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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte SAP-Benutzer und Berechtigungen, entwickle die Berechtigungsstruktur weiter.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum Carl Gustav Carus – Spitzenmedizin und Forschung in Dresden.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten, Jobrad und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung für Familien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hochschulmedizin mit innovativen IT-Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in SAP und Identity Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patient*innen der gesamten Region verpflichtet. Gemeinsam für die Spitzenmedizin von morgen – werden Sie Teil der Hochschulmedizin Dresden.
Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U10 möglich.
Ihr Aufgabengebiet:
- Verwaltung und Absicherung von SAP-Benutzern und Berechtigungen inkl. Anlage, Pflege von Rollen, Durchführung von Risikoanalysen und Optimierung des Berechtigungskonzepts
- Weiterentwicklung der SAP-Berechtigungsstruktur in enger Abstimmung mit Fachbereichen und Applikationsverantwortlichen sowie Umsetzung von Anforderungen und Projekten
- Unterstützung bei Audits, Lizenzmanagement und Systemvermessung sowie Mitarbeit an strategischen Themen wie S/4HANA-Umstellung und zentralem Identity Management
- Administration, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung des Identity-Management-Systems inkl. Monitoring, Fehleranalyse, Wartung und Integration weiterer Systeme
- Mitgestaltung von Prozessen, Standards und Dokumentationen, Bearbeitung von Incidents und Changes sowie Beratung und Schulung von Anwendern und Stakeholdern
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich
- Fundierte Kenntnisse in der Benutzer- und Berechtigungsadministration in SAP-Systemen inkl. relevanter Tools und SAP Fiori Berechtigungen
- Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Identity-Management-Systemen sowie in der Anbindung von Diensten wie SAP, Active Directory oder ORBIS
- Kenntnisse des aktuellen und zukünftigen SAP-Lizenzmodells, insbesondere im S/4HANA-Umfeld
- Praxiserfahrung in der Administration von IDM-/IAM-Systemen (Identity & Access Management)
- Gute Kenntnisse in Active Directory, Datenbanken, LDAP sowie im Scripting
- Verständnis gängiger Authentifizierungs- und Autorisierungsmethoden sowie Erfahrung mit der Konfiguration und Administration von Single-Sign-On-Lösungen
Unser Angebot:
- Vergütung: nach Haustarifvertrag in die Entgeltgruppe U10 zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
- Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub
- Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
- Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge
- Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
- Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Einkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
- Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt. Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.
SAP Benutzer Administrator/ Administratorin (m/w/d) IT und Datenmanagement Arbeitgeber: Universit
Kontaktperson:
Universit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Benutzer Administrator/ Administratorin (m/w/d) IT und Datenmanagement
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Kultur. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit den Werten und Zielen des Universitätsklinikums identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Benutzer Administrator/ Administratorin (m/w/d) IT und Datenmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als SAP Benutzer Administrator/in zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universit vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP-Systemen und -Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Grundlagen der Benutzer- und Berechtigungsadministration verstehst und bereit bist, dein Wissen über S/4HANA und Identity Management zu vertiefen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Administration von IDM-/IAM-Systemen und der Zusammenarbeit mit Fachbereichen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich IT und Datenmanagement oder wie das Team die Umstellung auf S/4HANA plant.
✨Teamgeist betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.