Projektleitung Flächenoptimierung 2030 (w/m/d)

Projektleitung Flächenoptimierung 2030 (w/m/d)

Stuttgart Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Projekt zur Flächenoptimierung und entwickle innovative Raumnutzungskonzepte.
  • Unternehmen: Universität Hohenheim – ein inspirierender Campus mit kurzen Wegen.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und Vereinbarkeit von Familie & Beruf.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite in einem lebendigen Umfeld.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss und Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Hochschulsektor.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Projektleitung Flächenoptimierung 2030 (w/m/d)
  • Abteilung Fläche und Bau — Kennziffer: 2026/108 — Bewerbungsfrist: 25.09.2026
  • Die Abteilung Fläche und Bau ist eine zentrale Serviceeinrichtung der Universität.

Sie kümmert sich um das Bau-, Flächen- und Liegenschafts-Management auf dem gesamten Campus, steuert Bauprojekte und koordiniert die Flächennutzung.

Das Projekt hat das Ziel, die Flächennutzung an der Universität zu optimieren und Einsparpotentiale insbesondere für Büroflächen zu identifizieren.

Dabei sollen flexible Raumnutzungskonzepte erarbeitet und implementiert werden.

  • Die Position wird als Stabstelle der Abteilungsleitung geführt.
  • Beginn
  • 01.12.2026
  • Vergütung bis zu E13 TV-L
  • Umfang
  • 75 %
  • Dauer
  • 31.05.2030
  • Standort
  • Stuttgart-Hohenheim
  • Ihre Aufgaben
  • Leitung des Projekts Flächenoptimierung 2030 mit Projektkommunikation und -dokumentation.
  • Erarbeitung von flexiblen Raumnutzungs- und Activity-Based-Working-Konzepten und erste Umsetzungen für eine effiziente Nutzung von Flächen.
  • Aufbau und Steuerung der strategischen Flächenoptimierung, insbesondere im Bereich Reduzierung der Büroflächen.
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Flächen- und Raummanagements und zur Optimierung von Schnittstellen im Rahmen des Projekts.
  • Enge Abstimmung und regelmäßiger Austausch mit universitätsinternen Einrichtungen, dem zuständigen Amt von Vermögen und Bau BW, Ministerien sowie anderen Universitäten.
  • Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Master oder vergleichbarer Abschluss) in Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Architektur, Facility Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im professionellen Projektmanagement, idealerweise im Hochschulsektor.
  • Kenntnisse der einschlägigen rechtlichen und administrativen Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes, idealerweise den Vorgaben und Berechnungsmethoden im Flächenmanagement.
  • Erfahrung mit Datenbanken und CAFM-Systemen (z. B: Morada, Verti GIS) und datenbasierten Analysen.
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick.
  • Schnelle Auffassungsgabe und selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Was uns auszeichnet
  • Lebendiges und innovatives Arbeitsumfeld auf einem grünen Campus der kurzen Wege
  • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Sehr gute Vereinbarkeit von Familie & Beruf
  • Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
  • Vielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gesundheitsförderung & Universitätssport
  • Jobticket & Jobbike
  • Ihr Arbeitsumfeld

Als Profiluniversität vereint die Universität Hohenheim die drei Fakultäten Agrar-, Natur- sowie Wirtschafts- und Sozialwissenschaften.

Unser grüner Campus der kurzen Wege fördert die Zusammenarbeit und schafft ein inspirierendes Umfeld für Forschung, Lehre und Arbeit.

Bei uns finden aufstrebende Köpfe eine Gemeinschaft, in der sie wachsen und sich entfalten können.

Gestalten Sie mit uns eine nachhaltige Zukunft!

Chancengerechtigkeit und Vielfalt sind uns wichtig.

Für uns zählen Ihre Fähigkeiten und Stärken, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft oder Religion.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellten sind sehr willkommen; bei entsprechender Eignung berücksichtigen wir sie bevorzugt.

  • Universität Hohenheim
  • Schloss Hohenheim 1, 70599 Stuttgart
  • #J-18808-Ljbffr

Projektleitung Flächenoptimierung 2030 (w/m/d) Arbeitgeber: Universität Hohenheim

Die Universität Hohenheim bietet ein lebendiges und innovatives Arbeitsumfeld auf einem grünen Campus, der kurze Wege fördert und eine inspirierende Atmosphäre für Forschung und Lehre schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und vielfältigen Angeboten zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung ist die Universität ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf Chancengerechtigkeit und Vielfalt legt. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Position aktiv zur Flächenoptimierung beizutragen und dabei Ihre Fähigkeiten in einem sicheren und unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Universität Hohenheim Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleitung Flächenoptimierung 2030 (w/m/d) erhalten könntest

Verknüpfungen in der Architektur-Community

Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!

Präsente Online-Portfolios

Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.

Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt

Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie Universität Hohenheim. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!

Involviere dich in Architekturprojekte

Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleitung Flächenoptimierung 2030 (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Flächenoptimierung
Raumnutzungs- und Activity-Based-Working-Konzepte
Datenanalyse
Kenntnisse im Flächenmanagement
Kommunikative Fähigkeiten
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!

Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.

Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an Universität Hohenheim klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!

Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Hohenheim vorbereitet

Portfolio im Fokus

Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!

Technische Fragen nicht unterschätzen

Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.

Teamarbeit betonen

Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!

Einblicke in die Designphilosophie

Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.