Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengangsentwicklung und -koordination
Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengangsentwicklung und -koordination

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengangsentwicklung und -koordination

Augsburg Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Studiengänge und koordiniere spannende Weiterbildungsprojekte.
  • Arbeitgeber: Universität Augsburg - ein Ort für Bildung und Wissenstransfer.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung mit Fokus auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaft, IT oder Ingenieurwissenschaften und Erfahrung in Weiterbildung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Im Zentrum für Weiterbildung und Wissenstransfer (ZWW) der Universität Augsburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle für eine nicht-wissenschaftliche/einen nicht-wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengangsentwicklung und -koordination im Umfang der regelmäßigen Arbeitszeit in einem auf zwei Jahre befristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Anforderungen: Einstellungsvoraussetzung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, IT- oder Ingenieurwissenschaften mit Fokus auf Bildungsmanagement. Gesucht wird eine Bewerberin/ein Bewerber (m/w/d) mit expliziter Erfahrung im Bereich der Weiterbildung. Die Beherrschung der englischen Sprache wird vorausgesetzt. Insbesondere Erfahrungen in der Durchführung von langfristigen Organisations-Prozessen mit Außenwirkung und starker Kundenorientierung sind sehr erwünscht. Die erforderliche Qualifikation ist bereits in den Bewerbungsunterlagen durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen.

Zum Aufgabenspektrum gehören insbesondere:

  • Weiterbildungsmanagement in Bezug auf die Konzeption und Einrichtung eines berufsbegleitenden, weiterbildenden multidisziplinär ausgerichteten Masterangebots mit Spezialisierungen im Bereich der Zukunftsthemen der Universität wie unter anderem Digitalisierung, KI, Nachhaltigkeit und Klimaresilienz
  • Planung und Koordination eines Lehr- und Prüfungsangebots sowie entsprechender moderner Lernsettings
  • Koordination der Studiengänge mit den jeweiligen Nebenfächern (Lehrimport)
  • Modellierung einer Studien- und Prüfungsordnung sowie entsprechender Modulhandbücher
  • Beratung und Unterstützung des am Studiengang mitwirkenden Lehrpersonals
  • Marktbeobachtung und -Analyse sowie Vermarktung/Vertrieb des neuen Weiterbildungsprodukts in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
  • Unterstützung der ZWW-Geschäftsleitung bei diesen Projekten

Die Universität Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Zeugnisse, Lebenslauf, Motivationsschreiben) bis spätestens 7. Februar 2026.

Infos zum ZWW finden Sie unter: www.zww.uni-augsburg.de. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten binnen 3 Monaten gelöscht.

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengangsentwicklung und -koordination Arbeitgeber: Universität Augsburg

Die Universität Augsburg bietet als Arbeitgeberin ein inspirierendes Umfeld für die Entwicklung und Koordination von Studiengängen, insbesondere im Bereich der Weiterbildung. Mit einem starken Fokus auf berufliche Gleichstellung und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert die Universität eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur. Zudem profitieren Mitarbeitende von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an zukunftsorientierten Projekten in einem dynamischen Team mitzuwirken.
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Kontaktperson:

Universität Augsburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengangsentwicklung und -koordination

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit der Universität Augsburg oder anderen Bildungseinrichtungen. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen Möglichkeiten!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Universität und ihre Programme. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Weiterbildung einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du die Initiative ergreifst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengangsentwicklung und -koordination

Wissenschaftliches Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, IT- oder Ingenieurwissenschaften
Erfahrung im Bereich der Weiterbildung
Englische Sprache
Planung und Koordination von Lehr- und Prüfungsangeboten
Kenntnisse in der Konzeption und Einrichtung von Masterangeboten
Marktbeobachtung und -Analyse
Vermarktung/Vertrieb von Weiterbildungsprodukten
Beratung und Unterstützung von Lehrpersonal
Modellierung von Studien- und Prüfungsordnungen
Kundenorientierung
Organisationsfähigkeit
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Motivationsschreiben einzigartig!: Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Bereich Weiterbildung und wie du die Zukunftsthemen der Universität mitgestalten möchtest.

Zeugnisse nicht vergessen!: Stell sicher, dass du alle relevanten Zeugnisse und Nachweise beilegst, die deine Qualifikationen untermauern. Wir wollen sehen, was du drauf hast und wie deine Ausbildung dich auf diese Position vorbereitet hat.

Sei klar und präzise!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu nutzen, die wir vielleicht nicht sofort verstehen. Klarheit ist der Schlüssel!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Augsburg vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu eigen. Überlege, wie deine Erfahrungen im Bereich der Weiterbildung und dein Studium in Wirtschaftswissenschaften oder IT dich für diese Position qualifizieren. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.

Bereite dich auf Fragen zur Kundenorientierung vor

Da starke Kundenorientierung gewünscht ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden oder Stakeholdern interagiert hast. Überlege dir spezifische Situationen, in denen du erfolgreich auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist und welche Ergebnisse das hatte.

Zeige deine Sprachkenntnisse

Die Beherrschung der englischen Sprache wird vorausgesetzt. Sei bereit, während des Interviews auf Englisch zu kommunizieren, wenn es erforderlich ist. Du könntest auch einige deiner bisherigen Erfahrungen oder Projekte auf Englisch vorstellen, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen zur Zukunftsorientierung stellen

Da die Stelle sich mit Zukunftsthemen wie Digitalisierung und Nachhaltigkeit beschäftigt, solltest du Fragen vorbereiten, die dein Interesse an diesen Themen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die die Universität in diesen Bereichen sieht, und wie du dazu beitragen kannst, Lösungen zu finden.

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Universität Augsburg
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