Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung und Lehre in sorabistischer Literaturwissenschaft und Kulturstudien.
- Unternehmen: Universität Leipzig, eine forschungsstarke und internationale Universität.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagement für Diversität und Chancengerechtigkeit wird gefördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sorabistischen Kultur und Literatur mit deiner Forschung.
- Qualifikationen: Promotion in sorabistischer Literaturwissenschaft und Kulturstudien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
An der Philologischen Fakultät ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt oben genannte Professur zu besetzen. Die Ausschreibung in sorbisch sehen Sie unter der deutschen Veröffentlichung. Bewerbungsfrist 24.7.2026.
Wissenschaftliches Umfeld
Die 1409 gegründete Universität Leipzig gehört zu den großen, forschungsstarken und medizinführenden Universitäten in Deutschland. Mit ihren rund 30.000 Studierenden und mehr als 5.000 Beschäftigten in 14 Fakultäten prägt sie das Leben in der pulsierenden und weltoffenen Stadt Leipzig. Die Universität Leipzig bietet ein dynamisches und international geprägtes Arbeitsumfeld sowie attraktive und vielfältige Arbeitsmöglichkeiten in Forschung, Lehre, Transfer, Infrastruktur und Verwaltung. Die Philologische Fakultät versteht sich als Ort der Reflexion von Sprachen, Literaturen und Kulturen. An ihren Instituten ist die Lehrkräftebildung profilprägend und wesentlicher Bestandteil der Lehr- und Forschungsaktivitäten.
Künftige Aufgaben
- Forschung: Einwerbung von Drittmitteln, Publikation herausragender Forschungsergebnisse in peer-reviewten Fachzeitschriften und Sammelbänden, Organisation wissenschaftlicher Tagungen. Erwartet wird zudem die Bereitschaft zur wissenschaftlichen Betreuung von Promovierenden.
- Lehre: Selbstständige Lehre im Lehramtsfach Sorbisch, im Bachelorstudiengang Sorabistik und Europäische Minderheitensprachen sowie in den Masterstudiengängen Sorabistik und Niedersorbisch auf allen Ebenen der Ausbildung (vor positiver Zwischenevaluation [ZEva] 4 LVS, danach 6 LVS). Darüber hinaus wird die aktive Weiterentwicklung des Curriculums des Instituts im Bereich der sorabistischen Literatur- und Kulturwissenschaft erwartet.
- Transfer: Kooperation mit Partnerinstitutionen und Kulturträgern im In- und Ausland, Organisation von Veranstaltungen zur Sichtbarmachung der sorbischen Literatur und Kultur sowie Engagement im Bereich der Kulturvermittlung und des Wissenstransfers in die Öffentlichkeit.
- Akademisches und außeruniversitäres Engagement: Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung, gegebenenfalls Geschäftsführung des Instituts für Sorabistik, und Mitwirkung in Kommissionen und Gremien auf Fakultäts- und Universitätsebene. Darüber hinaus wird ein Engagement in fachwissenschaftlichen und gesellschaftlichen Kontexten erwartet.
- Weiterbildung in Sozial- und Führungskompetenzen sowie überfachliche Qualifizierung: Erwartet wird die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, insbesondere durch die Teilnahme an hochschuldidaktischen Programmen, Führungs- und Managementtrainings sowie Angeboten zur Förderung von Gleichstellung, Diversität und Internationalisierung.
Die hier gelisteten Aufgaben sind Grundlage für die nach Ruferteilung einvernehmlich abzuschließende Evaluationsvereinbarung.
Lebenszeitprofessur (W2)
Nach erfolgreicher Tenure-Evaluation erfolgt die Berufung auf eine unbefristete W2-Professur. Im Rahmen dieser wird das oben genannte Aufgabenfeld um folgende Punkte erweitert:
- Forschung: Aktive Beteiligung an den Neuen Forschungsfeldern sowie den Potenzial- und Exzellenzbereichen der Philologischen Fakultät der Universität Leipzig; Leitung von Drittmittel- und Forschungsprojekten; Betreuung von Habilitandinnen und Habilitanden sowie weiterer wissenschaftlicher Qualifikationsarbeiten.
- Akademisches und außeruniversitäres Engagement: Übernahme von Leitungsaufgaben, insbesondere in der Geschäftsführung des Instituts für Sorabistik sowie verstärkte Mitwirkung in zentralen Gremien der Fakultät und der Universität. Erwartet wird zudem eine aktive Repräsentation des Fachs in wissenschaftlichen, kulturellen und gesellschaftlichen Kontexten auf nationaler und internationaler Ebene.
Voraussetzungen
Gesucht wird eine Person mit einer Promotion in der sorabistischen Literaturwissenschaft und Kulturstudien (mindestens magna cum laude). Der Stelleninhaber oder die Stelleninhaberin soll das Fachgebiet sorabistische Literaturwissenschaft in seiner vollen Breite vertreten können, wobei die Forschungsschwerpunkte im Bereich der sorbischen Literatur des 20. und 21. Jahrhunderts sein sollen. Erwartet werden hervorragende wissenschaftliche Leistungen, insbesondere auf dem Gebiet der sorabistischen Literaturwissenschaft und Kulturstudien, sowie ein international sichtbares Forschungsprofil, nachweisbar durch herausragende Publikationen und wissenschaftliche Vorträge. Darüber hinaus werden Forschungsschwerpunkte mit interdisziplinären Ansätzen erwartet. Zudem wird nachweisliche Vertrautheit mit den einschlägigen Theorien und Methoden der Kulturwissenschaft vorausgesetzt. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie die aktive Beherrschung einer sorbischen Schriftsprache auf C1-Niveau und gute passive Kenntnisse der anderen sorbischen Schriftsprache sind ebenfalls Voraussetzung. Mindestens passive Kenntnisse einer weiteren slawischen Sprache sind erwünscht. Erste Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln sind wünschenswert.
Zur Juniorprofessur mit Tenure-Track
Die Juniorprofessur mit Tenure-Track wird als Qualifikationsstelle ausgeschrieben und richtet sich daher an Bewerberinnen oder Bewerber, die eine Promotion mit herausragender Qualität abgeschlossen haben, eine weitere wissenschaftliche Qualifikation anstreben und noch nicht über eine abgeschlossene Habilitation verfügen. Sofern vor oder nach der Promotion eine Beschäftigung als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder wissenschaftlicher Mitarbeiter und/oder als wissenschaftliche Hilfskraft erfolgt ist, sollten Promotion- und Beschäftigungsphase zusammen nicht mehr als sechs Jahre betragen haben (Erziehungszeiten werden berücksichtigt).
Die Juniorprofessur mit Tenure-Track ist zunächst auf drei Jahre befristet. Eine Verlängerung auf insgesamt sechs Jahre erfolgt im Falle erfolgreicher Zwischenevaluation gemäß der Ordnung für das Verfahren zur Zwischenevaluation von Juniorprofessor:innen an der Universität Leipzig (Zwischenevaluationsordnung – ZEvaO). Spätestens im fünften Jahr nach Dienstantritt erfolgt eine Tenure-Evaluation gemäß der Ordnung über Ausgestaltung, Verlauf und Evaluation von Tenure-Track-Professuren an der Universität Leipzig (Tenure-Track-Ordnung - TTO). Grundlage des Evaluationsverfahrens bildet eine zu Dienstantritt einvernehmlich geschlossene Evaluationsvereinbarung, in der die Entwicklungsziele und Erwartungen an die individuellen Leistungen der Tenure-Track-Professorin bzw. des Tenure-Track-Professors verbindlich festgeschrieben sind. Nach erfolgreicher Tenure-Evaluation erfolgt die Berufung auf eine unbefristete W2-Professur gemäß § 60 Abs. 2, Satz 2 Ziff. 2 Sächsisches Hochschulgesetz (SächsHSG) ohne erneute Stellenausschreibung.
Die Einstellungsvoraussetzungen sowie die dienstrechtliche Stellung ergeben sich aus den §§ 64, 65, 72 SächsHSG und der Hochschuldienstaufgabenverordnung (HSDAVO).
Forschung, Lehre, Transfer, Infrastruktur und Verwaltung brauchen Perspektivenvielfalt. Die Universität setzt sich deshalb für Diversität und Chancengerechtigkeit ein. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung. Die Universität strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in der Wissenschaft an und bittet deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich um ihre Bewerbung.
Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen nach SGB IX Gleichgestellte bevorzugt eingestellt. Sollten Sie im Rahmen dieses Berufungsverfahrens Fragen zur Barrierefreiheit oder Unterstützungsbedarf haben, kontaktieren Sie die Schwerbehindertenvertretung der Universität Leipzig unter schwerbehindertenvertretung@uni-leipzig.de.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Berufungsportal der Universität Leipzig: www.uni-leipzig.de/berufungen.
Universität Leipzig Dekan der Philologischen Fakultät Professor Dr. Benjamin Meisnitzer
Bewerbungsschluss: 24.07.2026
Juniorprofessur für Sorabistische Literaturwissenschaft und Kulturstudien (W1 mit Tenure Track W2) Arbeitgeber: Universität Leipzig
Die Universität Leipzig bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das durch Vielfalt und Chancengerechtigkeit geprägt ist. Mit gezielten Personalentwicklungsprogrammen und attraktiven Vergütungsmodellen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten, fördert die Hochschule die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem vergünstigten Personennahverkehrsticket und der Möglichkeit, in einer pulsierenden Stadt wie Leipzig zu arbeiten, die reich an kulturellen und sozialen Angeboten ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Juniorprofessur für Sorabistische Literaturwissenschaft und Kulturstudien (W1 mit Tenure Track W2) erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Universität Leipzig nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Universität Leipzig und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Juniorprofessur für Sorabistische Literaturwissenschaft und Kulturstudien (W1 mit Tenure Track W2) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Universität Leipzig passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Universität Leipzig arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Universität Leipzig her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Leipzig vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
