2 wissenschaftliche Mitarbeiter:innen (m/w/d), EG 13 TV-H, befristet

2 wissenschaftliche Mitarbeiter:innen (m/w/d), EG 13 TV-H, befristet

Kassel Befristet Kein Homeoffice möglich
Universität Kassel

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wissenschaftliche Mitarbeit in Forschung und Lehre im Bereich Just Transitions.
  • Unternehmen: Innovative Hochschule mit Fokus auf interdisziplinäre Forschung.
  • Vorteile: Teilzeitstelle mit Möglichkeit zur Promotion und flexibler Arbeitszeit.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch Forschung zu nachhaltigen Transformationen und Rechtsfragen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaften oder verwandten Disziplinen.

Die Stelle ist zunächst für 3 Jahre befristet mit der Möglichkeit der Verlängerung um weitere 2 Jahre (Qualifikationsstelle gem. § 72 HessHG i. V § 2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG). Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben.

Aufgaben:

  • Wissenschaftliche Mitarbeit in Forschung und Lehre im Fachgebiet Just Transitions
  • Selbständige Bearbeitung eines Forschungsteilgebietes in Forschungsfeldern des Fachgebiets
  • Lehre (2 SWS)
  • Administrative und redaktionelle Aufgaben

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechtswissenschaften oder einer verwandten Disziplin (z.B. Politikwissenschaften, Sozialwissenschaften, Staatswissenschaften), sofern aus dem Studienverlauf Interesse an rechtlichen Themen erkennbar ist. Der geforderte Abschluss muss spätestens zum Einstellungstermin vorliegen
  • Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten

Von Vorteil sind:

  • Fremdsprachenkenntnisse (zusätzlich zu Englisch)
  • Interesse an interdisziplinärer Arbeit
  • Interesse an Rechtsfragen nachhaltiger Transformation (insb. sozial-ökologisch und/oder Resilienz von Rechtsstaat und Demokratie)

Für Rückfragen steht Prof. Dr. Fischer-Lescano, Tel.: +49 561 804-7548, zur Verfügung.

2 wissenschaftliche Mitarbeiter:innen (m/w/d), EG 13 TV-H, befristet Arbeitgeber: Universität Kassel

Als Arbeitgeber im Bereich der Wissenschaft bieten wir eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf interdisziplinärer Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur Promotion und einer engagierten Gemeinschaft, die sich für nachhaltige Transformationen einsetzt. Durch unsere Lage in Hessen haben Sie Zugang zu einem dynamischen akademischen Netzwerk und vielfältigen kulturellen Angeboten.

Universität Kassel

Kontaktdaten:

Universität Kassel Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so 2 wissenschaftliche Mitarbeiter:innen (m/w/d), EG 13 TV-H, befristet erhalten könnten

Netzwerken ist alles!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus deinem Fachbereich ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder einfach nur lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere aktiv nach Institutionen und Projekten, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten zur Mitarbeit.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Institution und deren Forschungsprojekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Interessen zu deren Zielen passen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von spannenden Stellenangeboten. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 2 wissenschaftliche Mitarbeiter:innen (m/w/d), EG 13 TV-H, befristet mit Bravour zu bestehen

Wissenschaftliche Mitarbeit
Forschungskompetenz
Lehrfähigkeiten
Eigenständiges Arbeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Fremdsprachenkenntnisse
Interesse an Rechtsfragen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.

Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst. Zeig uns, wie dein Studium und deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Aufgaben in der wissenschaftlichen Mitarbeit vorbereiten.

Sei strukturiert und übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht den Prozess für uns einfacher und sorgt dafür, dass wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Kassel vorbereitet

Mach dich mit dem Fachgebiet vertraut

Informiere dich gründlich über das Thema 'Just Transitions' und die aktuellen Herausforderungen in diesem Bereich. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch aktuelle Entwicklungen und relevante Fragestellungen kennst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder vorherigen Tätigkeiten, die deine Fähigkeiten zur eigenständigen Arbeit und dein Interesse an interdisziplinärer Forschung unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige deine Sprachkenntnisse

Falls du Fremdsprachenkenntnisse hast, bringe diese im Gespräch zur Sprache. Besonders wenn du Kenntnisse in einer Sprache neben Englisch hast, kann das ein Pluspunkt sein und zeigt deine Vielseitigkeit.

Stelle Fragen zur Stelle

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zu den Forschungsfeldern oder zur Lehre sind besonders relevant.