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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete 1st- und 2nd-Level-Support und sichere den Betrieb der IT-Infrastruktur.
- Arbeitgeber: Internationale IT-Dienstleistungsfirma mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne IT-Infrastruktur und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik und Erfahrung mit Microsoft 365.
- Andere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Eine internationale IT-Dienstleistungsfirma sucht einen Applikationsbetreuer/Systemadministrator in Zürich. In dieser Rolle bieten Sie 1st- und 2nd-Level-Support und stellen den Betrieb der IT-Infrastruktur sicher.
Gefordert wird ein abgeschlossenes Studium in Informatik sowie Erfahrung in Microsoft 365. Vorteile sind eine moderne IT-Infrastruktur, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Referenznummer P per E-Mail.
IT-Systembetreuer (1st/2nd Level) – 365/Azure, flexibel Arbeitgeber: univativ Schweiz AG
Kontaktperson:
univativ Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systembetreuer (1st/2nd Level) – 365/Azure, flexibel
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für IT-Systembetreuer recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen mit Microsoft 365 und Azure am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über aktuelle Trends in der IT und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen könntest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen Mehrwert bringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systembetreuer (1st/2nd Level) – 365/Azure, flexibel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen, dass du sorgfältig arbeitest – das ist besonders wichtig in der IT!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen mit Microsoft 365 und deine Fähigkeiten im 1st/2nd Level Support zu der Rolle passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser erreichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei univativ Schweiz AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle genau
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als IT-Systembetreuer vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in Microsoft 365 und Azure dazu passen.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu 1st- und 2nd-Level-Support. Übe typische Szenarien, die du im Support erleben könntest, und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit zeigen, da du oft mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten wirst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Rolle. Frage nach der IT-Infrastruktur oder den Weiterbildungsmöglichkeiten, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.