Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für Lehre und Forschung an der Universität Heidelberg.
- Arbeitgeber: Die Universität Heidelberg ist eine international angesehene Forschungsuniversität mit über 31.000 Studierenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Arbeite an zukunftsweisenden Projekten in einem kreativen Team und verbessere die Lehre durch Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Master oder Promotion, exzellente Programmierkenntnisse, besonders in Python und Java erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße ein engagiertes Team und Zugang zu Hochschulsportangeboten sowie einem bezuschussten Deutschlandticket.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Universität Heidelberg ist eine Volluniversität mit ausgeprägter Forschungsorientierung und internationalem Anspruch. Mit rund 31.300 Studierenden und 8.400 Mitarbeiter*innen, darunter zahlreiche Spitzenforscher*innen, ist sie eine weltweit angesehene Institution, die zudem eine herausragende wirtschaftliche Bedeutung für die Metropolregion Rhein-Neckar hat.
Die Universität Heidelberg entwickelt eine kollaborative Open-Source-Softwareumgebung zur Stärkung der Funktionalität und Interoperabilität verschiedener Plattformen und Werkzeuge für die Organisation und Durchführung der Lehre. Zur Verstärkung unseres Entwicklerteams suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/einen Akademische*r Mitarbeiter*in / Research Software Engineer (w/m/d).
- Eruierung von Problemen in den Lehr- und Lernaktivitäten der Universität sowie von fehlenden Funktionalitäten in der Interoperabilität der Lehr-, Lern- und Prozessinfrastruktur
- Erforschung neuer Ansätze zu deren Lösung
- Erforschung neuer Funktionalität zur kollaborativen Interaktion und Usability
- Wissenschaftliche Entwicklung und Evaluation entsprechender Software-Tools als Stand-Alone-Software sowie als Plugins mit Fokus auf Nachhaltigkeit
- Erforschung KI-basierter Methoden zur Unterstützung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse in Lehre, Studienadministration und Verwaltung
- Pflege, Support und Einführung in die erarbeiteten Software-Lösungen sowie Beratung von zugehörigen Entwicklerinnen/Entwicklern
- Publikation der erforschten Ansätze und Lösungen
- Unterstützung des Lehrbetriebs
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) oder abgeschlossene Promotion
- Ausgezeichnete Kenntnisse in der Softwareentwicklung, einschließlich webbasierter Software
- Hervorragende Kenntnisse und Erfahrung in mindestens einer Programmiersprache, einschließlich sehr guter Kenntnisse in Python und vorzugsweise Java
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Gute Kenntnisse von Softwareentwicklungspraktiken: Versionskontrolle, Dokumentation, CI/CD usw.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamarbeit
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten in einem dynamischen und kreativen Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten und eine gute Work–Life-Balance, Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung
- Möglichkeit zur Weiterbildung und zum Aufbau eines beruflichen Netzwerks durch Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen
- Ein engagiertes Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Moderner Arbeitsplatz und attraktiver Standort im Neuenheimer Feld mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Bezuschusstes Deutschlandticket
- Zugang zu unseren Hochschulsportangeboten
Kontaktperson:
Universität Heidelberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Akademische*r Mitarbeiter*in / Research Software Engineer (w/m/d) - Interdisziplinäres Zentrum für Wissenschaftliches Rechnen
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit Softwareentwicklung und Bildungstechnologien beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch auf potenzielle Jobangebote aufmerksam werden.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Projekte und Erfahrungen auf Plattformen wie GitHub oder LinkedIn. Zeige, was du kannst, indem du deine Programmierkenntnisse und abgeschlossenen Projekte teilst. Dies kann dir helfen, die Aufmerksamkeit von Recruitern zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung und Problemlösung übst. Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwareentwicklung und sei bereit, deine Kenntnisse in Python und Java zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Akademische*r Mitarbeiter*in / Research Software Engineer (w/m/d) - Interdisziplinäres Zentrum für Wissenschaftliches Rechnen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Akademische*r Mitarbeiter*in / Research Software Engineer. Erkläre, warum du an der Universität Heidelberg arbeiten möchtest und was dich an der ausgeschriebenen Stelle besonders interessiert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Softwareentwicklung, insbesondere in Bezug auf webbasierte Software und Programmiersprachen wie Python und Java. Zeige konkrete Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und zur Kommunikation komplexer technischer Konzepte verdeutlichen. Dies kann durch frühere Projekte oder Teamarbeit geschehen.
Verweise auf deine Kenntnisse in Softwareentwicklungspraktiken: Erwähne spezifische Softwareentwicklungspraktiken, die du beherrschst, wie Versionskontrolle, Dokumentation und CI/CD. Dies zeigt, dass du mit den aktuellen Standards und Methoden in der Softwareentwicklung vertraut bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Heidelberg vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position umfangreiche Kenntnisse in der Softwareentwicklung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Programmiersprachen wie Python und Java vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Rolle entscheidend. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
✨Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Softwareentwicklung und KI-basierten Methoden auf dem Laufenden. Dies zeigt dein Engagement für das Fachgebiet und deine Bereitschaft, innovative Lösungen zu erforschen.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle sicher, dass du auch Fragen an die Interviewer hast. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Universität. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder den Herausforderungen, die sie derzeit bewältigen.
