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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe selbständige Forschung und leite Lehrveranstaltungen im Bereich Empirische Kulturwissenschaft.
- Arbeitgeber: Die Universität Klagenfurt bietet eine dynamische Umgebung für Forschung und Lehre in der Alpen-Adria-Region.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine familienfreundliche Universitätskultur warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kulturanalyse und arbeite in einem inspirierenden Team mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Sehr guter Studienabschluss in relevanten Fächern und Kenntnisse in ethnographischen Methoden sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind bis zum 25. Juni 2025 möglich; wir fördern Diversität und Chancengleichheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 54000 € pro Jahr.
Am Institut für Kulturanalyse, Abteilung Empirische Kulturwissenschaft / Kulturanthropologie, an der Fakultät für Kultur- und Bildungswissenschaften wird voraussichtlich mit 1. September 2025 folgende Stelle besetzt:
- Beschäftigungsausmaß: 100 % (40 Wochenstunden)
- Mindestentgelt: EUR 52.007,20 brutto jährlich; Einstufung nach Uni-KV: B 1
- Befristung: 4 Jahre
- Bewerbungsfrist: bis 25. Juni 2025
- Kennung: 217/25
Der Aufgabenbereich der Stelle liegt im Bereich Empirische Kulturwissenschaft / Kulturanthropologie und umfasst folgende Tätigkeiten:
- Selbständige Forschung mit dem Ziel der Erstellung einer Dissertation in der Empirischen Kulturwissenschaft / Kulturanthropologie
- Mitwirkung in Lehre und Forschung des Institutes, insbesondere der Abteilung Empirische Kulturwissenschaft / Kulturanthropologie
- Selbständige Durchführung von Lehrveranstaltungen sowie Prüfungstätigkeit
- Beratung und Betreuung von Studierenden im Bachelorstudium Angewandte Kulturwissenschaft und im Masterstudium Angewandte Kulturwissenschaft und Transkulturelle Studien
- Mitwirkung an Organisations- und Verwaltungsaufgaben und an Qualitätssicherungsmaßnahmen sowie in universitären Gremien
Voraussetzungen für die Einstellung:
- Sehr guter Studienabschluss in einem der folgenden Studiengänge: Angewandte Kulturwissenschaft, Kulturanthropologie, Europäische Ethnologie oder Empirische Kulturwissenschaft an einer in- oder ausländischen Hochschule
- Promotionsvorhaben im Bereich der Professur für Empirische Kulturwissenschaft, u.a. Anthropologie des Politischen, anthropologische (Un-)Sicherheitsforschung, Klima-gerechtigkeit, Grenzen, Transkulturalität, Europäisierungsprozesse
- Ausgewiesene Kenntnisse in ethnographischen und kulturanalytischen Konzepten und Methoden
- Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Erwünscht sind:
- Grunderfahrungen im universitären Lehr- und Forschungsbetrieb
- Teamfähigkeit
Das Angebot:
- Der Dienstvertrag wird mit einem Einstiegsentgelt von mtl. EUR 3.714,80 brutto (14x jährlich; eine Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrung gemäß Kollektivvertrag ist möglich) abgeschlossen.
- Zudem bietet die Universität Klagenfurt: Persönliche und berufliche Weiterbildungsangebote, Führungskräfte- und Karrierecoaching
- Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen, siehe dazu jobs.aau.at/arbeitgeber-universitaet-klagenfurt/
- Diversitäts- und familienfreundliche Universitätskultur
- Leben und arbeiten in der attraktiven Alpen-Adria-Region mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten in den Bereichen Kultur, Natur & Sport
Die Bewerbung:
Bei Interesse bewerben Sie sich in deutscher Sprache mit den üblichen Unterlagen: Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse / Bestätigungen, Abstract der Masterarbeit (eine Seite), dreiseitige Kurzbeschreibung eines geplanten Dissertationsvorhabens. Sofern vorhanden: Gutachten zur Masterarbeit. Sollten Sie bis zum Ende der Bewerbungsfrist noch nicht über den geforderten Studienabschluss verfügen, legen Sie bitte in den Bewerbungsunterlagen glaubhaft dar, welche Schritte für den formalen Abschluss noch fehlen. Dies kann mittels Eigendarstellung oder Bestätigung der betreuenden Person erfolgen.
Diese Stelle dient der fachlichen und wissenschaftlichen Bildung von Absolvent:innen eines Masterstudiums mit dem Ziel des Abschlusses eines Doktorats-/Ph.D.-Studiums der Kulturanthropologie. Bewerbungen von Personen, die bereits über ein facheinschlägiges Doktorat bzw. einen facheinschlägigen Ph.D. verfügen, können daher nicht berücksichtigt werden.
Bewerbungen sind ausschließlich bei der Stelle mit der Kennung 217/25 in der Rubrik "Wissenschaftliches Universitätspersonal" über den Link "Für diese Stelle bewerben" im Job-Portal unter jobs.aau.at möglich. Die erforderlichen Nachweise für die Einstellung müssen bis spätestens 14. August 2025 vorliegen.
Nähere Auskünfte erteilt zur konkreten Stellenausschreibung Univ.-Prof. Dr. Alexandra Schwell. Allgemeine Informationen zur Universität als Arbeitgeberin finden sich unter jobs.aau.at/arbeitgeber-universitaet-klagenfurt/.
Die Personalverfahren werden an der Universität Klagenfurt neben der zuständigen ausschreibenden Stelle auch vom Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen und ggfs. von der Behindertenvertretung begleitet. Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen Personal an und fordert daher qualifizierte Frauen zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Menschen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Es besteht kein Anspruch auf Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstehen.
Kontaktperson:
Universität Klagenfurt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Universitätsassistent:in am Institut für Kulturanalyse, Abteilung Empirische Kulturwissenschaft / Kulturanthropologie
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Professoren oder Kommilitonen, die bereits in der Empirischen Kulturwissenschaft tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Forschungsprojekte am Institut für Kulturanalyse. Zeige in Gesprächen oder bei Veranstaltungen, dass du dich mit den Themen auseinandergesetzt hast und bringe eigene Ideen ein.
✨Tip Nummer 3
Besuche relevante Konferenzen oder Workshops im Bereich der Kulturanthropologie. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu deinem Forschungsvorhaben und deinen Lehrmethoden durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Universitätsassistent:in am Institut für Kulturanalyse, Abteilung Empirische Kulturwissenschaft / Kulturanthropologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bewerbungsschreiben: Verfasse ein individuelles Bewerbungsschreiben, das deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an der Empirischen Kulturwissenschaft / Kulturanthropologie deutlich macht. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen ein, die dich für diese Position qualifizieren.
Lebenslauf: Erstelle einen klar strukturierten Lebenslauf, der deine akademische Ausbildung, relevante Praktika und Forschungserfahrungen hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen aktuell und präzise sind.
Abstract der Masterarbeit: Füge ein prägnantes Abstract deiner Masterarbeit bei, das die wichtigsten Ergebnisse und Fragestellungen zusammenfasst. Dies gibt dem Auswahlkomitee einen Einblick in deine Forschungsfähigkeiten und -interessen.
Dreiseitige Kurzbeschreibung des Dissertationsvorhabens: Bereite eine dreiseitige Kurzbeschreibung deines geplanten Dissertationsvorhabens vor. Beschreibe das Thema, die Forschungsfragen und die Methodik, die du anwenden möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Planungskompetenz.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Klagenfurt vorbereitest
✨Bereite dich auf deine Dissertation vor
Da die Stelle stark auf Forschung ausgerichtet ist, solltest du dein geplantes Dissertationsvorhaben klar und präzise präsentieren können. Überlege dir, welche spezifischen Fragen du in deiner Forschung beantworten möchtest und wie diese zur Empirischen Kulturwissenschaft beitragen.
✨Kenntnisse über ethnographische Methoden
Stelle sicher, dass du mit ethnographischen und kulturanalytischen Konzepten und Methoden vertraut bist. Bereite Beispiele vor, wie du diese Methoden in deiner bisherigen Forschung oder in deinem Studium angewendet hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Die Stelle erfordert Teamarbeit in der Lehre und Forschung. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Sprich über deine Lehr- und Betreuungserfahrungen
Da die Position auch Lehrveranstaltungen und die Betreuung von Studierenden umfasst, solltest du deine Erfahrungen in der Lehre hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du Studierende motivierst und unterstützt, um ihre akademischen Ziele zu erreichen.
