Was ist meine Funktion?
- das Erstellen und Unterhalten der Versorgungseinrichtungen wie Transformatorenstationen, Verteilkabinen
- das Erstellen von Kabelarbeiten 400V und 16 KV
- das Arbeiten mit Freileitungen
- die Betreuung der öffentlichen Beleuchtung
- die Arbeit mit der Hebebühne
- die Arbeit in Kundennetzen in der Region
- die Betreuung und Anleitung von Lernenden Netzelektrikern in der Praxis
- spannende und innovative Projekte im Bereich der Energieversorgung
Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
- Abgeschlossene Berufslehre als Netzelektriker/in EFZ oder Elektroinstallateur/in EFZ mit Weiterbildung im Bereich Netze
- PKW-Führerschein inkl. Anhänger, Zulassung für Stapler (oder die Bereitschaft zum Erwerb)
- Bereitschaft zum Leisten von Pikettdiensten
- Verwurzelt und vernetzt in der Region Oberaargau
Was sind meine Vorteile?
- eine hochwertige, moderne und effiziente Infrastruktur für innovatives und spannendes Arbeiten
- grosszügige Unterstützung deiner Aus- und Weiterbildung
- regelmässige Teamevents in wertschätzender und kollegialer Atmosphäre
- sehr gute Sozialleistungen mit attraktiven Versicherungslösungen
- Gratisparkplätze
- vergünstigte Reka-Checks
- Halbtaxabo
- vergünstigte Produkte und Abos
- eine durch den Swiss Arbeitgeber Award ausgezeichnete, wertschätzende Arbeitgeberin
- innovative Arbeitsumgebung mit modernsten Technologien
Was zeichnet das Unternehmen aus?
- Wertschätzende und offene Du-Kultur auf allen Ebenen
- Sicherer, krisenfester Arbeitsplatz
- Hilfsbereitschaft und gegenseitige Unterstützung im Team werden grossgeschrieben
- Innovatives und spannendes Umfeld mit modernen Technologien und zukunftsweisenden Projekten
- Starker Teamzusammenhalt in kollegialer und wertschätzender Atmosphäre
- Arbeiten in einem dynamischen, innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen
Netzelektriker 80 - 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Universal-Job Solothurn
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine interessante Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem innovativen und kollegialen Team bietet. Mit einer 41-Stunden-Arbeitswoche, 5 Wochen Ferien und attraktiven Sozialleistungen fördert das Unternehmen nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten. Die enge Zusammenarbeit im Werkstattteam und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, machen diesen Arbeitsplatz besonders attraktiv für Kältetechniker im Fahrzeugbau.
