Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und koordiniere spannende Inhalte für unsere wissenschaftlichen Projekte.
- Unternehmen: Universität Bremen - ein innovativer Ort für Forschung und Bildung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams in einer offenen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nachhaltigkeit mit kreativen Medienprojekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Kommunikation und digitaler Content-Erstellung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 62230 - 76058 € pro Jahr.
An der Universität Bremen startete zum 01.01.2026 der neu geförderte Exzellenzcluster „Die Marsperspektive - Ressourcenknappheit als Grundlage eines Paradigmas der Nachhaltigkeit“. In diesem Rahmen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Verwaltungsangestellte:r (w/m/d) in der Funktion als Media Coordinator (w/m/d) in Teilzeit mit 50% der wöchentlichen Arbeitszeit (19,6 WStd.) in der EG 13 TV-L befristet bis zum 31.12.2032 zu besetzen. Der Arbeitsort befindet sich an der Universität Bremen, im Hub for Researcher Support des Exzellenzclusters.
Die Universität Bremen ist mit rund 20.000 Studierenden und ca. 3.500 Beschäftigten eine Universität mittlerer Größe. Sie zählt zu den drittmittel- und forschungsstärksten Universitäten Deutschlands.
Forschende nehmen die „Marsperspektive“ ein, um die Produktion von Materialien und Bauteilen neu zu denken: Die Ressourcenknappheit und extreme Rahmenbedingungen auf dem Mars dienen als experimentelles Setting, um ein neues Paradigma der Nachhaltigkeit zu entwickeln.
- Verfassen von Texten und Erstellung von Content (Foto, Video) zu den wissenschaftlichen Themen des Clusters zur Veröffentlichung in unterschiedlichen Formaten und auf (Social-Media-)Plattformen sowie der eigenen Website
- Planung und Koordination der Content-Erstellung in Abstimmung mit den beteiligten Wissenschaftler:innen
- Weiterentwicklung der medialen Kommunikationsstrategie des Clusters sowie Umsetzung der daraus abgeleiteten Kommunikationsmaßnahmen
- Qualitätssicherung der Kommunikation in den Bereichen Website, Social-Media und Presse
Erforderliche Qualifikationen:
- 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kommunikation, idealerweise der Wissenschaftskommunikation
- Erfahrung in der Planung, Umsetzung, Weiterentwicklung und Evaluation digitaler Kommunikationskonzepte/-kampagnen
- Erfahrung in der selbstständigen sowie zielgruppengerechten Entwicklung und Produktion von digitalem Content (Text, Foto und Video)
- Sicherer Umgang mit relevanten Social-Media-Plattformen (z. B. Instagram, LinkedIn)
- Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (CEF-Level C2) und sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (mind. Affinität zu natur- und ingenieurwissenschaftlichen Themen)
Wir bieten:
- Jahresbruttogehalt nach TV-L zwischen 57.112,44 € (Stufe 1) und 81.176,28 € (Stufe 6) für eine Vollzeitstelle (individuelle Stufenzuordnung abhängig von beruflicher Vorerfahrung)
- Zusätzliche Altersversorgung (VBL) für Angestellte im öffentlichen Dienst
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Vielfältige, zukunftsorientierte und offene Unternehmenskultur
- Unterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team mit positivem Betriebsklima
- Individuelle Einarbeitung und Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
- Kostenlose Angebote im Rahmen der Sozial- und Familienberatung
- Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vergünstigungen bei Sportvereinen oder Fitnessstudios (EGYM Wellpass)
Die Universität Bremen begrüßt alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Media Coordinator* - befristet in Bremen Arbeitgeber: Universität Bremen
Die Universität Bremen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine vielfältige und zukunftsorientierte Unternehmenskultur bietet. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Lehre ermöglicht sie ihren Mitarbeitenden individuelle Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem fördert die Universität aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bietet ein positives Betriebsklima in einem engagierten Team.
