Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung im Bereich Mathematikdidaktik und Entwicklung innovativer Lehrformate.
- Unternehmen: Junge, innovative Universität in der Metropole Ruhr mit internationalem Austausch.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Familienfreundlichkeit, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem forschungsintensiven Umfeld mit großem Gestaltungspotenzial.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mathematikdidaktik und fördere Bildungsgerechtigkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Mathematik und Erfahrung in empirischer Forschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Einsatzort: Essen
Einsatzbereich: Fakultät für Mathematik, Mathematikdidaktik
Die Arbeitsgruppe Mathematikdidaktik ist Teil der Fakultät für Mathematik und ist bekannt für Entwicklung und empirische Forschung u.a. zu hochschuldidaktischen Fragestellungen, zu Fragen des Einsatzes digitaler Medien im Mathematikunterricht und Sprachbildung im Mathematikunterricht. In der Arbeitsgruppe Wessel geschieht dies mit Blick auf Lehrkräfteprofessionalisierung im Rahmen von QuaMath und Startchancen.
Besetzungszeitpunkt: schnellstmöglich
Vertragsdauer: 36 Monate
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Sie nehmen Forschungsaufgaben in der AG von Prof. Dr. Wessel mit dem Schwerpunkt hochschulmathematikdidaktischer Entwicklungsforschung wahr. Dies beinhaltet die Konzeption und Beforschung entsprechender Veranstaltungsformate im Lehramt HRSGe und ggf. Gy/Ge für professionsbezogene Lehrkräfteausbildung, insbesondere in der Algebra.
- Darüber hinaus sind Sie an der Umsetzung und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Studiengang Ba/Ma Mathematik HRSGe und Verwaltungsaufgaben beteiligt.
Ihr Profil:
- Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Mathematik (Lehramt Gy/Ge) von mind. 8 Semestern Regelstudienzeit; schulpraktische Erfahrungen nachgewiesen durch ein zweites Staatsexamen.
- Wissenschaftliche Vorerfahrung (z. B. Kenntnisse in empirischen Forschungsmethoden, Erfahrung mit statistischen und qualitativen Auswertungen und entsprechender Software (z.B. MaxQDA)) notwendig.
Im Rahmen der Tätigkeit wird Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation geboten.
Sie erwartet:
- Ein abwechslungsreiches, vielseitiges Aufgabengebiet in einem forschungsintensiven Umfeld mit internationalem Austausch.
- Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial, bei der Sie die vielfältigen Aufgaben und Entwicklungen praxisbezogener, fachdidaktischer Entwicklungsforschung kennenlernen.
- Die Möglichkeit zur Promotion mit zahlreichen Unterstützungsangeboten.
- Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder.
- Beratung bei familiären Pflegeaufgaben.
- Ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung.
- Eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze.
- Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport).
- Die Möglichkeit von Homeoffice.
Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient.
Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.
Mit Ihrer Bewerbung auf eine der ausgeschriebenen Stellen erklären Sie sich mit den Vorgaben gemäß der Datenschutzgrundverordnung und einer Kontaktaufnahme per Mail ausdrücklich einverstanden. Weitere Informationen zum Datenschutz erhalten Sie hier.
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d, Nr. 421-26) Arbeitgeber: Universität Duisburg-Essen
Als junge, innovative Universität im Herzen der Metropole Ruhr bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten, das Forschung und Lehre auf höchstem Niveau vereint. Unsere engagierte Kultur fördert nicht nur Ihre persönliche und akademische Weiterentwicklung, sondern unterstützt auch eine familienfreundliche Arbeitsweise mit flexiblen Betreuungsangeboten und attraktiven Gesundheitsprogrammen. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an bedeutenden sozialpolitischen Debatten teilzunehmen und Ihre Ideen in einem interdisziplinären Team einzubringen.
Kontaktdaten:
Universität Duisburg-Essen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d, Nr. 421-26) erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Universität Duisburg-Essen helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Universität Duisburg-Essen.
✨Direkt bewerben bei Universität Duisburg-Essen!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d, Nr. 421-26) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d, Nr. 421-26) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Universität Duisburg-Essen einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d, Nr. 421-26).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Universität Duisburg-Essen leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Universität Duisburg-Essen einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Duisburg-Essen vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Universität Duisburg-Essen passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Universität Duisburg-Essen werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Universität Duisburg-Essen erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Universität Duisburg-Essen einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
