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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich Marketing, Unterstützung bei wissenschaftlichen Publikationen.
- Arbeitgeber: Universität Konstanz, eine dynamische und internationale Forschungsuniversität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, und die Möglichkeit zur Promotion.
- Andere Informationen: Traumhafte Umgebung und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und arbeite an aktuellen Marketingproblemen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Promotionsabsicht im Marketing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Stelle ist zum 01.10.2026 zu besetzen und zunächst auf drei Jahre befristet. Eine Verlängerung wird angestrebt.
Die Universität Konstanz ist eine dynamische und international erfolgreiche Forschungsuniversität mit etwa 10.000 Studierenden. Die Architektur der Campusuniversität fördert die interdisziplinäre Kooperation sowie die Gemeinschaft der Forschenden, Lehrenden und Studierenden. Die Universität Konstanz wird seit 2006 im Rahmen der Exzellenzstrategie gefördert.
Im Fachbereich Wirtschaftswissenschaften am Lehrstuhl für Marketing von Prof. Dr. M. Sander ist die Stelle einer akademischen Mitarbeiterin / eines akademischen Mitarbeiters (50 % - 100 %) zu besetzen. Die Stelle beinhaltet die wissenschaftliche Mitarbeit an Lehr- und Forschungsaufgaben im Bereich Marketing. Der Lehrstuhl ermöglicht Ihnen eine zielgerichtete Promotion auf Basis analytischer, empirischer oder experimenteller Methodik.
Ihre Aufgaben
- Lehre im Rahmen von Seminaren/Übungen in wirtschaftswissenschaftlichen Bachelor- und Masterstudiengängen (2 - 4 SWS, dt./engl.)
- Mitarbeit an wissenschaftlichen Forschungsprojekten
- Unterstützung bei der Anfertigung von wissenschaftlichen Publikationen
- Allgemeine Lehrstuhlunterstützung (wie Betreuung von Abschlussarbeiten, Mitarbeit an Klausuren, administrative Aufgaben usw.)
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem wirtschaftswissenschaftlichen oder wirtschaftsmathematischen Studiengang (Diplom oder Master)
- Promotionsabsicht im Bereich Marketing
- Fähigkeit zum eigenständigen wissenschaftlichen Arbeiten
- Ausreichende quantitative Methodenkenntnisse
- Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an der Wahrnehmung von Lehraufgaben
Wir bieten Ihnen
- Ein offenes und motiviertes interdisziplinäres Forschungsteam
- Mitarbeit an einem Lehrstuhl, in dem aktuelle Marketingprobleme wissenschaftlich analysiert werden
- Die Möglichkeit zur Promotion / Habilitation
- Flexible Arbeitszeit inkl. Home-Office
- Die Arbeit in einer traumhaft schönen Umgebung
- Eingruppierung nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L (je nach persönlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 13 TV-L)
Weitere Informationen erhalten Sie über Herrn Prof. Dr. Sander +49 7531 88-2599, matthias.sander@uni-konstanz.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 01.06.2026 über unser Online-Bewerbungsportal.
Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversity sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und unterstützt Dual Career-Paare (uni.kn/dcc). Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (sbv@uni-konstanz.de, +49 7531 88-4016).
Akademische*r Mitarbeiter*in (w/m/d) Arbeitgeber: Universität Konstanz
Kontaktperson:
Universität Konstanz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Akademische*r Mitarbeiter*in (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungsportal für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und du keine Fristen verpasst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Akademische*r Mitarbeiter*in (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Stelle als akademische*r Mitarbeiter*in interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst. Zeig uns, wie dein abgeschlossenes Studium und deine Kenntnisse im Bereich Marketing dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen es, wenn du auf den Punkt kommst!
Bewirb dich über unser Online-Portal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und einfach erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Konstanz vorbereitest
✨Informiere dich über die Universität
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Universität Konstanz und den Fachbereich Wirtschaftswissenschaften verschaffen. Schau dir aktuelle Forschungsprojekte an und überlege, wie deine Interessen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern und zu zeigen, wie du eigenständig wissenschaftlich arbeiten kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Universität. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Marketingbereich oder nach den Möglichkeiten zur Promotion.
✨Sprich über deine Motivation
Erkläre, warum du dich für die Position als akademische*r Mitarbeiter*in interessierst und was dich an der Lehre und Forschung im Marketing begeistert. Deine Leidenschaft wird positiv wahrgenommen und kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.