Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen Sie ein individuelles Forschungsprojekt zu 'Migration, Diaspora, Staatsbürgerschaft' durch und veröffentlichen Sie Ergebnisse.
- Unternehmen: Die Universität Münster bietet eine internationale Forschungsumgebung mit exzellenten Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Teilnahme an einem umfassenden Trainingsprogramm und Möglichkeiten für Secondments in einem globalen Netzwerk.
- Weitere Informationen: Die Stelle beginnt am 1. Mai 2027 und ist bis zum 31. Oktober 2027 befristet.
- Warum dieser Job: Engagieren Sie sich in interdisziplinären Austauschaktivitäten und erweitern Sie Ihr Netzwerk mit internationalen Experten.
- Qualifikationen: Erforderlich sind ein abgeschlossenes PhD und mehr als sechs Jahre Forschungserfahrung nach dem PhD.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4759 - 6764 € pro Monat.
Wir bieten zwei befristete Vollzeitstellen bis zum 31. Oktober 2027. Das Gehalt liegt zwischen 4.759,37 € und 6.764,69 €, abhängig von der Berufserfahrung. Der Nachweis der Berufserfahrung erfolgt durch die Einreichung von Kopien der Arbeitsverträge, nachdem ein Bewerber ausgewählt wurde.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung Ihres Forschungsprojekts zum Thema „Migration, Diaspora, Staatsbürgerschaft“
- Zusammenarbeit mit internationalen Experten auf dem Gebiet
- Aktive Teilnahme an COFUND-Aktivitäten wie interdisziplinären Austausch und Networking-Möglichkeiten
- Mitorganisation von Veranstaltungen
- Veröffentlichung Ihrer Ergebnisse und Kommunikation Ihres Wissens an die Öffentlichkeit
- Teilnahme am MDC-Trainingsprogramm (z. B. Kolloquium; Vortragsreihe; Workshops; Kurse zu Bürgerwissenschaft, Management, „Ideenfindung“ usw.)
Unsere Erwartungen:
- Ein abgeschlossenes Promotionsstudium in einem der Forschungsbereiche von COFUND (d. h. in den Sozialwissenschaften oder den Geisteswissenschaften) ist erforderlich.
- Der erfolgreiche Kandidat muss die MSCA-Mobilitätsregel einhalten (Begünstigte dürfen in den 36 Monaten vor der Frist nicht länger als 12 Monate im Land der Gastinstitution gelebt oder gearbeitet haben).
- Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift sind notwendig.
- Zusätzliche Zulassungskriterien für Senior Fellows erfordern auch:
- Mehr als sechs Jahre Forschungserfahrung nach der Promotion
- Veröffentlichung einer Monographie oder drei bedeutenden Artikeln sowie drei weiteren Veröffentlichungen vor der Bewerbung um das Stipendium
- Umfangreiche Projekterfahrung im Bereich
- Mehrere aktive Mitgliedschaften in nationalen und internationalen Netzwerken
- Mindestens eine weitere Auszeichnung und/oder intersektorale Erfahrung
Vorteile für Sie:
- Internationale Forschungsgemeinschaft und hervorragende Karriereentwicklungsmöglichkeiten
- Möglichkeiten für Entsendungen zu einem globalen Netzwerk von Partnern mit einer breiten Palette von akademischen und nicht-akademischen Profilen
- Arbeiten an einer Bildungseinrichtung, die sich stark dafür einsetzt, berufliche Ausbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten anzubieten, die auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten sind
Bewerbungsunterlagen:
- Bitte lesen Sie den MDC-Leitfaden für Bewerber, bevor Sie Ihre Bewerbung einreichen.
- Kontaktinformationen, Lebenslauf, eine Kopie Ihres Promotionszeugnisses
- Namen von zwei Referenzen
- Mobilitätserklärung (in Übereinstimmung mit der MSCA-Mobilitätsregel)
- Liste der Veröffentlichungen
- Projektbeschreibung (Arbeitstitel; 3 Schlüsselwörter; 300-Wort-Zusammenfassung; 2.000-Wort-detaillierte Projektbeschreibung; Pläne für Forschung, Verbreitung, Organisation von Workshops und Entsendungen; Erklärung zu vorherigen Kooperationsprojekten; ethische Fragen, Selbstbewertung und Strategie)
Bitte beachten Sie, dass auch die anderen Netzwerkpartner in den Auswahlprozess einbezogen werden und Ihre Unterlagen im Rahmen dieses Prozesses an die anderen Mitglieder des MDC-Netzwerks weitergegeben werden.
Die Universität Münster unterstützt aktiv Chancengleichheit und Vielfalt. Wir begrüßen alle Bewerber unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischem oder sozialem Hintergrund, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Wir setzen uns für die Schaffung familienfreundlicher Arbeitsbedingungen ein. Teilzeitoptionen sind in der Regel verfügbar. Wir ermutigen aktiv Bewerbungen von Frauen. Frauen mit gleichwertigen Qualifikationen und akademischen Leistungen werden bevorzugt berücksichtigt, es sei denn, diese werden durch Gründe, die die Auswahl eines anderen Kandidaten erforderlich machen, überwogen.
Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Lina Stücker (cofund.mdc@uni-muenster.de). Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03. Juli 2026 über unsere Online-Bewerbung. Bitte beachten Sie, dass wir andere Bewerbungsformate nicht berücksichtigen können. Für weitere Informationen zum Programm, zur Bewerbung und zu den Stipendien besuchen Sie bitte unsere MDC-Website.
Referenznummer: 2026_04_02
(Senior) Postdoctoral Research Associate - EU Forscher*in - (salary level E 13 TV-L, 100 %) Arbeitgeber: Universität Münster
Die Universität Münster fördert Chancengleichheit und Vielfalt und bietet familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Teilzeitoptionen sind verfügbar, und das Team engagiert sich für individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Postdoctoral Research Associate - EU Forscher*in - (salary level E 13 TV-L, 100 %) erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Universität Münster nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Universität Münster und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Postdoctoral Research Associate - EU Forscher*in - (salary level E 13 TV-L, 100 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Universität Münster passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Universität Münster arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Universität Münster her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Münster vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
