Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung und Lehre zur regionalen Gesundheitsversorgung mit Fokus auf digitale Transformation.
- Arbeitgeber: Medizinische Fakultät Heidelberg, eine Exzellenzuniversität mit innovativer Forschung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Zugang zu modernster Forschung und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Umfassende Expertise in quantitativen Methoden und Erfahrung in Drittmittelakquise.
- Andere Informationen: Bevorzugt Fachärzt:innen für Allgemeinmedizin, auch Bewerbungen aus verwandten Disziplinen willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Die Medizinische Fakultät Heidelberg der Exzellenzuniversität Heidelberg ist als hervorragender Standort innovativer Forschung national wie international etabliert. Die wissenschaftlichen Institute und Kliniken des Heidelberger Campus vereinen Erfahrung in praxisorientierter und interdisziplinärer Ausbildung und Lehre mit moderner Forschung auf höchstem Niveau.
An der Medizinischen Fakultät Heidelberg der Universität Heidelberg ist in der Abteilung für Allgemeinmedizin und Versorgungsforschung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine W3-Professur für „Regionale Gesundheitsversorgung“ (w/m/d) im Angestelltenverhältnis zu besetzen. Die:der zukünftige Stelleninhaber:in soll das Gebiet „Regionale Gesundheitsversorgung“ in Forschung und Lehre sowie in der Krankenversorgung vertreten. Die Professur ist in die Abteilung für Allgemeinmedizin und Versorgungsforschung eingeordnet.
Ihre Aufgaben: Das Forschungsprofil der Professur soll insbesondere die Analyse, Entwicklung, Implementierung und Optimierung von regionalen primärärztlich basierten sektorenverbindenden Gesundheitsversorgungsmodellen fokussieren. Dabei sind folgende Schwerpunkte von besonderer Relevanz:
- Gestaltung der digitalen Transformation, z. B. in den Bereichen Telemedizin und Telecare oder „digital health records“
- Entwicklung von interprofessionellen Präventions- und Gesundheitsförderungsprogrammen im Kontext regionaler Versorgungsmodelle
- Analyse der ökonomischen Aspekte sektorenübergreifender und interprofessioneller Gesundheitsversorgung, einschließlich Kosten-Nutzen-Analysen und Bewertung von Anreizsystemen
- Bewertung und Weiterentwicklung von organisatorischen Strukturen und Governance-Modellen, welche die Allokation von Ressourcen, die Zugänglichkeit und die Problematik gesundheitlicher Ungleichheit berücksichtigen
Ihr Profil: Eine umfassende Expertise in den für die Forschungsfragen adäquaten Methoden, mit besonderer Bedeutung quantitativer Verfahren sowie Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln werden erwartet. In der Lehre soll die:der zukünftige Stelleninhaber:in vor allem praxisrelevante Aspekte der Gesundheitssystemkunde und Qualitätsförderung im Medizinstudiengang, im Bachelorstudiengang „Interprofessionelle Gesundheitsversorgung“ und im Masterstudiengang „Versorgungsforschung und Implementierungswissenschaft im Gesundheitswesen“ vermitteln.
Die Ausschreibung richtet sich bevorzugt an Fachärzt:innen für Allgemeinmedizin mit praktischer Erfahrung. Wir begrüßen auch Bewerbungen von Ärzt:innen anderer primärversorgender Gebiete, Gesundheitsökonom:innen, Wissenschaftler:innen im Bereich Public Health, Versorgungsforschung und anderer verwandter, auch sozialwissenschaftlicher Disziplinen.
Interessiert? Kontakt: Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an den Dekan der Medizinischen Fakultät Heidelberg, Herrn Prof. Dr. Michael Boutros, Universität Heidelberg, Im Neuenheimer Feld 672, 69120 Heidelberg und reichen Sie die erforderlichen Unterlagen elektronisch gemäß den auf der Webseite der Fakultätsgeschäftsstelle angegebenen Kriterien bis zum 27.04.2026 ein: berufungsportal.medizinische-fakultaet-hd.uni-heidelberg.de. Auf die weiteren in § 47 und § 48, Abs. 2 des baden-württembergischen Landeshochschulgesetzes (LHG) genannten Einstellungsvoraussetzungen sowie auf die Regelungen des § 49 Abs. 2a LHG zur dienstrechtlichen Stellung wird hingewiesen. Die Universität Heidelberg strebt eine Erhöhung des Anteils an Professorinnen an und fordert qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
W3-Professur für „Regionale Gesundheitsversorgung“ (w/m/d) im Angestelltenverhältnis Arbeitgeber: Universität Heidelberg - Medizinische Fakultät
Kontaktperson:
Universität Heidelberg - Medizinische Fakultät HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: W3-Professur für „Regionale Gesundheitsversorgung“ (w/m/d) im Angestelltenverhältnis
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Gesundheitsversorgung in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Expertise im Bereich regionale Gesundheitsversorgung überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die digitale Transformation im Gesundheitswesen! Bereite Beispiele vor, wie du innovative Ansätze in der Telemedizin oder digitalen Gesundheitsakten umgesetzt hast. Lass uns diese Geschichten gemeinsam aufbereiten.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es einfacher für uns, deine Unterlagen zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: W3-Professur für „Regionale Gesundheitsversorgung“ (w/m/d) im Angestelltenverhältnis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Motivation für die Professur klar zum Ausdruck. Wir wollen wissen, warum du genau zu uns passt und was dich an der regionalen Gesundheitsversorgung begeistert.
Betone deine Expertise: Stell sicher, dass du deine umfassende Expertise in den relevanten Methoden und Bereichen deutlich machst. Zeige uns deine Erfahrungen in der Forschung und Lehre, besonders im Hinblick auf quantitative Verfahren und Drittmittelakquise.
Sei strukturiert und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Gedanken zu gliedern. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Reiche alles fristgerecht ein: Vergiss nicht, alle erforderlichen Unterlagen gemäß den Kriterien auf unserer Webseite einzureichen. Achte auf die Frist bis zum 27.04.2026, damit wir deine Bewerbung rechtzeitig berücksichtigen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Heidelberg - Medizinische Fakultät vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Professur
Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der W3-Professur für ‚Regionale Gesundheitsversorgung‘. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Schwerpunkten passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Forschung oder Lehre, die zeigen, wie du die geforderten Themen wie digitale Transformation oder interprofessionelle Programme angehen würdest. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise überzeugend darzustellen.
✨Informiere dich über die Universität und ihre Projekte
Recherchiere aktuelle Forschungsprojekte und Initiativen an der Medizinischen Fakultät Heidelberg. Zeige im Interview, dass du dich mit der Institution identifizierst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Stelle Fragen zur zukünftigen Entwicklung
Bereite einige Fragen vor, die du dem Auswahlgremium stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die die Fakultät in der regionalen Gesundheitsversorgung sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Zusammenarbeit mit anderen Instituten. Das zeigt dein Interesse und Engagement.