Auf einen Blick
- Aufgaben: Wissenschaftliche Mitarbeit im SDGplus Lab und Projektmanagement für kulturelle Transformationen.
- Arbeitgeber: Dynamische Universität Kassel mit interdisziplinärem Team und kollegialer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Angebote.
- Warum dieser Job: Gestalte kulturelle Projekte und arbeite an innovativen Lösungen für die Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozial- oder Kulturwissenschaften und Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Anbindung an den Nahverkehr.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.
Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 21.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft. Im Fachbereich Gesellschaftswissenschaften, Fachgruppe Soziologie – Fachgebiet Kunst und Ökonomien (Prof. Dr. Mi You), ist ab sofort die folgende Stelle zu besetzen.
Die Stelle ist zunächst bis zum im Rahmen des Vorhabens „Innovative Hochschule - SDGplus Lab, Teilprojekt “Themenjahr 4: Transformationen in Kultur & Zusammenleben“ befristet gemäß 2 Abs. 2 WissZeitVG. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Aufgaben
- Wissenschaftliche Mitarbeit im Vorhaben „SDGplus Lab“, Teilprojekt Experimental im “Themenjahr 4: Transformationen in Kultur & Zusammenleben”
- Wissenschaftlich fundierte Durchführung und Auswertung von entwickelten und ausprobierten Formaten sowie Mitarbeit an der Entwicklung eines Methodenkatalogs
- Projektmanagement zur Vorbereitung wissenschaftlicher Konzeption
- Entwicklung und Umsetzung von Veranstaltungsformaten
- Kommunikation zwischen Stakeholdern, sowohl intern als auch extern, Vernetzungen unterschiedlicher Akteure aus Wissenschaft, Kultur und Zivilgesellschaft
- Budgetmanagement und Teamorganisation
Voraussetzungen
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master oder vergleichbarer Abschluss) in Sozialwissenschaften, Kulturwissenschaften, Kunstwissenschaften oder vergleichbaren Disziplinen
- Vertiefte Kenntnisse bei der Veranstaltungskonzeption, -planung und/oder -koordination
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement im kulturellen und/oder universitären Bereich
- Hohe wissenschaftliche methodische und konzeptionelle Kompetenz
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und mit externen Partner:innen
- Erfahrung mit der Planung von partizipativen Formaten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Von Vorteil
- Großes Interesse an kulturellen Themen
- Offenheit im Umgang und in der Zusammenarbeit mit Kulturinstitutionen, Unternehmen, Vereinen, Bürger:innen und anderen Stakeholdern im Rahmen von partizipativen Formaten
- Erfahrungen in der Budgetplanung
- Hohe Affinität zu Nachhaltigkeitsfragen
- Hohes Maß an eigenständiger Organisationsfähigkeit sowie strukturiert zu arbeiten
- Zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit
- Kenntnisse der Region Nordhessen, insbesondere der kulturellen Institutionen und subkulturellen Einrichtungen
Unsere Angebote
- Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität
- Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre
- Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen
- Guter Nahverkehrsanschluss, der derzeit kostenlos nutzbar ist
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Optionaler Kinderzuschlag nach TV-Hessen, familienfreundliche Hochschule mit Kinderbetreuung für Notfälle
- Jahressonderzahlung im Monat November
- Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen
- Förderung des ehrenamtlichen Engagements
- Kostengünstige Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung
Bewerben Sie sich bitte mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online‑Formular. Für Rückfragen steht Prof. Dr. Mi You (mi.you(at)uni-kassel.de) zur Verfügung.
Die Universität Kassel ist bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug.
Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Ihre personenbezogenen Daten werden im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes gespeichert und genutzt. Gegenunterlassung kann jederzeit Widerspruch eingelegt und Daten gelöscht werden. Informationen nach Artikel 13 DS‑GVO finden Sie unter.
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Projektkoordinator:in (m/w/d), EG 13 TV-H, Fachgruppe Soziol[...] Arbeitgeber: Universität Kassel
Kontaktperson:
Universität Kassel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Projektkoordinator:in (m/w/d), EG 13 TV-H, Fachgruppe Soziol[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Universität Kassel in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle oder das Team – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit dem Projekt 'SDGplus Lab' auseinandersetzt. Zeig, dass du die Ziele und Herausforderungen verstehst und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten! Während des Gesprächs ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Veranstaltungsorganisation anschaulich darzustellen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du hast die Möglichkeit, alle erforderlichen Unterlagen direkt hochzuladen. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Projektkoordinator:in (m/w/d), EG 13 TV-H, Fachgruppe Soziol[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Projektmanagement und in der Veranstaltungsorganisation hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Formular einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Kassel vorbereitest
✨Verstehe die Stelle und das Projekt
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und dem Projekt 'SDGplus Lab' vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die spezifischen Aufgaben passen, die in der Ausschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement, in der Veranstaltungsplanung und in der Kommunikation mit Stakeholdern zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige dein Interesse an kulturellen Themen
Da die Stelle einen Fokus auf kulturelle Themen hat, solltest du dich über aktuelle Entwicklungen in diesem Bereich informieren. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an den Herausforderungen und Chancen in der Kultur- und Sozialwissenschaft hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit externen Partnern oder zur Budgetplanung könnten hier besonders relevant sein.