Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe innovative Forschung zur Quantenfehlerkorrektur in einem spannenden Projekt durch.
- Unternehmen: Universität Münster, ein führendes Institut für Quantentechnologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationale Konferenzen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzung, Offenheit und Respekt sind Teil unserer Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Trage zur Zukunft der Quantenkommunikation bei und arbeite mit Experten weltweit.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Physik oder Mathematik und Vorkenntnisse in Quanteninformation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (E 13 TV-L 67%) Quantenfehlerkorrektur für Quantennetzwerke
Das Institut für Quantentechnologie im Fachbereich Physik der Universität Münster besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als im drittmittelfinanzierten Forschungsprojekt Q-SCALAR (Quantum Futur-Projekt, gefördert durch das Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt, BMFTR) zu besetzen.
Angeboten wird eine für 3 Jahre befristete Teilzeitstelle (67%).
Ihre Aufgaben
- Mit der Stelle ist die Durchführung eines Promotionsvorhabens verbunden.
- Mitwirkung an den wissenschaftlichen Zielen und Meilensteinen des Forschungsprojekts Q-SCALAR
- Durchführung von Forschung im Bereich der Quantenfehlerkorrektur für zukünftige Quantenkommunikationsnetzwerke.
- Entwicklung und Analyse neuartiger Quantenfehlerkorrekturcodes sowie fehlertoleranter Kommunikationsprotokolle.
- Untersuchung des Einsatzes multipartiter Verschränkung, von Graphzuständen, Absolutely Maximally Entangled (AME)-Zuständen sowie hochdimensionaler Quantensysteme (Qudits) in Quantennetzwerken
- Durchführung analytischer und numerischer Untersuchungen zu Aufgaben der Quanteninformationsverarbeitung und Quantenkommunikation.
- Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in führenden internationalen Fachzeitschriften sowie Präsentation der Ergebnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen.
- Zusammenarbeit mit Forschenden innerhalb des Q-SCALAR-Projekts sowie mit nationalen und internationalen akademischen und industriellen Partnern
Unsere Erwartungen
- Ein Masterabschluss (oder ein gleichwertiger Abschluss) in Physik, Mathematik oder einem eng verwandten Fachgebiet muss spätestens bei Stellenantritt vorliegen.
- Vorkenntnisse im Bereich Quanteninformation oder Quantencomputing werden vorausgesetzt.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sehr gute Problemlösungskompetenzen werden vorausgesetzt.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt
- Wünschenswerte Qualifikationen
- Kenntnisse in Quantenfehlerkorrektur, Quantenkommunikation, fehlertolerantem Quantencomputing oder der Theorie multipartiter Verschränkung.
- Vertrautheit mit Stabilisatorformalismen und verwandten Darstellungen von Quantenzuständen
- Erfahrung mit analytischen Berechnungen und numerischen Simulationen (z. B. Python, Julia, Mathematica oder vergleichbare Werkzeuge).
- Fähigkeit zur erfolgreichen Mitarbeit in kollaborativen Forschungsprojekten in einem internationalen Umfeld.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Ihr Gewinn
- Die Möglichkeit, zum neu eingerichteten Quantum-Futur-Forschungsprojekt Q-SCALAR beizutragen, das durch das Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR) gefördert wird.
- Möglichkeiten zur Veröffentlichung in führenden internationalen Fachzeitschriften sowie zur Präsentation von Forschungsergebnissen auf internationalen Konferenzen.
- Zusammenarbeit mit Forschenden aus Wissenschaft und Industrie im Bereich Quantenkommunikation, Quantennetzwerke und Quantentechnologien.
- Ein anregendes internationales Forschungsumfeld an der Universität Münster.
- Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind.
- Mit einer großen Anzahl an unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten – auch von Zuhause aus.
- Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser Servicebüro Familie bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen.
- Ihre individuelle, passgenaue Fort- und Weiterbildung ist uns als Bildungseinrichtung nicht nur wichtig, sondern eine Herzensangelegenheit.
- Von Aikido bis Zumba - unsere Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z sorgen für Ihre Work-Life-Balance.
- Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z.
B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einer Jahressonderzahlung und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist.
Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein.
Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität.
Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 06.09.2026 über das Online-Bewerbungsformular mit den folgenden Unterlagen:
- ein Motivationsschreiben, in dem Sie Ihre Forschungsinteressen und Ihre Motivation für die Bewerbung darlegen,
- einen tabellarischen Lebenslauf,
- Kopien Ihrer Zeugnisse und Leistungsnachweise
- die Kontaktdaten von zwei akademischen Referenzpersonen
Bei Fragen vorab kontaktieren Sie gerne Prof. Raissi (Zahra. raissi@uni-muenster. de).
- Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 2026_07_18
- #J-18808-Ljbffr
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (E 13 TV-L 67%) Quantenfehlerkorrektur für Quantennetzwerke Arbeitgeber: Universität Münster
Die Universität Münster ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur exzellente Forschung und Lehre bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld schafft, in dem Vielfalt und Offenheit gelebt werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und praxisnahe Forschung im Bereich Digital Innovation & AI, profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer wertschätzenden Unternehmenskultur sowie zahlreichen Gesundheits- und Sportangeboten, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft aktiv mitgestaltet und dabei auf flache Hierarchien und kollegiales Miteinander setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (E 13 TV-L 67%) Quantenfehlerkorrektur für Quantennetzwerke erhalten könntest
✨Networking in der Wissenschaft
In der Grundlagenforschung sind Konferenzen und Workshops die perfekte Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen. Schaut euch lokale oder internationale Events an, die zu eurem Forschungsbereich passen – hier könnt ihr direkt mit Forschern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt treten!
✨Kollegieller Austausch
Nutzen wir unseren Austausch mit Kommilitonen! Oft wissen sie von Projekten oder befristeten Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind. Fragt in eurer Uni-Community oder über Fachgruppen nach, ob jemand von offenen Stellen weiß.
✨Online Forschungsdatenbanken durchforsten
Schaut euch spezielle Forschungsdatenbanken und -plattformen an, wo oft befristete Stellen in der Grundlagenforschung ausgeschrieben werden. So könnt ihr frühzeitig Chancenvorteile nutzen und eventuell direkt bei Universität Münster vorbeischauen!
✨Bewerbung direkt bei Universität Münster
Wenn ihr sieht, dass Universität Münster kurzfristig Projekte hat, sollten wir uns nicht scheuen, direkt über deren Website zu bewerben, auch wenn es sich um befristete Stellen handelt. Ein gut formuliertes Bewerbungsschreiben, direkt bei den Verantwortlichen eingereicht, kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (E 13 TV-L 67%) Quantenfehlerkorrektur für Quantennetzwerke mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Spezifische Fachkenntnisse hervorheben:In der Grundlagenforschung ist es wichtig, deine spezifischen Kenntnisse und Erfahrungen in deinem Forschungsbereich zu betonen. Achte darauf, dass du relevante Projekte, Publikationen oder Praktika in deinem Lebenslauf oder deinem Anschreiben erwähnst. Zeige, wie du Methoden oder Techniken verwendet hast, die in der Grundlagenforschung von Bedeutung sind.
Persönliche Motivation darlegen:Besonders bei befristeten Stellen ist es wichtig, im Anschreiben deine persönliche Motivation zu erläutern. Warum interessiert dich dieses Forschungsfeld? Was erhoffst du dir von der Stelle bei Universität Münster? Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich motiviert bist, zur Forschungsgemeinschaft beizutragen.
Projekte und frühere Ergebnisse anfügen:Wenn du an relevanten Forschungsprojekten gearbeitet hast, ziehe in Betracht, diese in einem separaten Anhang oder Portfolio darzustellen. Die Darstellung konkreter Ergebnisse oder Erkenntnisse kann deine Fähigkeiten untermauern und dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Hier kannst du auch technische Fähigkeiten, Benutzte Software oder spezifische Methoden erwähnen.
Die Bedeutung temporärer Projekte betonen:Bei befristeten Positionen ist es wichtig zu zeigen, dass du auch in kurzer Zeit einen wertvollen Beitrag leisten kannst. Wenn du in der Vergangenheit an temporären Projekten gearbeitet hast, zögere nicht, diese Erfahrungen zu teilen. Zeige auf, wie du schnell Wissen aufnehmen und in der Forschung umsetzen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universität Münster vorbereitet
✨Versteh die Grundlagen
Da du im Bereich der Grundlagenforschung tätig sein möchtest, ist es wichtig, dass du die neuesten Trends und Theorien in deinem Fachgebiet kennst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die spezifisch auf deine Forschungserfahrung und die Methodologien eingehen, die du verwendet hast.
✨Präsentation deiner Projekte
Bereite dich darauf vor, deine bisherigen Projekte und Erfahrungen schriftlich und mündlich zu präsentieren. Viele Interviewer im Forschungsbereich möchten sehen, wie du deine Ergebnisse kommunizierst und welche Werkzeuge du genutzt hast. Nutze visuelle Hilfsmittel, um deine Punkte klar zu machen.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
In einem befristeten Arbeitsverhältnis kann sich das Projektumfeld schnell ändern. Zeige im Gespräch, dass du anpassungsfähig bist und bereit, in verschiedenen Teams zu arbeiten. Teile Beispiele, wo du in der Vergangenheit erfolgreich auf neue Herausforderungen reagiert hast.
✨Fragen zur Zusammenarbeit
Erforsche, wie das Team bei Universität Münster arbeitet und welche Kollaborationsplattformen sie nutzen. In der Grundlagenforschung ist Teamarbeit entscheidend, also bereite Fragen vor, die deine Einstellung zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team zeigen. Das bringt dich als teamorientierte Person ins Gespräch.
