Research Associate for the Development and Application of Foundation Models for Particle Physic[...]

Research Associate for the Development and Application of Foundation Models for Particle Physic[...]

Hamburg Befristet 40500 - 49500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Forschung und Lehre im Bereich der Grundlagenmodelle für die Teilchenphysik.
  • Unternehmen: Universität Hamburg, eine der führenden Forschungseinrichtungen in Deutschland.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Karrierechancen und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Teilchenphysik mit innovativen KI-Techniken.
  • Qualifikationen: Abschluss in einem relevanten Fachgebiet und gute Englischkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.

Forschungsassistent für die Entwicklung und Anwendung von Foundation Models für die Teilchenphysik.

Institution: Fakultät für Mathematik, Informatik und Naturwissenschaften, Department Physik, Institut für Experimentelle Physik

Startdatum: 01.11.2026 (ein späterer Beginn ist möglich), befristet auf drei Jahre. (Dies ist ein befristeter Vertrag gemäß § 2 des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes [WissZeitVG]).

Umfang der Arbeit: Teilzeit, wöchentliche Arbeitszeit 66,67 % der regulären Arbeitsstunden pro Woche.

Ihre Aufgaben:

  • Forschungsassistenten werden in erster Linie erwartet, zu lehren und Forschung zu betreiben.
  • Der Forschungsassistent hat auch die Möglichkeit, weitere akademische Qualifikationen zu verfolgen, insbesondere eine Doktorarbeit.
  • Mindestens ein Drittel der festgelegten Arbeitsstunden stehen dem eigenen akademischen Arbeiten des Forschungsassistenten zur Verfügung.
  • Die erfolgreiche Kandidatin oder der erfolgreiche Kandidat wird an der Weiterentwicklung von Foundation Models für die Anwendung in der Teilchenphysik mitarbeiten.
  • Sie werden auch an der Bewertung ihrer Leistung auf Daten arbeiten, die vom CMS-Experiment aufgezeichnet wurden.

Unser Team besteht aus mehr als 60 Mitgliedern und ist intensiv in alles von maschinellem Lernen über Detektor-Forschung sowie Kalibrierung und Datenanalyse des CMS-Experiments involviert. Interessierte Kandidaten haben die Möglichkeit zur eigenen Forschung, zur Weiterbildung und zur Entwicklung von Lehrfähigkeiten in einem anregenden wissenschaftlichen Umfeld.

Ein enger Kontakt besteht zu anderen Forschungsgruppen in der experimentellen und theoretischen Physik der Universität und von DESY, die sich auf demselben Campus befinden. Unsere Gruppe ist Teil des Exzellenzclusters „Quantum Universe“, der Forschung betreibt, um Masse und Gravitation an der Schnittstelle zwischen Quantenphysik und Kosmologie zu verstehen.

Ihr Profil:

  • Ein Hochschulabschluss in einem relevanten Bereich.
  • Ausgezeichnete Englischkenntnisse sind erforderlich.
  • Exzellente Kandidaten verfügen über Vorkenntnisse in der Hochenergiephysik sowie praktische Erfahrung mit Methoden des Deep Learning.
  • Kandidaten mit Erfahrung in der Analyse von Proton-Proton-Kollisionsdaten oder mit der Entwicklung von transformerbasierten Architekturen oder verwandten ML-Techniken für die Teilchenphysik werden bevorzugt.
  • Erfolgreiche Kandidaten werden erwartet, eine Promotion in Physik an der Universität Hamburg anzustreben.

Wir bieten:

  • Zuverlässige Vergütung basierend auf Tarifverträgen.
  • Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Universitätsrenten.
  • Work-Life-Balance-Möglichkeiten.
  • Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass.
  • Bildungsurlaub.
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr.

Die Universität Hamburg—Universität der Exzellenz ist eine der stärksten Forschungseinrichtungen in Deutschland. Unser Engagement in Forschung, Lehre, Bildungs- und Wissensaustauschaktivitäten fördert die nächste Generation verantwortungsbewusster globaler Bürger, die bereit sind, die globalen Herausforderungen anzugehen, vor denen wir stehen.

Die Universität Hamburg setzt sich für Chancengleichheit ein. Vielfalt bereichert unser Universitätsleben, sei es in unserem Studium, unserer Forschung, Lehre, Bildung oder am Arbeitsplatz. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer oder sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Glauben, Behinderung oder chronischer Krankheit.

Die Universität Hamburg strebt an, den Anteil von Frauen in der Wissenschaft zu erhöhen, und ermutigt qualifizierte Wissenschaftlerinnen zur Bewerbung. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug vor nicht behinderten Bewerbern.

Hinweis zur Sicherheitsüberprüfung gemäß § 34a des Hamburger Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (HmbSÜG): Im Auftrag der im Auswahlverfahren ausgewählten Person stellt dieses Amt eine Anfrage beim Landesamt für Verfassungsschutz bezüglich aller verfügbaren Erkenntnisse/Informationen, die den gesetzlichen Anforderungen entsprechen (Sicherheitsüberprüfung und Datenschutzinformationen).

Research Associate for the Development and Application of Foundation Models for Particle Physic[...] Arbeitgeber: Universität Hamburg

Die Universität Hamburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sichere Vergütung nach Tarif bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen. In einem dynamischen und unterstützenden Umfeld des Energieforschungsverbunds Hamburg (EFH) haben Sie die Chance, aktiv an innovativen Forschungsprojekten mitzuarbeiten und sich persönlich sowie fachlich weiterzuentwickeln, während Sie Teil einer vielfältigen und inklusiven Gemeinschaft sind.

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Kontaktdaten:

Universität Hamburg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Research Associate for the Development and Application of Foundation Models for Particle Physic[...] erhalten könntest

Networking in der Wissenschaft

In der Grundlagenforschung sind Konferenzen und Workshops die perfekte Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen. Schaut euch lokale oder internationale Events an, die zu eurem Forschungsbereich passen – hier könnt ihr direkt mit Forschern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt treten!

Kollegieller Austausch

Nutzen wir unseren Austausch mit Kommilitonen! Oft wissen sie von Projekten oder befristeten Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind. Fragt in eurer Uni-Community oder über Fachgruppen nach, ob jemand von offenen Stellen weiß.

Online Forschungsdatenbanken durchforsten

Schaut euch spezielle Forschungsdatenbanken und -plattformen an, wo oft befristete Stellen in der Grundlagenforschung ausgeschrieben werden. So könnt ihr frühzeitig Chancenvorteile nutzen und eventuell direkt bei Universität Hamburg vorbeischauen!

Bewerbung direkt bei Universität Hamburg

Wenn ihr sieht, dass Universität Hamburg kurzfristig Projekte hat, sollten wir uns nicht scheuen, direkt über deren Website zu bewerben, auch wenn es sich um befristete Stellen handelt. Ein gut formuliertes Bewerbungsschreiben, direkt bei den Verantwortlichen eingereicht, kann den Unterschied machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Research Associate for the Development and Application of Foundation Models for Particle Physic[...] mit Bravour zu bestehen

Maschinenlernen
Deep Learning Methoden
Analyse von Proton-Proton-Kollisionsdaten
Entwicklung von transformer-basierten Architekturen
Hochenergiephysik
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Spezifische Fachkenntnisse hervorheben:In der Grundlagenforschung ist es wichtig, deine spezifischen Kenntnisse und Erfahrungen in deinem Forschungsbereich zu betonen. Achte darauf, dass du relevante Projekte, Publikationen oder Praktika in deinem Lebenslauf oder deinem Anschreiben erwähnst. Zeige, wie du Methoden oder Techniken verwendet hast, die in der Grundlagenforschung von Bedeutung sind.

Persönliche Motivation darlegen:Besonders bei befristeten Stellen ist es wichtig, im Anschreiben deine persönliche Motivation zu erläutern. Warum interessiert dich dieses Forschungsfeld? Was erhoffst du dir von der Stelle bei Universität Hamburg? Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich motiviert bist, zur Forschungsgemeinschaft beizutragen.

Projekte und frühere Ergebnisse anfügen:Wenn du an relevanten Forschungsprojekten gearbeitet hast, ziehe in Betracht, diese in einem separaten Anhang oder Portfolio darzustellen. Die Darstellung konkreter Ergebnisse oder Erkenntnisse kann deine Fähigkeiten untermauern und dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Hier kannst du auch technische Fähigkeiten, Benutzte Software oder spezifische Methoden erwähnen.

Die Bedeutung temporärer Projekte betonen:Bei befristeten Positionen ist es wichtig zu zeigen, dass du auch in kurzer Zeit einen wertvollen Beitrag leisten kannst. Wenn du in der Vergangenheit an temporären Projekten gearbeitet hast, zögere nicht, diese Erfahrungen zu teilen. Zeige auf, wie du schnell Wissen aufnehmen und in der Forschung umsetzen kannst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Hamburg vorbereitet

Versteh die Grundlagen

Da du im Bereich der Grundlagenforschung tätig sein möchtest, ist es wichtig, dass du die neuesten Trends und Theorien in deinem Fachgebiet kennst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die spezifisch auf deine Forschungserfahrung und die Methodologien eingehen, die du verwendet hast.

Präsentation deiner Projekte

Bereite dich darauf vor, deine bisherigen Projekte und Erfahrungen schriftlich und mündlich zu präsentieren. Viele Interviewer im Forschungsbereich möchten sehen, wie du deine Ergebnisse kommunizierst und welche Werkzeuge du genutzt hast. Nutze visuelle Hilfsmittel, um deine Punkte klar zu machen.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

In einem befristeten Arbeitsverhältnis kann sich das Projektumfeld schnell ändern. Zeige im Gespräch, dass du anpassungsfähig bist und bereit, in verschiedenen Teams zu arbeiten. Teile Beispiele, wo du in der Vergangenheit erfolgreich auf neue Herausforderungen reagiert hast.

Fragen zur Zusammenarbeit

Erforsche, wie das Team bei Universität Hamburg arbeitet und welche Kollaborationsplattformen sie nutzen. In der Grundlagenforschung ist Teamarbeit entscheidend, also bereite Fragen vor, die deine Einstellung zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team zeigen. Das bringt dich als teamorientierte Person ins Gespräch.