Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Analysen zu Pflanzenreaktionen auf Hitze und Dürre und veröffentliche spannende Ergebnisse.
- Unternehmen: Universität Basel, ein Zentrum für innovative Forschung in Umweltwissenschaften.
- Vorteile: Einjährige Anstellung mit Zugang zu umfangreichen Ressourcen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Basel bietet eine lebendige Kultur und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an bedeutenden Projekten zur Anpassung von Pflanzen an extreme klimatische Bedingungen.
- Qualifikationen: PhD oder Postdoc in Quantitativer Genetik oder Phänotypischer Plastizität erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Gruppe für Pflanzenökologie und Evolution an der Universität Basel, Schweiz, sucht einen Postdoc, der die Analysen und die Veröffentlichung von Daten leitet, die im Kontext der Pflanzenreaktionen auf Hitze und Dürre sowie den Grenzen der Selektion gesammelt wurden.
Sie werden an Projekten arbeiten, die plastische Reaktionen auf klimatische Herausforderungen und die evolutionären Einschränkungen untersuchen, die die Anpassung an extreme klimatische Bedingungen begrenzen. Wir behandeln diese Fragen anhand von Populationen und Arten, die entlang von Höhenlagenproben entnommen wurden, was einen leistungsstarken Rahmen für die Identifizierung der Ursachen von Artenverbreitungsgrenzen und das Verständnis der Einschränkungen bei der Evolution thermischer Nischen bietet.
Ein verfügbares Datenset stammt aus einem Hitze-Dürre-Experiment, das eine detaillierte Untersuchung der Form plastischer Reaktionen entlang kontinuierlicher Umweltgradienten sowie Wechselwirkungen zwischen klimatischen Faktoren ermöglicht. Ein zweites Datenset konzentriert sich auf dieselbe Art und ermöglicht es Ihnen, multivariate Selektion zu schätzen und Selektionsreaktionen über Höhenlagen hinweg vorherzusagen. Zusammen bieten diese Datensätze Möglichkeiten, um Umweltvariationen, phänotypische Plastizität, Selektion und evolutionäre Reaktionen über klimatische Gradient zu verbinden.
Das Stipendium richtet sich an Bewerber, die eine Promotion oder mindestens ein Postdoc in quantitativer Genetik, phänotypischer Plastizität und/oder der Schätzung von Selektion absolviert haben.
Wir bieten Ihnen eine anfängliche Anstellung für ein Jahr. Die Universität Basel verfügt über großzügige Ressourcen für genomische Analysen (wissenschaftliches Hochleistungsrechnen, Datenmanagement, Schulung und Unterstützung). Darüber hinaus bietet unser Fachbereich für Umweltwissenschaften ein anregendes Umfeld, einschließlich eines breiten Spektrums an Forschungsaktivitäten in den Lebenswissenschaften (ökologische Genomik, Populationsgenomik, Evolutionsbiologie, Pflanzenökologie, Physiologie sowie Molekular- und Zellbiologie). Schließlich ist Basel eine mittelgroße Schweizer Stadt, die gut angebunden ist und eine breite Palette kultureller und freizeitorientierter Aktivitäten bietet.
Motivierte Bewerber sollten (1) ein einseitiges Schreiben einreichen, das Interessen und relevante Erfahrungen zusammenfasst, (2) ihren Lebenslauf, (3) Kopien der Promotions- und anderer relevanter Diplomzeugnisse sowie (4) Kontaktdaten von zwei Referenzen. Wir akzeptieren nur Online-Bewerbungen. Bewerbungen sind willkommen, bis die Position besetzt ist, und werden ab dem 15. September 2026 geprüft. Für weitere Informationen kontaktieren Sie bitte Yvonne Willi.
Postdoc fellowship in Phenotypic Plasticity & Selection Analysis (100%) Arbeitgeber: Universität Basel
Die Universität Basel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine langfristige Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld bietet. Mit einer sorgfältigen Einarbeitungsphase und kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Universität aktiv das Wachstum ihrer Angestellten. Die offene und serviceorientierte Arbeitskultur ermöglicht es Ihnen, direkt mit Dozierenden und Veranstaltenden zusammenzuarbeiten und Ihre technischen Fähigkeiten in einem internationalen und dynamischen Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Postdoc fellowship in Phenotypic Plasticity & Selection Analysis (100%) erhalten könntest
✨Finde Deine Nische in der Biologie
Schau dir spezielle Online-Communities oder Foren in der Biologie an, wie z.B. ResearchGate oder LinkedIn-Gruppen, die sich auf dein Interessengebiet fokussieren. Dort kannst du gezielt nach befristeten Stellen suchen und dich mit anderen Biologen austauschen.
✨Karrierenetzwerke nutzen
Besuche lokale Veranstaltungen, Messen oder Workshops, die von Universitäten oder Forschungsinstituten organisiert werden. Hier triffst du auf relevante Kontakte und hast die Chance, dich direkt vorzustellen und nach befristeten Positionen zu fragen.
✨Freiwillige Projekte zur Erweiterung des Netzwerks
Engagiere dich in freiwilligen Projekten oder in der Öffentlichkeitsarbeit für Forschungsinstitute. Dies gibt dir nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern auch Sichtbarkeit für Eventualstellen und einmalige Projekte.
✨Direkt bei Universität Basel bewerben!
Wenn du bei Universität Basel eine befristete Stelle im Bereich Biologie anvisierst, solltest du unbedingt unsere Website besuchen und dich direkt dort bewerben. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerberinnen und Bewerber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Postdoc fellowship in Phenotypic Plasticity & Selection Analysis (100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Laborerfahrung!:In der Biologie ist praktische Erfahrung Gold wert. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf jegliche laborbezogene Erfahrungen, Praktika oder Projekte auflistest, die du gemacht hast. Vergiss nicht, spezifische Techniken oder Methoden zu erwähnen, die du beherrschst – das zeigt, dass du der richtige Kandidat für Universität Basel bist!
Betone deine Forschungsfähigkeiten:Gerade bei einer befristeten Stelle in der Biologie kann es wichtig sein, deine Fähigkeiten in der Datenauswertung und Literaturrecherche zu zeigen. Verlinke in deinem Anschreiben auf relevante Studien oder Projekte, an denen du gearbeitet hast – das gibt Universität Basel einen Einblick in deine Arbeitsweise und deinen Beitrag zur Wissenschaft!
Persönliche Motivation nicht vergessen:Bei befristeten Positionen ist das Team oft darauf angewiesen, dass neue Mitarbeiter schnell lernen und sich einarbeiten. Nutze dein Anschreiben, um zu zeigen, warum du dich für die Biologie und insbesondere für Universität Basel begeisterst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der bereit ist, schnell zu lernen und sich anzupassen!
Referenzen und Zeugnisse bereitstellen:In der Biologie sind Empfehlungen von Professoren oder vorherigen Arbeitgebern super wichtig. Füge eine Liste deiner Referenzen oder Zeugnisse bei, um deine Qualifikationen zu untermauern. Das zeigt Universität Basel, dass du bereit bist, für deine Fähigkeiten einzustehen und bringt dich einen Schritt näher an die Stelle!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Basel vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen
Da du dich für eine befristete Stelle im Bereich Biologie bewirbst, solltest du dich auf zentrale biologische Konzepte und Methoden vorbereiten. Überlege dir, welche speziellen Fachkenntnisse du in der Vergangenheit entwickelt hast, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese im Rahmen deiner zukünftigen Arbeit anwenden könntest.
✨Lass dein Portfolio sprechen
Für eine befristete Anstellung ist es wichtig, dass wir uns auf dein Portfolio konzentrieren. Zeige uns deine besten Arbeiten, Forschungsprojekte oder Präsentationen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Denk daran, dass praktische Erfahrung in Biologie oft genauso wichtig ist wie theoretisches Wissen.
✨Technische Fragen im Fokus
Erwarte im Interview einige technische Fragen, die spezifisch für die Biologie sind. Das könnten Fragestellungen zu Laborverfahren oder Analysen sein. Sei bereit, deine praktische Erfahrung zu erklären und lass uns wissen, wie gut du mit Technologien und Laborgeräten vertraut bist.
✨Motivation und Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Position handelt, suchen wir auch nach Motivation und Lernpotential. Sei selbstbewusst und erkläre, warum du diese Rolle wirklich willst und was du dazu beitragen kannst. Erzähl uns, wie du dich schnell in neue Themen einarbeiten kannst – das zählt mehr als perfekte Antworten auf jede Frage!
