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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Daten und entwickle innovative Evaluierungsstrategien für die Universität.
- Arbeitgeber: Öffentliche Universität mit Fokus auf berufsbegleitende Weiterbildung und gesellschaftliche Herausforderungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung durch datenbasierte Entscheidungen und innovative Ansätze.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Erfahrung in Datenanalyse sowie Kommunikation.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hohem Innovationspotential und Karrierechancen.
Universität für Weiterbildung Krems
Die Universität für Weiterbildung Krems ist spezialisiert auf berufsbegleitende Weiterbildung. Als öffentliche Universität arbeitet sie mit ihrer Expertise in Forschung und Lehre an der Bewältigung gesellschaftlicher Herausforderungen und richtet ihr Studienprogramm danach aus. Mit ca. 7.500 Studierenden aus 103 Ländern verbindet die Universität für Weiterbildung Krems langjährige Erfahrung in wissenschaftlicher Weiterbildung mit Innovation und höchsten Qualitätsstandards in Forschung und Lehre. Krems liegt in der einzigartigen UNESCO Weltkulturerbe-Region Wachau, 60 km von Wien entfernt.
Als Nachbesetzung in unserem Team in der Stabsstelle für Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung gelangt folgende Position zur Besetzung:
Mitarbeiter_in in der Stabsstelle für Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung – Fokus: Evaluierung und Analysen (m/w/d)
30 – 40 Std./Woche
Inserat Nr. SB
Ihr Profil Für die Bewerbung setzen wir folgende Qualifikationen voraus:
- abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Bachelor), in Natur-, Sozial-, Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften
- Kenntnisse computergestützter Datenanalyse sowie grafischer Darstellung und schriftlicher Interpretation von Analyseergebnissen
- Erfahrung darin, Ergebnisse für unterschiedliche Zielgruppen aufzubereiten
- ausgezeichnete Deutsch- (mind. C1) und sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2)
- professionelle, effektive und zielgruppengerechte Kommunikation
- hohes Maß an Belastbarkeit und Vertraulichkeit
- selbstständige und flexible Arbeitsweise in einem Team-Setting
- erste Berufserfahrung in einem Team- oder Organisationsumfeld (z. B. in einem Praktikum)
Darüber hinaus sind folgende Kriterien wünschenswert:
- Kenntnisse
- in quantitativen Erhebungsmethoden
- in deskriptiver Statistik
- der KI-gestützten Datenanalyse
- der Durchführung von Evaluierungsverfahren
- der Aufgaben von Hochschul- oder Wissenschaftseinrichtungen
Ihre Perspektive
- Vollzeit oder Teilzeit (30 – 40 Std./Woche – Gleitzeit)
- Mindestgehalt von EUR 3.071,30 brutto monatlich (14x) auf Vollzeitbasis, Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung
- Einstufung gem. Kollektivvertrag der Universitäten §54 VwGr. IIIb
- innovatives und modernes Arbeitsumfeld am Campus Krems
- Arbeitstage: Montag bis Freitag
- Möglichkeit zum Homeoffice sowie zum mobilen Arbeiten (im Ausmaß von max. 42% der Arbeitszeit)
- umfangreiche Benefits wie z.B.: sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der eigenen Studienprogramme, umfangreiches Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie des Universitäts-Sportinstituts (USI)
Die Universität für Weiterbildung Krems sieht in der Diversität ihrer Mitarbeiter_innen hohes Innovationspotential und bekennt sich zur Vielfalt als leitendes Prinzip.
Wir möchten daher explizit auch Menschen mit Behinderungen und/oder chronischen Erkrankungen, die über das geforderte Profil verfügen, dazu einladen, sich auf die Stelle zu bewerben.
Bitte übermitteln Sie uns Ihre überzeugende Online-Bewerbung bis spätestens über unser Online-Tool:
Mitarbeiter_in in der Stabsstelle für Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung – Fokus: Evaluierung und Analysen (m/w/d) SB25-0116 Arbeitgeber: Universität für Weiterbildung Krems (Donau-Universität Krems)
Kontaktperson:
Universität für Weiterbildung Krems (Donau-Universität Krems) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter_in in der Stabsstelle für Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung – Fokus: Evaluierung und Analysen (m/w/d) SB25-0116
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Vordergrund zu stellen. Zeig, wie du zur Qualitätsentwicklung beitragen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits an der Universität arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter_in in der Stabsstelle für Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung – Fokus: Evaluierung und Analysen (m/w/d) SB25-0116
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Universität für Weiterbildung Krems begeistert.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in computergestützter Datenanalyse und grafischer Darstellung klar hervorhebst. Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Ergebnisse für verschiedene Zielgruppen aufzubereiten.
Achte auf die Sprache: Da wir ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse erwarten, solltest du darauf achten, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass sie von jemandem gegenlesen, um sicherzustellen, dass alles professionell klingt!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Tool einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle geforderten Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität für Weiterbildung Krems (Donau-Universität Krems) vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du die geforderten Qualifikationen erfüllst.
✨Datenanalyse im Fokus
Da die Position einen starken Fokus auf Evaluierung und Datenanalyse hat, solltest du dich mit gängigen Analysetools und -methoden vertraut machen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Datenanalyse zu sprechen und vielleicht sogar einige deiner Ergebnisse zu präsentieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Die Fähigkeit zur professionellen und zielgruppengerechten Kommunikation ist entscheidend. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu erklären. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Universität. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir wichtig sind.