Junior Vertriebsberater – Digitale Kundenberatung

Junior Vertriebsberater – Digitale Kundenberatung

Olten Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden digital und analysiere ihre Bedürfnisse in spannenden Projekten.
  • Unternehmen: univativ Schweiz AG – ein innovatives Unternehmen in Olten.
  • Vorteile: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und echte Verantwortung.
  • Weitere Informationen: Perfekte Gelegenheit für Studienabsolventen und Berufseinsteiger.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Kundenberatung und wachse mit uns.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung EFZ und Freude am Kundenkontakt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

univativ Schweiz AG in Olten sucht eine kommunikative Persönlichkeit für die digitale Kundenberatung im Vertrieb. Die Stelle bietet spannende Projekte, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und echte Verantwortung, egal ob du frisch aus dem Studium kommst oder bereits erste Berufserfahrung hast.

Zu den Aufgaben gehören persönliche Beratungsgespräche per Video-Call und die Analyse von Kundenbedürfnissen. Bewerber sollten eine abgeschlossene Berufsausbildung EFZ und Freude am Kundenkontakt mitbringen.

Junior Vertriebsberater – Digitale Kundenberatung Arbeitgeber: univativ Schweiz AG

Die univativ Schweiz AG in Olten ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Projekte und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet, sondern auch eine offene und kommunikative Arbeitskultur fördert. Hier hast du die Chance, Verantwortung zu übernehmen und deine Fähigkeiten in der digitalen Kundenberatung weiterzuentwickeln, während du in einem dynamischen Team arbeitest, das Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entfaltung legt.

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Kontaktdaten:

univativ Schweiz AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Vertriebsberater – Digitale Kundenberatung erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie univativ Schweiz AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an univativ Schweiz AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von univativ Schweiz AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei univativ Schweiz AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Vertriebsberater – Digitale Kundenberatung mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeiten
Kundenberatung
Analyse von Kundenbedürfnissen
Videokonferenz-Kompetenz
Freude am Kundenkontakt
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei univativ Schweiz AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei univativ Schweiz AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei univativ Schweiz AG vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!