Product & Marketing Analyst (all genders) - Stage+ - Deutsche Grammophon GmbH

Deutsche Grammophon ist seit über 100 Jahren eines der angesehensten und einflussreichsten Musikunternehmen der Welt und Marktführer in der klassischen Musik. Unsere Künstler umfassen Stars wie Anne-Sophie Mutter, Anna Netrebko, Daniel Barenboim und Rolando Villazón sowie vielversprechende Newcomer wie Daniil Trifonov, Alice Sara Ott und Camille Thomas. Wir vertreten auch die herausragenden Künstler und Kataloge der Labels Decca, Mercury Classics und ECM.

Analytics, Big Data und Cloud-Technologien sind entscheidend für unser Geschäft. In der Welt der digitalen Vertriebskanäle und sozialen Medien haben wir Zugang zu mehr Informationen als je zuvor. Im Bereich Datenanalyse führen wir umfassende Analysen durch, um das Hörverhalten von Musikfans besser zu verstehen und unsere Künstler optimal zu vermarkten sowie das Hörerlebnis zu verbessern. Die Ergebnisse unserer Analysen haben strategische Auswirkungen, wie die Engagements talentierter Künstler, die Gestaltung von Marketingaktivitäten und die Ressourcenallokation.

Wir suchen eine analytisch denkende und problemlösungsorientierte Person, die unser Team für unsere Streaming-Plattform Stage+ verstärkt. Der erfolgreiche Kandidat wird verantwortlich sein für die Analyse von Marketingkampagnen und Produktdaten, um Erkenntnisse und Empfehlungen zu liefern, die das Unternehmenswachstum vorantreiben und das Kundenerlebnis verbessern.

Ihre Aufgaben:

• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten mit der Fähigkeit, große Datensätze zu analysieren, Trends und Muster zu identifizieren sowie Erkenntnisse und Empfehlungen an Produkt- und Marketingteams zu geben.
• Entwicklung und Implementierung von Tracking-Konzepten auf unserer Website und in unseren Apps (mobil und TV).
• Durchführung von A/B-Tests und Experimenten zur Optimierung des Nutzererlebnisses auf Stage+ sowie A/B-Tests für Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle.
• Enge Zusammenarbeit im Produktentwicklungsprozess, Unterstützung bei der Definition von Erfolgskriterien und Durchführung von Analysen zur Unterstützung von Hypothesen.
• Enger Kontakt zum Marketingteam, Durchführung von Analysen von Marketingkampagnen zur Bewertung ihrer Effektivität und ROI, Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten und Empfehlung von Optimierungen zur Leistungssteigerung.
• Entwicklung und Pflege von Dashboards und Berichten zur Verfolgung und Messung des Erfolgs der KPIs von Stage+.
• Aktualität in den neuesten Trends und Technologien im Marketing und in der Produktanalyse und Bereitstellung von Empfehlungen zur Integration in unsere Prozesse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie:

• Ein Bachelor-Abschluss in einem relevanten Bereich wie Marketing-Analytics, Statistik, Datenwissenschaft oder Betriebswirtschaft haben; ein Master-Abschluss ist von Vorteil.
• Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Produkt- und Marketinganalyse, vorzugsweise in einer verbraucherorientierten Branche (idealerweise in einer Plattform-/App-/Abonnementumgebung) gesammelt haben.
• Erfahrung mit Google Tag Manager, Mixpanel, Adjust und Datenvisualisierungstools haben.
• Grundkenntnisse in Finanzen haben, um Leistungsdaten mit unseren Geschäftserfolgskennzahlen abzugleichen.
• Starke Projektmanagementfähigkeiten besitzen, um mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten und qualitativ hochwertige Ergebnisse termingerecht zu liefern.
• Kenntnisse in SQL, Python und Clarisights sind für diese Rolle von Vorteil.
• Sich sicher und wohl fühlen, Englisch zu lesen, zu schreiben und zu sprechen; Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber die Bereitschaft, die Sprache zu lernen, ist ein Muss.

Ihre Persönlichkeit zählt:

• Exzellente Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv mit interdisziplinären Teams zu arbeiten.
• Fühlen sich in einem dynamischen Umfeld am wohl und genießen es, gemeinsam mit interdisziplinären Stakeholdern auf ein gemeinsames Ziel hinzuarbeiten.
• Schätzen Ihre hervorragenden Fähigkeiten im analytischen Denken und im Querdenken.
• Ihre Positivität und Charisma inspirieren die Menschen um Sie herum und ermöglichen es Ihnen, Ihr Wissen auf eine sehr ansprechende Weise zu vermitteln.
• Blühen in einem Team auf, das eine Wachstums- und Hands-on-Mentalität teilt und würden jederzeit Teamarbeit über Heldentum wählen.

Unsere Werte, unser Kompass, unsere Kultur:

• Kreativität - Heimat für Künstler, Innovatoren und Unternehmer.
• Verbindung - Wir sind EIN Team.
• Leidenschaft - Musik ist unsere erste Liebe.
• Verantwortung - Es liegt an uns.
• Diversität - Musik ist universell.
• Faktuation - Geleitet von Kopf UND Herz.

Unsere Vorteile - denn Sie sind uns wichtig:

• Fühlen Sie die Musik! - Dank eines Konzertticketbudgets, Streaming-Service-Gutscheinen, Mitarbeiterrabatten auf physische Musik- und Merchandise-Produkte sowie verschiedenen internen Veranstaltungen.
• Genießen Sie Flexibilität! - Dank unseres hybriden Arbeitsmodells profitieren Sie von hoher Flexibilität und Raum für Zusammenarbeit und Interaktionen in unserem Hauptsitz in Berlin.
• Zeit zum Entspannen! - Sie sind mehr als nur Ihr Job, profitieren Sie von 30 Urlaubstagen plus festen Unternehmensschließungstagen.
• Immer auf dem richtigen Weg! - Bewegen Sie sich nachhaltig durch die Hauptstadt dank spezieller Tarife für BVG-Tickets (Öffentliche Verkehrsmittel) und unserem Job-Bike-Leasing-Angebot.
• Entwickeln Sie sich weiter! - Wir bieten berufliche Entwicklung durch verschiedene Workshops und Kurse.
• Selbstfürsorge ist wichtig! - Wir fördern und unterstützen die psychische Gesundheit mit unserem Mitarbeiterunterstützungsprogramm für alle Herausforderungen im Leben (beruflich und privat); wir bieten vertrauliche Beratung und Coaching durch einen Drittanbieter an.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular! Bitte laden Sie Ihre Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Referenzen) als Dateien hoch und geben Sie Ihr frühestmögliches Eintrittsdatum sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.

MUSIK IST UNIVERSAL!

Als großes und global tätiges Unternehmen fördert Universal Music die Vielfalt und lehnt Diskriminierung ab. Wir streben danach, die Vielfalt, die durch unsere Künstler in ihrer Musik und Individualität repräsentiert wird, in unseren Teams widerzuspiegeln. Wir verpflichten uns, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein und Einzelpersonen die Möglichkeit zu geben, sich auszudrücken - unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Aussehen, Herkunft, Glauben, körperlicher/psychischer Fähigkeit oder sexueller Orientierung.

Wenn Sie unsicher sind, ob Sie sich bewerben sollen, weil Sie beispielsweise nicht alle Anforderungen erfüllen, möchten wir Sie ermutigen, es trotzdem zu versuchen!