Was ist meine Funktion?
- Vorbereitung und Durchführung des monatlichen Lohnlaufs
- Abwicklung der gesamten Personalversicherungsadministration (AHV, UVG, KTG, BVG)
- Unterstützung in allen Bereichen der Personaladministration
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnissen
- Mithilfe im Rekrutierungsprozess
- Bewirtschaftung der Zeiterfassung inkl. Ferien- und Absenzenverwaltung
- Ansprechperson für Personalfragen der Mitarbeitenden
Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
- Kaufmännische Grundausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personal/Payroll (z.B. HR-Assistent/-in, Payroll Manager/-in)
- Erfahrung in der Personal- und Lohnadministration
- Kommunikative, einsatzfreudige, belastbare und selbständige Persönlichkeit
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
Was sind meine Vorteile?
- Zentraler Arbeitsplatz mit kostenlosem Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance
- Mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr
- Vergünstigter Treibstoffbezug
- Attraktive Altersvorsorge mit Wahlmöglichkeiten
- Start per sofort oder nach Vereinbarung möglich
Was zeichnet das Unternehmen aus?
Fundiertes Produktions- und Handelsunternehmen in der Baustoffindustrie
Sachbearbeiter Personaladministration 50 - 70% (m/w/d) in Sursee Arbeitgeber: Universal-Job Zug
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technik und flexiblen Arbeitszeiten bietet. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und offene Kommunikation, während regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unbefristeter Arbeitsvertrag langfristige Perspektiven für die persönliche und berufliche Entwicklung schaffen. Zudem legt das Unternehmen großen Wert auf Nachhaltigkeit und ein angenehmes Betriebsklima, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Lebensmittelbranche macht.
