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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Engage in research and teaching in special education and inclusion.
- Arbeitgeber: Join the historic University of Greifswald, a leader in international research and quality education.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, 30 days vacation, and health promotion programs.
- Warum dieser Job: Contribute to impactful research while developing your academic career in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Master's degree in relevant fields and experience with children at risk are essential.
- Andere Informationen: Diversity is valued; applications from women and individuals with disabilities are especially encouraged.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Alle freien Stellen im Schuldienst von MV finden Sie auf Lehrer-in-MV.de.
Einsatzdienststelle(n): Universität Greifswald - Institut für Erziehungswissenschaft, Ernst-Lohmeyer-Platz 3, 17489 Greifswald.
Bewerbung bis: 06.11.2023
Arbeitsbeginn: ab 01.01.2024
Beschäftigungsdauer: befristet für 3 Jahre
Arbeitszeit: Teilzeit, 20 Std./Woche
Besoldung/Entgeltgruppe: E 13 TV-L
Ihre Aufgaben
- Aufgaben in Forschung und Lehre am Lehrstuhl: Lehre im Bereich Sonderpädagogik und Inklusion für das Lehramt.
- Die Stelle dient der wissenschaftlichen Qualifizierung; es werden Aufgaben übertragen, die der Vorbereitung einer Promotion, einer Habilitation oder einer vergleichbaren Qualifikation förderlich sind.
- Erstellen von Publikationen, Schreiben von Drittmittelanträgen, Anleitung von Studierendenarbeiten und Prüfungstätigkeit.
- Aufgaben in der akademischen Selbstverwaltung.
Ihr Profil
- Wissenschaftlicher Hochschulabschluss in einem Lehramt (1. Staatsexamen, möglichst Sonderpädagogik) bzw. Master (oder äquivalent) in Psychologie, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik (möglichst mit inklusionspädagogischem Anteil).
- Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit Risikokonstellationen (insbesondere Prävention, Inklusion, Diagnostik und Förderung).
- Umfassende Kenntnisse in quantitativer und/oder qualitativer Forschungsmethodik, Publikationserfahrung.
- Erwünscht: Staatsexamen im Bereich eines Lehramtes (möglichst Sonderpädagogik).
- Universitäre Lehrerfahrung (bevorzugt im Lehramt Sonderpädagogik oder im Bereich der Inklusionspädagogik im Regelschullehramt).
- Forschungsinteresse im Bereich der Lern- und Entwicklungsverlaufsmessungen oder an multisystemischen Förder- und Therapieansätzen.
- Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch (C2) und Englisch (B2).
- Kenntnisse in der Leitung von Forschungsprojekten (z. B. Mitarbeit mit eigenständigem Verantwortungsbereich) im Bereich der empirischen (Unterrichts-)Forschung.
- Eine eigenständige, umsichtige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Das bieten wir Ihnen
- Angebote zur Gesundheitsförderung im Rahmen der "Gesunden Universität".
- Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe.
- Die Möglichkeit zur Weiterbildung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- 30 Tage Urlaub.
Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren
Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen. Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären. Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.
Datenschutzhinweise
Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen.
Weiterführende Informationen
Besuchen Sie auch gern die Universität Greifswald.
Ansprechperson(en)
- Herr Dr. Stefan Eim, Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung, Tel.: 03834 420 1347, E-Mail: stefan.eim@uni-greifswald.de.
- Frau Prof. Dr. Kathrin Mahlau, Ansprechperson für fachliche Fragen, Tel.: 03834 420 3708, E-Mail: kathrin.mahlau@uni-greifswald.de.
Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) Erziehungswissenschaft Arbeitgeber: Universität Greifswald
Kontaktperson:
Universität Greifswald HR Team
stefan.eim@uni-greifswald.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) Erziehungswissenschaft
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die bereits in der Erziehungswissenschaft tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern an der Universität Greifswald herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Forschungsprojekte am Institut für Erziehungswissenschaft. Wenn du in deinem Gespräch oder Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich mit den Themen und Zielen des Instituts auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Inklusion und Sonderpädagogik vor. Da diese Themen zentral für die Stelle sind, solltest du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen klar und überzeugend präsentieren können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Lehre! Überlege dir, wie du deine Lehrmethoden gestalten würdest und welche innovativen Ansätze du einbringen könntest. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerberinnen und Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) Erziehungswissenschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung betreiben: Informiere dich über die Universität Greifswald und das Institut für Erziehungswissenschaft. Verstehe die Schwerpunkte der Forschung und Lehre, um deine Motivation im Anschreiben klar darzustellen.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Sprachkenntnisse (Deutsch C2, Englisch B2) und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine Qualifikationen hervorhebst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Sonderpädagogik und Inklusion ein und erläutere, wie diese zur ausgeschriebenen Position passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Greifswald vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Sonderpädagogik und Inklusion. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige dein Interesse an Forschung
Da die Stelle auch Forschungsaufgaben umfasst, solltest du bereit sein, über deine bisherigen Forschungsprojekte zu sprechen. Informiere dich über aktuelle Themen im Bereich der Erziehungswissenschaft, die für das Institut relevant sein könnten.
✨Präsentiere deine Publikationserfahrung
Wenn du bereits Publikationen verfasst hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre den Prozess, den du durchlaufen hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit zur wissenschaftlichen Arbeit.
✨Stelle Fragen zur Lehre und Selbstverwaltung
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Lehrtätigkeit und die akademische Selbstverwaltung beziehen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position sowie an der Universität Greifswald.
