Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere kritische Materialengpässe und unterstütze das Team im Eskalationsmanagement.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Luftfahrt mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Jahresgehalt von 50.000 bis 90.000 €, Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Karrierebegleitung.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen und praktische Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Attraktive Prämien und Corporate Shopping Vorteile warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 90000 € pro Jahr.
Baldmöglichst, bis zum 01.01.2027, mit Option auf Verlängerung, mit Option auf Übernahme | 37.5 Stunden pro Woche | Hamburg | Transport & Verkehr | Berufseinsteiger, Berufserfahrener | 50000 bis 90000 € im Jahr.
univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen.
Du hast Dein Studium des Wirtschaftsingenieurwesens erfolgreich abgeschlossen und bist auf der Suche nach einem spannenden Job im Materialmanagement? Zudem bist Du durchsetzungs- und kommunikationsstark? Dann suchen wir Dich als (Junior) Materialmanager (m/w/d) in der Motormontage zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Im Rahmen Deiner Tätigkeit steuerst Du kritische Materialengpässe bei den OEMs, um Produktionsstillstände zu vermeiden, und unterstützt das Team aktiv im Eskalationsmanagement. Dabei stimmst du Bedarfstermine ab, bewertest die Kritikalität gemeinsam mit den Stakeholdern und leitest passende Maßnahmen ein. Zusätzlich bereitest du Management-Eskalationen vor und nach, erstellst aussagekräftige Reportings und wirkst an der Entwicklung eines neuen Eskalationstools mit.
Unser Kunde aus dem Bereich Luftfahrt ist einer der weltweit führenden Anbieter flugzeugtechnischer Dienstleistungen. Innerhalb Deines Projektes lernst Du eine faszinierende, internationale Unternehmensstruktur kennen und arbeitest an innovativen Projekten mit. Es warten ein innovativer Arbeitsplatz mit viel Platz zur Entfaltung auf Dich. Worauf wartest Du noch? Bewirb Dich noch heute!
Aufgaben- Du verantwortest die Steuerung kritischer Materialeskalationen bei den OEMs, mit dem Ziel, Stillstände in der Motormontage zu verhindern.
- Dabei unterstützt du die Eskalationsmanager im Team aktiv bei der Bearbeitung laufender Materialengpässe.
- Du klärst die spätestmöglichen Bedarfstermine und stellst sicher, dass diese transparent und realistisch abgestimmt sind.
- In enger Zusammenarbeit mit den relevanten Stakeholdern bewertest du die Kritikalität der jeweiligen Situationen und leitest geeignete Maßnahmen ab.
- Zudem übernimmst du die Vor- und Nachbereitung von Management-Eskalationen und sorgst für eine strukturierte Kommunikation.
- Du erstellst regelmäßig Reportings und Auswertungen zur Entscheidungsunterstützung und wirkst darüber hinaus bei der Konzeption eines neuen Eskalationstools mit – von der Definition der Anforderungen über das Requirements Engineering bis hin zum Testmanagement.
- Ein abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbar.
- Praktische Erfahrung in der Prozessgestaltung und -modellierung sowie im Projektmanagement.
- Erste Erfahrung in der Moderation von Workshops.
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
- Ein selbstbewusstes Auftreten sowie Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsstärke.
- Ein Jahreslohn zwischen 50000 € und 90000 €.
- Wir bilden Dich zum Experten aus und bieten Dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten on und off the Job an.
- Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist.
- Mit uns sammelst Du Erfahrung und baust durch verschiedene Projekte Dein berufliches Netzwerk bei verschiedenen Kunden auf.
- Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser "Recruit a Friend"-Programm.
- Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios.
Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
(Junior) Materialmanager (m/w/d) Motormontage Arbeitgeber: univativ GmbH
Kontaktperson:
univativ GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Materialmanager (m/w/d) Motormontage
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und überzeugend zu präsentieren. Das gibt dir das nötige Selbstvertrauen im Gespräch!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten! Bewirb dich direkt über unsere Website und nutze die Chance, Teil eines großartigen Teams zu werden. Lass uns gemeinsam deine Karriere starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Materialmanager (m/w/d) Motormontage
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, um deine Fähigkeiten im Materialmanagement zu untermauern. Das macht deine Bewerbung greifbarer und interessanter für uns.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei univativ GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als (Junior) Materialmanager vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du im Job übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Durchsetzungsstärke und Kommunikationsfähigkeit zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Materialmanagement zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Herausforderungen anzunehmen.