketingbetrieb zur Gewährleistung einer genauen Nachberichterstattung, Lead-Flow und ROI-Messung.
- Überwachung der Veranstaltungsbudgets für zugewiesene Programme, einschließlich Erstellung von Bestellungen, Genehmigungen und Abrechnungen in Zusammenarbeit mit den Finanz- und Beschaffungsteams, um die Einhaltung der Budgetvorgaben sicherzustellen.
- Analyse qualitativer und quantitativer Leistungskennzahlen von Veranstaltungen, Synthese von Erkenntnissen und Empfehlungen für Verbesserungen oder Optimierungen zur Information zukünftiger regionaler und globaler Programme.
- Als vertrauenswürdiger Berater für interne Partner fungieren, sowohl mit einem großen Überblick als auch mit praktischer Expertise, um Teams bei informierten Entscheidungen zu unterstützen.
- Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Strategie des Veranstaltungspublikums, einschließlich Einladungsliste, Priorisierung von Konten und Follow-up-Maßnahmen.
Was wir suchen:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Field Marketing, Event Marketing oder erlebnisorientiertes Marketing, mit starkem Fokus auf vertriebsorientierte, pipeline-steigernde Programme.
- Nachweisliche Erfahrung in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, Field Marketing, Finanzen, Beschaffung und externen Anbietern oder Agenturen.
- Starkes Verständnis sowohl für die praktische Ausführung als auch für den strategischen Kontext – in der Lage, sich auf Logistik zu konzentrieren und gleichzeitig die breiteren Geschäfts- und Marketingziele im Blick zu behalten.
- Hochgradig organisiert und in der Lage, mehrere gleichzeitige Programme mit wechselnden Prioritäten zu verwalten.
- Proaktive und detailorientierte Herangehensweise an Problemlösungen.
- Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Anforderungen und Lieferungen während des Projekts.
- Reisebereitschaft von 30%.
Sie könnten auch haben:
- Erfahrung in der Technologie- oder Gaming-Branche.
- Erfahrung mit CRM- und Marketingautomatisierungstools (z.B. Salesforce, Marketo) zur Unterstützung von Veranstaltungsnachverfolgung und -berichterstattung.
- Erfahrung mit Technologieplattformen wie Splash, Rainfocus und der Google Suite.
Zusätzliche Informationen:
- Umzugshilfe ist für diese Position nicht verfügbar.
- Arbeitserlaubnis/Einwanderungssponsoring ist für diese Position nicht verfügbar.
Bei Unity möchten wir, dass unsere Teammitglieder gedeihen. Wir bieten eine Vielzahl von Vorteilen, die darauf ausgelegt sind, das Wohlbefinden und die Work-Life-Balance zu unterstützen. Bitte beachten Sie: Die Anspruchsberechtigung für Leistungen, spezifische Angebote und Deckungen variieren je nach Land und Beschäftigungsstatus.
Unity ist ein stolzer Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives, innovatives Umfeld zu fördern und feiern unsere Mitarbeiter unabhängig von Alter, Rasse, Hautfarbe, Abstammung, nationaler Herkunft, Religion, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung oder einem anderen geschützten Status gemäß geltendem Recht.
Field Marketing Manager Arbeitgeber: Unity Technologies
Unity ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Kreativität und Innovation gefördert werden. Mit umfassenden Vorteilen wie Gesundheits- und Lebensversicherungen, großzügigen Urlaubstagen und Programmen zur beruflichen Weiterbildung unterstützt Unity das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten in der Gaming- und Technologiebranche zu arbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Field Marketing Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich mit anderen Teilnehmern. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Interview gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und dein Portfolio auf den neuesten Stand zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach leidenschaftlichen Menschen, die sich für Events begeistern können!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Event-Management und wie du diese in die Rolle als Field Marketing Manager einbringen kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unity Technologies vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, wie deine Event-Strategien diese Ziele unterstützen, hinterlässt das einen starken Eindruck.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Events, die du geplant und durchgeführt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dabei die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams gefördert hast.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Multitasking erfordert, solltest du Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten parat haben. Erkläre, wie du Zeitpläne verwaltest und Deadlines einhältst, um sicherzustellen, dass alles reibungslos abläuft.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamstruktur und zur Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen. Das zeigt dein Interesse an einer effektiven Teamarbeit und hilft dir, die Unternehmenskultur besser zu verstehen.
