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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and support service teams to ensure top-notch customer satisfaction.
- Arbeitgeber: Join a dynamic company focused on innovation and excellence in service delivery.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and great team events.
- Warum dieser Job: Be part of a culture that values teamwork, growth, and making a real impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for motivated individuals with leadership skills and a passion for service.
- Andere Informationen: Opportunity for career advancement and professional development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Was ist meine Funktion?In dieser Funktion betreust du die Händler- und Servicepartner sowie Endkunden in technischer, organisatorischer und kaufmännischer Hinsicht.Technische SchulungenAufbereitung und Übersetzung von technischen InformationenInformationsaustausch mit allen technischen BereichenStrategische und organisatorische Abstimmung im Team und mit den Unternehmensbereichen in der SchweizTechnische Hilfestellung vor Ort und über ein SupportcenterBetreuung von neuen Partnern Teilnahme an Projekten technischer, organisatorischer und administrativer ArtKaufmännische Entscheidungen und Abwicklung bei Aufgabenstellungen, die über die technische Unterstützung hinausgehenDirekter Kontakt mit Ansprechpersonen in den Werkstätten und KundenWas brauche ich, um erfolgreich zu sein?Wir wenden uns an eine kommunikative, teamfähige und flexible Person.Ausbildung als Automobildiagnostiker mit Fachabschluss, eidg. Dipl. Automechaniker (HF), Automobilingenieur FH oder eine vergleichbarErfahrung in der Nutzfahrzeugbranche bzw. einem FahrzeugherstellerReisebereitschaft hauptsächlich innerhalb der SchweizWas sind meine Vorteile?Dynamisches Team mit Ambitionen, Engagement und ErgebnisorientierungKurze und direkte KommunikationswegeFlache HierarchieWas zeichnet das Unternehmen aus?Unser Kunde ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen. SprachenDeutsch: C1 – VerhandlungssicherEnglisch: B1 – Fortgeschritten / GutFranzösisch: B1 – Fortgeschritten / GutArbeitsortGrossraum WohlenVakanz-NrV-ZQV-2C3
Area Service Manger 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Universal-Job AG
Kontaktperson:
Universal-Job AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Service Manger 100% (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Region vertraut, in der du arbeiten möchtest. Zeige in deinem Gespräch, dass du die lokalen Gegebenheiten verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Area Service Manager nutzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Interview vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Bereich Kundenservice und Teamführung demonstrieren. Dies zeigt, dass du nicht nur über die nötigen Qualifikationen verfügst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, um im Gespräch kompetent und informiert aufzutreten. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Service Manger 100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Dienstleistungen, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Area Service Managers.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Service-Management und deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Servicebereich ein und wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universal-Job AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Area Service Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Position passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Kundenservice, in der Teamführung und im Problemlösen demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Körpersprache beachten
Achte während des Interviews auf deine Körpersprache. Ein fester Händedruck, Augenkontakt und eine offene Haltung können einen positiven Eindruck hinterlassen und dein Selbstbewusstsein stärken.
