Universität für angewandte Kunst Wien | Universitätsprofessur (m/w/d) für Kunsttheorie

An der Universität für angewandte Kunst Wien ist ab 1. Oktober 2025 die
Universitätsprofessur (m/w/d)
für Kunsttheorie (40 Wochenstunden)
zu besetzen. Die Position ist am Institut für Kunstwissenschaften, Kunstpädagogik und Kunstvermittlung angesiedelt. Sie wird zunächst befristet auf fünf Jahre besetzt, eine spätere Vertragsverlängerung ist in beiderseitigem Einvernehmen möglich.
Gesucht wird eine Person mit exzellenter akademischer Ausbildung, die das Fach in Lehre und Forschung auf internationalem Niveau und unter den spezifischen Gegebenheiten einer auf Interdisziplinarität und gesellschaftliche Wirkungskraft ausgerichteten Kunstuniversität vertreten kann.
Zu den Aufgaben gehört die Durchführung von themen- und disziplinübergreifender deutschsprachiger Lehre für künstlerische, wissenschaftliche und transdisziplinäre Studienfächer, die Entwicklung entsprechender Lehrangebote sowie die Betreuung entsprechender Projekte und Abschlussarbeiten.
Erwartet wird eine durch eigene Publikationen nachgewiesene, hochrangige Forschungskompetenz im Bereich Kunsttheorie. Erwünscht sind breite theoretische und methodische Kompetenzen, umfassende Kenntnis aktueller künstlerischer und kunsttheoretischer Diskurs- und Praxisformen sowie ein hohes Interesse an den Entwicklungszielen der Angewandten.
Voraussetzungen:
Doktorat/PhD und abgeschlossene Habilitation bzw. der Habilitation äquivalente Leistungen in Kunsttheorie
Exzellente Publikationen inklusive Publikationen in internationalen, peer-review-basierten Fachzeitschriften
Konferenzteilnahmen sowie internationale Reputation und Erfahrung
Nachweis der Einbindung in die internationale Scientific Community
Erfahrung in der Einwerbung von Drittmittelprojekten
Erfolge in der forschungsbezogenen und interdisziplinären Zusammenarbeit sowie in deren Vermittlung (akademisch, Medien und Öffentlichkeit)
Erfahrung in und Begeisterung für innovative Lehre
Erfahrung in der Betreuung von Abschlussarbeiten und Dissertationen
Ein kooperatives und situatives Führungsverständnis, Teamfähigkeit und ausgeprägte Sozialkompetenz, wertschätzende Kommunikation, Empathie, Offenheit und Freude an der Arbeit mit Studierenden
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gender- und interkulturelle Kompetenz
Bereitschaft, im Falle einer Berufung, den Lebensmittelpunkt nach Wien zu verlegen
Das verhandelbare Mindestgehalt für Professor*innen beträgt laut Kollektivvertrag (A1, Gehaltsschema wissenschaftliches/künstlerisches Universitätspersonal) Euro 6.362,50 brutto monatlich, 14x im Jahr. Basierend auf den Bestimmungen des Kollektivvertrags kann das Entgelt aufgrund tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen entsprechend erhöht werden.
Bewerbungen sind in deutscher oder englischer Sprache sowie in elektronischer Form zusammengefasst in einem PDF File bis 10. Jänner 2025 (Einlangen an der Universität) an die Rektorin der Universität für angewandte Kunst ( ) zu richten. Es werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die über diese E-Mail Adresse eingehen. Die erforderlichen Bewerbungsunterlagen umfassen: einen Lebenslauf, Unterlagen über wissenschaftliche Leistungen (Publikationsverzeichnis, digital verfügbare Schriften) sowie eine kurze Zusammenfassung der persönlichen Vorstellungen der angestrebten Lehrtätigkeit und des eigenen Führungsverständnisses.
Die Universität für angewandte Kunst Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und steht als Arbeitgeberin für Chancengleichheit und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen – im Falle einer Unterrepräsentation – vorrangig aufgenommen.
Die Universität für angewandte Kunst Wien steht für Chancengleichheit und Diversität und freut sich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.