Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Koordination im Bereich Sportwissenschaft an der Universität Bremen.
- Unternehmen: Universität Bremen mit einem offenen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und ein positives Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sportwissenschaft und arbeite in einem kollegialen Team.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Sportwissenschaft oder vergleichbarem Bereich, Organisationstalent und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 57112 - 87176 € pro Jahr.
Verwaltungsangestellte: r (w/m/d) in der Funktion als Wissenschaftliche: r Angestellte: r (w/m/d) (Studiengangskoordinator: in (w/m/d)
- Universität Bremen - Fachbereich 11 (Human- und Gesundheitswissenschaften)
- An der Universität Bremen, im
Fachbereich 11 – Human- und Gesundheitswissenschaften , im Studienzentrum, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
- Verwaltungsangestellte: r (w/m/d) in der Funktion als
- Wissenschaftliche: r Angestellte: r (w/m/d)
(Studiengangskoordinator: in (w/m/d)) für das Fach Sportwissenschaft zu besetzen.
Die Position ist mit 100 % der regelmäßigen Wochenarbeitszeit (39,2 WStd.) unbefristet und Teilzeitarbeit grundsätzlich möglich, Einzelheiten sind mit dem Fachbereich 11 zu vereinbaren.
- Aufgabengebiet
- Allgemeine Studienberatung
- Qualitätssicherung und -entwicklung von Studium und Lehre in den sportwissenschaftlichen Studiengängen, Schnittstelle für die Koordination von administrativen Prozessen (z.
- Hochschulsport, Zentrum für Lehrerbildung und Bildungsforschung)
- Verwaltungs- und organisatorische Aufgaben im Rahmen von Arbeitsgruppentreffen
- Vorbereitung für Akkreditierungsverfahren der Studiengänge
- Dezentrale Koordination der Bewerbungen und des Zulassungsprozesses für die Studiengänge der Sportwissenschaft
- Pflege einer Datenbank mit Lehrbeauftragten für sportpraktische Lehrveranstaltungen
- Mitarbeit bei der Lehrveranstaltungsplanung
- Voraussetzungen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) im Bereich Sportwissenschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Bezug zu den oben genannten Aufgaben
- Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und in der Koordination von Prozessen
- Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (CEF-Level C1)
- Sichere Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift (CEF-Level B2)
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation, Präsentationen, Internet und E‑Mail)
- Sehr gutes Organisationsvermögen
- Teamfähigkeit
- Das bieten wir
- Jahresbruttogehalt nach dem TV-L zwischen 57.112 € (Stufe 1) und 87.176 € (Stufe 6) für eine Vollzeitstelle; Genehmigung basiert auf berücksichtigungsfähiger beruflicher Vorerfahrung
- Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Entgeltgruppe
- Für Angestellte im öffentlichen Dienst zusätzliche Altersversorgung (VBL)
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr (bei einer 5‑Tage‑Woche)
- Vielfältige, zukunftsorientierte und offene Unternehmenskultur
- Kollegiales Team mit positivem Betriebsklima
- Individuelle Einarbeitung
- Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Kostenlose Angebote im Rahmen der Sozial- und Familienberatung
- Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vergünstigungen bei örtlichen Sportvereinen oder Fitnessstudios und Schwimmbädern
- Job‑Ticket und weitere Angebote zu Sport und Kultur
- Abwechslungsreiche Verpflegungsmöglichkeiten in Mensa‑Einrichtungen des Studierendenwerks
Bewerbungsfrist: unbefristet.
Wir begrüßen Bewerbungen aller Personen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Wir fördern die Beschäftigung von Frauen auf allen Ebenen und ermutigen ausdrücklich Frauen, sich zu bewerben.
Schwerbehinderte Menschen erhalten bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung Vorrang.
Alle Bewerbungen sind nach geltenden Gesetzen zu verstehen und zu behandeln.
#J-18808-Ljbffr
Verwaltungsangestellte:r (w/m/d) in der Funktion als Wissenschaftliche:r Angestellte:r (w/m/d) [...] Arbeitgeber: Universität Bremen - Fachbereich 11 (Human- und Gesundheitswissenschaften)
Die Universität Bremen bietet als Arbeitgeber eine vielfältige und zukunftsorientierte Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem positiven Betriebsklima ist die Position als Verwaltungsangestellte:r im Fachbereich 11 eine hervorragende Gelegenheit für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Altersversorgung und einem breiten Angebot an Gesundheits- und Sportprogrammen.
Kontaktdaten:
Universität Bremen - Fachbereich 11 (Human- und Gesundheitswissenschaften) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Universität Bremen - Fachbereich 11 (Human- und Gesundheitswissenschaften)
Wenn du auf der Website von Universität Bremen - Fachbereich 11 (Human- und Gesundheitswissenschaften) stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verwaltungsangestellte:r (w/m/d) in der Funktion als Wissenschaftliche:r Angestellte:r (w/m/d) [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Universität Bremen - Fachbereich 11 (Human- und Gesundheitswissenschaften) erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Bremen - Fachbereich 11 (Human- und Gesundheitswissenschaften) vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
