Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere die Werkstatt für Hydrauliksysteme.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in Hydraulik und Pneumatik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Hydraulik und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Führungserfahrung und Teamfähigkeit sind entscheidend für den Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Beschreibung
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Leitung und Organisation der Werkstatt für die Reparatur von Hydrauliksystemen
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Planung, Koordination und Überwachung der Arbeitsabläufe
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Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Auftragsabwicklung
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Führung und Motivation des Werkstattteams
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Durchführung von Fehleranalysen und Problemlösungen bei hydraulischen Systemen
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Erstellen von Offerten für Reparaturen
Erfahrungen
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Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Hydraulik wie Land- oder Baumaschinenmechaniker
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Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
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Führungserfahrung und ausgeprägte Teamfähigkeit
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Hohes Maß an Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
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Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
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Problemlösungsorientiertes Denken und Handeln
Firmenprofil
Unser Kunde ist seit über 3 Jahrzehnten in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik tätig.
#J-18808-Ljbffr
Werkstattleiter 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Universal-Job AG
Kontaktperson:
Universal-Job AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstattleiter 100% (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen des Unternehmens geben können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da die Position eine technische Ausbildung im Bereich Hydraulik erfordert, solltest du dein Wissen über hydraulische Systeme auffrischen und bereit sein, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast, um deine Eignung für die Rolle des Werkstattleiters zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen! Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um in deinem Gespräch zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt und langfristig zum Erfolg beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstattleiter 100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Werkstattleiter zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Hydraulik sowie deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hydraulikbranche und deine Fähigkeit zur Teamführung darlegst. Gehe darauf ein, wie du die Arbeitsabläufe in der Werkstatt optimieren kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen klar und präzise dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universal-Job AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Hydrauliksystemen und deren Reparatur vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert Führungserfahrung, also sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und erfolgreich durch Herausforderungen geführt hast.
✨Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
Da Fehleranalysen und Problemlösungen Teil des Jobs sind, solltest du Beispiele parat haben, wo du erfolgreich Probleme identifiziert und gelöst hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
✨Demonstriere Organisationsgeschick
Die Planung und Koordination der Arbeitsabläufe ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit Projekte organisiert hast und welche Methoden du verwendest, um sicherzustellen, dass alles reibungslos abläuft.