(Junior) Manager Digital Concepts (all genders) – ChapterONE / VARY – Universal Music GmbH

Universal Music ist Marktführer im Musikgeschäft. Zu unseren Labels gehören die bekanntesten Marken der Musikwelt. Als Zuhause zahlreicher lokaler und internationaler Künstler:innen steht Universal Music für über 100 Jahre Musikgeschichte aus allen Genres. Unsere Erfolge verdanken wir unserer Liebe zur Musik, einzigartigen Artists und unserem großartigen Team.

Die Digital Concepts & Creation Unit innerhalb des Marketing Labs übersetzt die musikalischen und visuellen Ideen unserer Künstler:innen in digitale Kommunikation. Als Schnittstelle zu unseren Labels berät das Team Künstler:innen bei Fragen rund um Social Media und entwickelt audiovisuelle Content- und Kanalstrategien. Chapter ONE, als etabliertes Deutschrap Label, und VARY, als junges Genre offenes Label kümmern sich um die Entdeckung und den Aufbau vielversprechender neuer Talente sowie die Betreuung und Weiterentwicklung bereits etablierter Acts. Das Label bietet ein familiäres und flexibles Umfeld eines Indies, innerhalb unserer Major Strukturen.

Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann werde unser neuer (Junior) Manager Digital Concepts (all genders) für die Labels ChapterONE. Die Position ist ab sofort am Standort Berlin verfügbar. Es handelt sich um eine unbefristete Anstellung in Vollzeit.

Deine Aufgaben:

• Du entwickelst Content/ Social Media-Konzepte und Strategien für unsere Künstler:innen - dabei hast Du ein Gespür für guten Content, den richtigen Kanal und das perfekte Timing.
• Du planst und realisierst kleine und große Content-Drehs für und mit unseren Künstler:innen.
• Du verlängerst Deine Konzeptideen durch Digital Advertising- und CRM Maßnahmen gemeinsam mit den zuständigen Marketing-Labs-Abteilungen.
• Du präsentierst Kampagnen-Auswertungen sowie -Analysen dem Produktmanagement und Marketing Labs Kolleg:innen.
• Deine Arbeit ist stets von Innovation getrieben (AI, Bots, Blockchain) und Du integrierst sie in Deine Kampagnen.
• Du kennst die neuesten Trends, Hypes und Styles und übersetzt sie in Contentmaßnahmen.
• Du bist im engen Austausch mit Künstler:innen und deren Managements zur Content-Planung und -Ausspielung, dabei stehst Du ihnen auch mit Deinem Praxis-Know-How zur Seite.
• Durch die Nutzung dieser, bist Du vertraut mit Plattformen und Tools wie Adobe Creative Cloud, Canva, Mural etc.
• Du agierst als proaktive Schnittstelle zwischen Label- und Marketing Labs.

Diese Fachlichen Anforderungen erfüllst Du:

• Du hast Dein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, Journalismus oder eine vergleichbare Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.
• Du verfügst über fundierte Erfahrung im Bereich Marketing/PR/Journalismus auf Verlags-, Agentur- oder Unternehmensseite (Schwerpunkt digitale Kommunikation / Social Media).
• Du hast tiefe Kenntnisse über und starke Affinität zu Content-Marketing-Kanälen (Websites, Social Media, Apps, Newsletter).
• Du arbeitest interdisziplinär und bringst Erfahrung in der strategischen Herleitung und textlichen Ausgestaltung von digitalen Kommunikationskonzepten mit.
• Mit Deiner überdurchschnittlichen Kreativität entwickelst Du starke Formulierungen und Punchlines.
• Du bist gut vertraut mit Content Management Systemen und MS Office.
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2) sowie konversationssichere Englischkenntnisse (B2).

Deine Persönlichkeit ist gefragt:

• Du liebst Musik und kennst im deutschen Markt jede Nische.
• Du verstehst und lebst die neusten digitalen Trends, Technologien, Promotion-Tools und Social Media Plattformen.
• Du denkst in kreativen Konzepten und bist immer auf der Suche nach innovativen Ideen und Lösungen in digitalen Medien.
• Durch Deine sorgfältige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie einem guten Auge für Details behältst Du in stressigen Situationen stets den Überblick.
• Du bist sehr stark in der Kommunikation und kannst Dich gut auf verschiedene Charaktere und Situationen einstellen.
• Du magst es selbstständig zu arbeiten und doch verlierst Du nicht den Blick für Dein Team.
• Du verlässt Dich bei Deinen Konzepten nicht nur auf Dein gutes Bauchgefühl, sondern nutzt auch gerne die gängigen Analyse-Tools um datenbasiert Deine Entscheidungen zu hinterfragen.

Unsere Werte, Unser Kompass, Unsere Kultur:

• Creativity – Home to Artists, Innovators and Entrepreneurs.
• Connection – We are ONE team.
• Passion – Music is our first love.
• Responsibility – It’s up to us.
• Diversity – Music is universal.
• Factuition – Guided by head AND heart.

Unsere Benefits - weil Du uns wichtig bist:

• Spüre die Musik! - Dank eines Konzertkartenbudgets, Streaming Gutscheinen, Rabatte auf Tonträger und Merchandise sowie verschiedenen internen Veranstaltungen.
• Sei flexibel! - Durch unser hybrides Arbeitsmodell bist Du flexibel und findest stets Raum für kreative Kollaboration und Begegnungen.
• Zeit zum Durchatmen! - Du bist mehr als Dein Job - profitiere von 30 Urlaubstagen sowie zusätzlichen festgelegten Betriebsschließungstagen.
• Sei mobil! - Bewege Dich nachhaltig durch die Hauptstadt dank Vergünstigungen bei der BVG (öffentlicher Nahverkehr) und unserem Job-Rad Leasing Angebot.
• Wachse mit uns! - Entwickle Dich durch diverse Weiterbildungsangebote stetig weiter.
• Achte auf Dich! - Erhalte Support für alle Herausforderungen des Lebens – beruflich wie auch privat – durch unternehmensunabhängige Beratungs- und Coaching-Angebote.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular! Bitte lade dort Deine aussagekräftigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als Dateien hoch und benenne in den Fragefeldern Deinen frühesten Eintrittstermin sowie Deine Gehaltsvorstellung.

Universal Music setzt sich als großes und weltweit tätiges Unternehmen für gelebte Vielfalt und gegen Diskriminierung ein. Wir möchten, dass die Vielfalt, die unsere Künstler:innen durch ihre Musik und Individualität verkörpern, auch in unseren Teams zum Ausdruck kommt. Wir verpflichten uns der Chancengleichheit und geben jeder Person den Raum, sie selbst zu sein und sich zu entfalten - unabhängig von Alter, (sozialem) Geschlecht, Aussehen, Herkunft, Glauben, körperlichen/geistigen Fähigkeiten oder sexueller Orientierung. Solltest Du hinsichtlich einer Bewerbung unsicher sein, da Du bspw. nicht 100% der Anforderungen erfüllst, möchten wir Dich ermutigen, es dennoch zu versuchen!