Hausmeister (gn*) Gebäudetechnik und Instandhaltung in Münster

Hausmeister (gn*) Gebäudetechnik und Instandhaltung Sprache Profil anzeigen Stellenbeschreibung Hausmeister (gn*) Gebäudetechnik und Instandhaltung 12804 Startdatum der Ausschreibung: 21.10.26

Unbefristet | In Vollzeit mit 40 Wochenstunden | Vergütung in Anlehnung an TV-L bis E5 | UKM Infrastruktur Management

Wir sind die UKM Infrastruktur Management GmbH. Als Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Münster verantworten wir den gesamten Lebenszyklus der Gebäude und technischen Anlagen auf dem UKM-Campus. Von der strategischen Entwicklung und Planung über die Umsetzung von Bauprojekten bis hin zu Betrieb, Instandhaltung und Medizintechnik schaffen wir die Voraussetzungen für Krankenversorgung, Forschung und Lehre auf höchstem Niveau. Gemeinsam Großes bewegen. Am besten mit Dir!

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Kompetenz im Objektmanagement – am besten mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

• Unterstützung des Gebäudeverantwortlichen bei der Instandhaltung und Betreuung der Gebäude
• Sicherstellung der Verkehrssicherheit in den zugewiesenen Gebäuden
• Ansprechpartner für Mitarbeitende bei infrastrukturellen Fragen
• Erkennen und Melden baulicher und technischer Störungen
• Durchführung kleinerer, gewerkeübergreifender Reparaturen
• Tausch von Druckgasflaschen sowie Bedienung technischer Anlagen
• Unterstützung bei der Betreuung von Instandsetzungsarbeiten durch Fremdfirmen sowie Kontrolle laufender Baumaßnahmen
• Übernahme von Vertretungsaufgaben in anderen Liegenschaften

ANFORDERUNGEN:

• Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise mit Kenntnissen im Klinik- oder Krankenhausbereich
• Gute allgemeine IT-Anwenderkenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten
• Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
• Selbstständige, team- und zielorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation und Engagement

WIR BIETEN:

• Aufgabenorientierte Vergütung in Anlehnung an TV-L bis E5, ein 13. Gehalt sowie eine arbeitgebermitfinanzierte Altersversorgung
• Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Flexible Arbeitszeiten
• Motiviertes und offenes Team mit einer Miteinanderkultur
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jobticket und Jobrad, Rabatte für Mitarbeitende sowie Sport- und Unterstützungsangebote

Rückfragen an: Andreas Schäfer, T 0251 83-46568

Infos zum Bewerbungsprozess

Chancengleichheit:

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.

• Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben des Masernschutzgesetzes ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
• Wir behalten uns vor, das Auswahlverfahren zu beenden, sobald eine geeignete Person gefunden wurde.
• Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden.
• Die Vergütung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung, Qualifikation und Berufserfahrung.

UKM Infrastruktur Management GmbH
Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm-im.de

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