Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte und forme die Zukunft des Gesundheitswesens.
- Unternehmen: FELIX PLATTER, führende Institution in Altersmedizin und Rehabilitation.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, 5 Wochen Ferien und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams, das Vielfalt schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Transformation und arbeite an innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Höhere Ausbildung in Medizininformatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in Digitalisierungsprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Projektleiterin / Projektleiter Digitalisierung Transformation 80-100%, per sofort oder nach Vereinbarung
Ihr Arbeitsumfeld
Mit über 1000 Mitarbeitenden zählt die Universitäre Altersmedizin FELIX PLATTER zu den führenden Institutionen der Schweiz für Altersmedizin, Psychiatrie und Rehabilitation. Bei uns verbinden sich höchste medizinische Kompetenz und echte Empathie – werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Ihre Tätigkeiten
- Unterstützen des Chief Digital Officer (CDO) bei der Operationalisierung der Digitalisierungsstrategie sowie bei der Entwicklung, Priorisierung und Steuerung des Transformationsportfolios
- Initialisieren und leiten strategischer sowie bereichsübergreifender Digitalisierungs- und Transformationsprojekte
- Identifizieren und bewerten von Innovations- und Digitalisierungspotenzialen entlang der Patienten-, Kunden- und Mitarbeitenden-Journey sowie der unterstützenden Prozesse
- Analysieren und optimieren bestehender Geschäftsprozesse, identifizieren von Medienbrüchen und Effizienzpotenzialen sowie entwickeln zukunftsgerichteter Soll-Prozesse
- Erarbeiten von Business Cases, Entscheidungsgrundlagen und Umsetzungskonzepten für Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben
- Definieren fachlicher Anforderungen an digitale Lösungen, Datenplattformen, Schnittstellen und Informationsflüsse
- Unterstützen bei der Planung und Durchführung von Change-Management-Massnahmen sowie Kommunikationsaktivitäten zur Förderung der Akzeptanz neuer Arbeitsweisen und Technologien
- Beobachten und bewerten technologischer Entwicklungen in den Bereichen Digitalisierung, Daten, KI, Automatisierung, Robotik und Healthcare Innovation
Was wir bieten
- Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege in einer strategisch wichtigen Schlüsselrolle
- Direkte Zusammenarbeit mit dem CDO sowie die Möglichkeit, die digitale Transformation der UAFP aktiv mitzugestalten
- Spannende und bereichsübergreifende Projekte an der Schnittstelle von Gesundheitswesen, Digitalisierung, Daten und Künstlicher Intelligenz
- Gezielte Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
- Attraktive Anstellungsbedingungen: Pensionskasse BS, mindestens 5 Wochen und 5 Flexitage Ferien
- Ein motivierendes Arbeitsklima: Arbeiten Sie in einem innovativen und unterstützenden Umfeld, das Professionalität und Teamgeist grossschreibt
- Vielfältigkeit und Integration: Werden Sie Teil eines internationalen Teams, das Vielfalt als Stärke sieht
Ihr Profil
- Höhere Ausbildung (Uni/FH) oder gleichwertige Erfahrung in Medizininformatik, Wirtschaftsinformatik oder Business Engineering
- Weiterbildung in Projektmanagement, Change-Management oder Digitale Transformation
- Mehrjährige Erfahrung in Digitalisierungs- und Transformationsprojekten im Gesundheitswesen
- Erfahrung in Business Analyse (Anforderungen strukturieren, Nutzen/Aufwand/Risiken)
- Ausgezeichnete Moderations- und Kommunikationsfähigkeit
- Fähigkeit zur Arbeit in komplexen Stakeholder-Strukturen
- Analytische und konzeptionelle Stärke
- Begeisterungsfähigkeit für Veränderung und Innovation
Bewerbungskontakt
Corina Rettich HR Business Partner Bereich: HR | Michael Müller Chief Digital Officer
Projektleiterin / Projektleiter Digitalisierung & Transformation Arbeitgeber: Universitäre Altersmedizin FELIX PLATTER
Die Universitäre Altersmedizin FELIX PLATTER bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Engagement geschätzt werden. Als Executive Assistant der Departementsleitung profitieren Sie von einer positiven Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlicher Entwicklung basiert. Zudem erwarten Sie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen medizinischen Umfeld.
Kontaktdaten:
Universitäre Altersmedizin FELIX PLATTER Recruiting-Team
