Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Forschungsprojekte und arbeite interdisziplinär im Bereich Wirtschaftswissenschaften.
- Unternehmen: Die Universität Paderborn ist eine dynamische, international ausgerichtete Campus-Universität.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teilzeitbeschäftigung möglich, Bewerbungen von Frauen und Schwerbehinderten sind erwünscht.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wirtschaftswissenschaften und fördere Resilienz in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Sehr guter Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Disziplinen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Die Universität Paderborn ist eine leistungsstarke und international orientierte Campus-Universität. In interdisziplinären Teams gestalten wir zukunftsweisende Forschung, innovative Lehre sowie den aktiven Wissenstransfer in die Gesellschaft. Als wichtige Forschungs- und Kooperationspartnerin prägt die Universität auch regionale Entwicklungsstrategien. Unseren Beschäftigten in Forschung, Lehre, Technik und Verwaltung bieten wir ein lebendiges, familienfreundliches und chancengerechtes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Möglichkeiten. Gestalten Sie mit uns die Zukunft!
In der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften – insbesondere Organizational Behavior – ist vorbehaltlich des endgültigen Bewilligungsbescheides zum 01. Februar 2027 eine Stelle als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) (Entgeltgruppe 13 TV-L) im Umfang von 75 % der regelmäßigen Arbeitszeit zu besetzen. Es handelt sich um eine zunächst bis zum 31. Dezember 2030 wegen Drittmittelfinanzierung im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) befristete Tätigkeit. Die Befristungsdauer entspricht dem voraussichtlich bewilligten Projektzeitraum. Die Möglichkeit zur Promotion/wissenschaftlichen Weiterqualifikation ist gegeben.
Projektbeschreibung und Aufgaben:
- Ausarbeitung einer Dissertationsskizze im Bereich Stärkung der Resilienz der Bevölkerung durch Zusammenarbeit der Sozialpartner und der Kommune
- Bereitschaft zu Reisetätigkeit für Projekttreffen, Durchführung von Befragungen und Experimenten und Präsentationen auf (inter-)nationalen Tagungen
- Mitwirkung und Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen
- Interdisziplinäre Kommunikation und Kooperation
Einstellungsvoraussetzungen:
- Sehr guter wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder verwandten Disziplinen
- Gerne erste Erfahrungen in experimenteller Forschung
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
- Kommunikationsstärke und sichere Ausdrucksfähigkeit
- Teamgeist & Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
Wir bieten Ihnen:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die individuelle Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Vielfalt von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
- Attraktive Nebenleistungen wie Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Sportangebote
- Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung
- Zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) wie Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen sowie die Zusatzversorgung der VBL
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden gem. Landesgleichstellungsgesetz NRW (LGG) bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Ebenso ist die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) erwünscht. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden unter Angabe der Kennziffer 7418 bis zum 25. Oktober 2026 erbeten an org_behavior@wiwi.upb.de. Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie unter: www.uni-paderborn.de/zv/personaldatenschutz.
wissenschaftliche\*r Mitarbeiter\*in (w/m/d) Wirtschaftswissenschaften in Paderborn Arbeitgeber: Universität Paderborn
Die Universität Paderborn bietet als international orientierte Campus-Universität ein dynamisches und familienfreundliches Arbeitsumfeld, das durch kurze Entscheidungswege und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten geprägt ist. Hier haben Sie die Chance, in interdisziplinären Teams an zukunftsweisenden Forschungsprojekten zu arbeiten und Ihre wissenschaftliche Karriere aktiv zu gestalten. Zudem profitieren Sie von attraktiven Nebenleistungen und einem breiten Angebot an Gesundheits- und Fortbildungsmaßnahmen.
