Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung und Lehre im Bereich Pneumologie mit Fokus auf COPD und innovative Strategien.
- Unternehmen: Medizinische Fakultät Heidelberg, eine Exzellenzuniversität mit internationalem Ruf.
- Vorteile: Attraktive Forschungsumgebung, interdisziplinäre Zusammenarbeit und Unterstützung bei Drittmittelakquise.
- Weitere Informationen: Engagierte Lehre und Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses sind erwünscht.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pneumologie und setze innovative Ansätze in Forschung und Lehre um.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin und Pneumologie, Habilitation oder äquivalente Leistungen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Medizinische Fakultät Heidelberg der Exzellenzuniversität Heidelberg ist als hervorragender Standort innovativer Forschung national wie international etabliert. Die wissenschaftlichen Institute und Kliniken des Heidelberger Campus vereinen Erfahrung in praxisorientierter und interdisziplinärer Ausbildung und Lehre mit moderner Forschung auf höchstem Niveau.
Ihre Aufgaben: Ein zentrales Ziel der Professur ist die Etablierung innovativer, integrativer Forschungsstrategien, die Grundlagenforschung und klinische Anwendung miteinander verbinden. Die aktive Mitwirkung in bestehenden interdisziplinären Strukturen der Universität Heidelberg und des Universitätsklinikums Heidelberg, insbesondere in kooperativen Forschungsverbünden (z. B. DFG, DZL, BMBF, EU), wird erwartet und ausdrücklich gefördert. Die zukünftige Stelleninhaberin bzw. der zukünftige Stelleninhaber soll durch eine exzellente Publikationsbilanz, Erfahrung in der erfolgreichen Einwerbung kompetitiver Drittmittel sowie durch wissenschaftliche Führungsstärke ausgewiesen sein. Erwünscht sind darüber hinaus innovative Forschungsschwerpunkte, insbesondere im Bereich der Digitalisierung sowie KI-gestützten Diagnostik und Therapie. Weitere Schwerpunkte können auf den Gebieten der Biomarkerforschung, Verfahren zur Lungenfunktion oder der personalisierten Therapie pulmonaler Erkrankungen liegen.
In der Lehre wird ein engagiertes Mitwirken in der Ausbildung von Studierenden der Humanmedizin, in der postgradualen Weiterbildung sowie in der Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses erwartet.
Ihr Profil: Gesucht wird eine international ausgewiesene wissenschaftliche Persönlichkeit, die das Fach Pneumologie in seiner gesamten Breite mit besonderem Schwerpunkt auf der Pathogenese, Diagnostik und Therapie der chronisch obstruktiven Lungenerkrankung (COPD) in Forschung, Lehre und Krankenversorgung vertritt. Erwartet werden herausragende wissenschaftliche Leistungen auf den Gebieten der klinischen Pneumologie, der digitalen Gesundheit oder der translationalen Therapieansätze. Vorausgesetzt werden eine abgeschlossene Facharztweiterbildung für Innere Medizin und Pneumologie, eine Habilitation bzw. äquivalente wissenschaftliche Leistungen sowie umfassende klinische Erfahrung im gesamten Spektrum der Pneumologie.
Kontakt: Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an den Dekan der Medizinischen Fakultät Heidelberg, Herrn Prof. Dr. Michael Boutros, Universität Heidelberg, Im Neuenheimer Feld 672, 69120 Heidelberg und reichen Sie die erforderlichen Unterlagen elektronisch gemäß den auf der Webseite der Fakultätsgeschäftsstelle angegebenen Kriterien bis zum 31.07.2026 ein. Die Universität Heidelberg strebt eine Erhöhung des Anteils an Professorinnen an und fordert qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
W3-Stiftungsprofessur für Pneumologie mit Schwerpunkt COPD (w/m/d) Arbeitgeber: Universität Heidelberg - Medizinische Fakultät
Die Medizinische Fakultät Heidelberg bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die von innovativer Forschung und interdisziplinärer Zusammenarbeit geprägt ist. Hier haben Sie die Möglichkeit, an der Spitze der medizinischen Wissenschaft zu arbeiten, während Sie gleichzeitig in der Ausbildung der nächsten Generation von Medizinerinnen und Medizinern aktiv mitwirken. Die Fakultät fördert nicht nur Ihre wissenschaftliche Karriere durch exzellente Publikationsmöglichkeiten und Drittmittelakquise, sondern legt auch großen Wert auf ein inklusives und unterstützendes Arbeitsklima.
Kontaktdaten:
Universität Heidelberg - Medizinische Fakultät Recruiting-Team
