Software Asset- & Lizenz-Manager in
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Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Universität Bern

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte das Software Asset Management System und optimiere Lizenzierungsprozesse.
  • Arbeitgeber: Die Universität Bern bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit über 19'400 Studierenden.
  • Mitarbeitervorteile: Teamorientiertes Arbeiten, gesunde Unternehmenskultur und zentrale Lage in Bern.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Software-Nutzung an einer renommierten Universität und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fachhochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Software Asset Management.
  • Andere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die UniBE ist mittendrin. Bei uns profitieren Sie von der zentralen Lage und verkehrstechnisch günstig gelegenen Standorte.

Arbeitsbeginn oder nach Vereinbarung

Arbeitsverhältnis unbefristet

Institut / Arbeitsort: Informatikdienste

Das sind wir: Die Universität Bern bildet über 19'400 Studierende aus und beschäftigt mehr als 8'000 Menschen in rund 150 Instituten sowie dem Zentralbereich. Die Abteilung Informatikdienste plant und realisiert die zentrale IT-Infrastruktur für Studierende und Mitarbeitende der Universität Bern. Sie betreibt alle wichtigen IT-Services vom Netzwerk bis hin zu Cloud Dienstleistungen und berät die Fakultäten und Institute in den Bereichen der IT.

Im Team "Services & Support" suchen wir eine motivierte und engagierte Persönlichkeit, die im Bereich Software Asset- & Lizenz-Management entscheidende Impulse setzt. In der Rolle als Software Asset- & Lizenz Manager sind Sie eine Schlüsselfigur rund um die Softwarenutzung der Universität Bern und deren Lizenzierung. Sie betreuen unser Software Asset Management System und sind zuständig für Produktelizenzierungen.

Aufgaben:

  • Betreiben und bewirtschaften des Software Asset Management Systems von SNOW Software (Snow License Manager)
  • Durchführen von Ausschreibungen grosser Lizenzverträge (Bsp.: Microsoft, Adobe)
  • Beschaffung und Bereitstellung von Lizenzen für diverse Anwendungen
  • Beantworten von Lizenzierungs-Anfragen
  • Erarbeiten von Berichten bezüglich der Softwarenutzung
  • Aufzeigen von Möglichkeiten für Optimierungen im Bereich der Software-Lizenzierung
  • Erstellen von Lizenzprüfungen eingesetzter Softwareprodukte
  • Unterstützen und schulen der Software-Verantwortlichen im Bereich SAM
  • Mitbestimmen von Prozessen und Abläufen im Bereich der Software-Administration

Anforderungen:

  • Fachhochschulabschluss oder gleichwertige Ausbildung vorzugsweise in Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Software Asset Management und der Produktlizenzierung
  • Erfahrung mit SAM-Tools, wenn möglich des Snow License Managers
  • Sehr gute Kenntnisse der unterschiedlichen Lizenzierungsmodelle
  • Grosses Verhandlungsgeschick und Erfahrung im Softwareeinkauf
  • Gute Kenntnisse im Compliance-Bereich
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Deutsch/Englisch in Wort und Schrift
  • Hohes Mass an Selbstständigkeit

Ihre Benefits:

  • Teamorientiertes Arbeiten
  • Gesunde Unternehmenskultur und gutes Arbeitsklima
  • Zentrale Lage im Herzen von Bern
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Die Universität Bern bietet nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Umfeld, das Entwicklung, Vielfalt und Chancengleichheit aktiv fördert. Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeberin auszeichnet und wie Sie bei uns weiterkommen.

Bewerbung und Kontakt:

Senden Sie Ihre detaillierten Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf mit Angabe von Monat/Jahr der Anstellungen, Zeugnisse, Diplome) in einer einzigen PDF-Datei bis am 30. April 2026 per E-Mail an das Sekretariat der Informatikdienste.

Fragen zur Stelle? Habegger E-Mail schreiben

Fragen zur Bewerbung? Sekretariat ID E-Mail schreiben

Software Asset- & Lizenz-Manager in Arbeitgeber: Universität Bern

Die Universität Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine zentrale Lage im Herzen von Bern bietet, sondern auch ein gesundes Arbeitsklima und eine teamorientierte Unternehmenskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt die UniBE ihre Angestellten dabei, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.
Universität Bern

Kontaktperson:

Universität Bern HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software Asset- & Lizenz-Manager in

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Software-Lizenzierung an der Uni Bern zu optimieren.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Mach dich mit den Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie dem Snow License Manager. Das zeigt, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten und einen Mehrwert zu bieten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Asset- & Lizenz-Manager in

Software Asset Management
Lizenzierung
SNOW Software (Snow License Manager)
Ausschreibungen von Lizenzverträgen
Verhandlungsgeschick
Softwareeinkauf
Compliance-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Selbstständigkeit
Berichterstellung
Optimierungsmöglichkeiten im Lizenzbereich
Schulung von Software-Verantwortlichen
Prozessmitbestimmung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Motivationsschreiben: Euer Motivationsschreiben sollte klar und prägnant sein. Erklärt, warum ihr euch für die Position als Software Asset- & Lizenz-Manager interessiert und was euch an der Universität Bern reizt. Zeigt uns eure Leidenschaft für das Thema!

Lebenslauf: Stellt sicher, dass euer Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Listet relevante Erfahrungen im Bereich Software Asset Management und Produktlizenzierung auf. Vergesst nicht, auch eure Kenntnisse in SAM-Tools zu erwähnen!

Zeugnisse und Diplome: Fügt alle relevanten Zeugnisse und Diplome in einer einzigen PDF-Datei bei. Achtet darauf, dass sie gut lesbar sind und die wichtigsten Informationen enthalten. Das zeigt uns, dass ihr organisiert seid!

Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen, eure Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellt ihr sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir eure Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf eure Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Bern vorbereitest

Verstehe die Software-Lizenzierung

Mach dich mit den verschiedenen Lizenzierungsmodellen vertraut, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, um zu zeigen, dass du die Materie wirklich beherrschst.

Kenntnis über SAM-Tools

Informiere dich über das Software Asset Management System, insbesondere über den Snow License Manager. Wenn du bereits Erfahrung damit hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du es in der Vergangenheit genutzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Da Verhandlungsgeschick eine wichtige Anforderung ist, solltest du dich auf mögliche Szenarien vorbereiten. Überlege dir Strategien, wie du bei Lizenzverträgen das Beste für die Universität herausholen kannst und sei bereit, deine Ansätze im Interview zu erläutern.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu finden oder Schulungen durchzuführen.

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